党政领导科技进步目标责任书

时间:2022-11-10 05:13:00

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党政领导科技进步目标责任书

为了有效实施自治州党政领导科技进步目标责任制工作,落实推动科技进步的责任,促进自治州经济社会快速健康持续发展,特制定本责任书。

一、党政领导对科技进步工作的领导。把加快科技进步真正作为一项事关全局的重大任务,加强领导,党政一把手亲自抓第一生产力,负责科技兴县市工作的组织协调、督促和检查,将科技兴县市工作列入重要议事日程。每年至少各召开二次县(市)委常委会、政府常务会,专题研究科技兴县市工作,解决实际问题。(100分)

二、增加对科技进步的资金投入。应用技术研究与开发经费(科技三项费)列入财政预算,并占当年财政支出预算的1%以上,其中全国科技进步先进县市科技局自主支配的科技三项费用占总数的60%,全国科技进步达标县市科技局自主支配的科技三项费用占总数的40%,自治州级以上科技进步先进县市科技局自主支配的科技三项费用占总数的20%(其绝对数额不低于30万元),且每年递增20%;全国科技进步先进县市科技发展基金不少于50万元,全国科技进步达标县市科技发展基金不少于30万元,自治州级以上科技进步先进县市科技发展基金不少于15万元并落实。科普人头费0.2元以上。(150分)

三、制定并落实推动科技进步的政策措施。认真贯彻落实国家科技进步法,自治区科技进步法规和政策措施。结合本县市实际,制定科技兴县市规划、计划和政策措施,并认真加以贯彻落实。(50分)

四、优化科技进步的环境。着力营造有利于科技进步的环境,建立和完善科技兴县市所需的人才、政策法规、资金、社会保障等方面的支撑体系。建立和完善科技进步奖励制度,制定《科技兴新素质工程(科技兴新四大工程之一)第二期第三阶段实施方案》,有计划、有经费并要落实。积极建立科技活动中心、科技信息服务网络中心并发挥作用。(100分)

五、建立和完善有效的工作机制,加强科技进步的各项基础性工作。健全科技兴县市领导小组及办公室职能,有机构、有专人、有较好的工作环境和条件,加强对科技进步工作的统一领导和组织协调。坚持决策的民主化、科学化,建立专家咨询组织并发挥作用。(100分)

六、县、乡、村科技管理体系、科技服务体系和科技培训体系健全。乡、村科技副职配备率达100%,并发挥其作用。科技示范乡村占总数的30%以上,每年有90%以上的乡、村干部接受普及性技术培训,有85%以上的青壮年基本接受实用技术和普及性技术培训,在职专业技术人员年继续教育面达30%以上。(100分)

七、县市属骨干工业企业技术开发经费占销售收入1%以上;大力扶持和发展民营科技企业,进一步发挥民营科技企业对州直经济的推动作用,按照《自治区民营科技企业条例》要求,州直各县市民营科技企业认定10家以上。(100分)

八、要大力引进,推广新技术、新成果,加快科技成果转化及产业化进程,各县市引进新技术、新成果方面有所突破,申报科技成果转化项目5项以上。认真做好企业专利工作,积极开展专利行政执法检查,完成年度知识产权宣传培训任务等工作,每年专利申请数达到5件以上、授权数2件以上。(100分)

九、依靠科技进步,促进经济、社会、生态环境协调发展,县市国内生产总值(GDP)、财政收入、企业销售额的利税增长速度,农牧民人均纯收入、城镇居民可支配收入比上年有所增加。主要农作物单产、优良品种覆盖率、家畜禽良种率、畜牧业商品率达到或超额完成上级下达的目标、任务。(100分)

十、科技兴县市工作特色及成效。县市在推动科技进步工作方面有思路创新、制度创新并成效突出。(争创国家科技进步先进县市、国家科技进步达标县市、国家科技进步示范县市、自治区科技兴新先进县市,至少一个乡镇获州级以上科技进步先进乡镇。争取国家、自治区、自治州科技计划项目不得低于上年。积极开展科技特派员工作,建立健全科普联系会议制度)(100分)

十一、奖惩办法

经年度检查考核后,折算计入2006年绩效考评总分内,进行统一奖惩。