社区党建换届选举交流

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20**年上半年以来，我镇认真贯彻区委《关于村、社区党组织换届选举的工作意见》的有关精神，按照区委的统一要求，对村、社区党组织的换届选举工作进行精心组织，周密部署，有计划、按步骤，采用先易后难的方法，顺利完成了这次换届选举工作。我镇的“两推一选”工作是从**年8月16日开始，至9月14日结束，全面完成了13个村、社区的换届选举工作，取得了预期的效果。我镇的主要做法是：

一、加强领导，精心组织

对这次村、社区党组织换届选举，我镇党委非常重视，召开了多次会议部署工作，并成立了专门的领导机构和建立了镇领导驻村责任制，切实加强对这次换届选举工作的领导和指导。同时，由驻队部门跟进各项工作安排，检查督促落实工作措施。镇组织纪检办认真做好业务指导工作，并制定和下发了《关于开展均安镇村、社区党组织换届选举工作的通知》和《20**年均安镇村、社区党组织选举工作时间安排表》等有关文件，对换届选举工作提出了具体的要求和安排。

二、选前任命，保证换届选举顺利完成

根据区委要求，本届村级党组织新一届班子一般情况男满57周岁、女满52周岁以上不再担任支委职务。我镇认真抓好届中考察等方面工作，制定切实有效的措施，确保换届选举工作顺利推进。

1、做好民主测评、组织考察等工作。根据上级组织部门要求，这次换届选举仍采用“两推一选”的办法产生新支委。为了把政治坚定、年富力强、开拓进取、得到党员和群众拥护的优秀党员选进领导班子，我镇由组织纪检办牵头，成立了镇村、社区党组织换届考察组，深入13个居（村）主持召开“两推”会议，参加人员包括居（村）全体党员、居（村）民代表、工作人员、部分骨干企业代表及在居（村）的各级人大代表、政协委员等。会议的内容包括由现届“两委”成员述职，进行民主评议、推荐新一届支部候选人，并进行了“一对一谈话”。为了规范各（居）村的“两推”程序，实行了“五统一”，即：统一参加“两推”会议人员对象、统一“两推”会议程序、统一“两推”会议资料和动员讲话稿、统一“两推”会议主持人、统一印发评议表和推荐表，并由组办统一统计综合。通过召开居（村）“两委”干部、党员、居（村）民小组长、居（村）民代表及企业主代表会议进行民主测评、个别谈话等形式，重点考察了“两委”班子的集体成绩和个人德能勤绩廉的表现，为镇党委决策提供了可靠的信息和依据。

2、认真研究人事方案。对届中考察中党员、群众意见相对集中的推荐人选，由镇委书记、副书记等镇主要领导亲自与他们见面谈话，然后再由考察组进行定向深入考察。镇组织部门综合各方面的情况，提出新一届居（村）党组织领导班子人选配备方案，交镇委书记扩大会议讨论，分析综合出最优的人选配备方案，最后由镇班子联席会议表决通过。

3、人选提前到任，为换届选举顺利完成打好基础。根据我镇的实际情况，镇委研究决定，采用提前任命方式，对部份居（村）的支部书记在换届前进行调整。8月份，镇委调整了仓门、天湖、太平、沙浦、鹤峰、南沙、均安社区等7个居（村）党组织的书记。新任命的书记，其中有两位是镇机关干部，有一位是企业主，并任命了一位企业主担任居委会主任助理职务。通过选前任命，使拟任人选提前进入工作角色，主动密切与党员、群众的沟通联系，在党员、群众中树立形象和威信，为换届选举顺利完成打好基础。

本次居（村）党组织的换届选举工作，由于我镇党委考虑周全，部署周密，措施到位，使换届选举能顺利完成，尤其是物色接班人方面，眼光独到，大胆创新，从企业界选用一些政治思想过硬，有经济头脑和管理才能的年青企业主做村官（如我镇鹤峰社区选用陈光照担任居委会主任助理、太平村选用陈家添担任支部书记），打破了以往循规蹈矩的思想，在用人机制上做了很大的创新。这些干部的任用，对我镇农村的经济发展及稳定起到了非常积极的促进作用。

三、落实措施，依法选举

我镇村、社区党组织换届选举工作时间安排在9月6日至14日，按照“先易后难”的原则安排。由于各级重视，组织严密，党员到会率比较高（达89.6%以上）。本次村、社区党组织换届选举中，13个村、社区党组织产生了57名支委，基本按照镇党委提出的建议候选人名单当选。

通过这次换届选举，我镇村、社区党组织领导班子初步形成了年龄、文化结构合理，发展意识强、懂经济、会管理，整体素质较高的新格局。

我镇这次换届选举工作的特点主要体现在如下几点：

一是党员、代表到会率高，候选人当选率高，班子结构更加优化。这次换届选举，“两推”会议各村、社区党员、代表到会率都在八成以上，“一选”会议党员到位率平均达89.6%。本次选举所选出的委员，都基本符合镇委的意图。另外，“两委”交叉任职率达52.6%；新进班子年青干部也比较多（有8人，其中后备干部2人，原任村委5人，1人为村出纳文书）；班子成员总体年龄较为年轻（平均年龄42岁，其中35岁以下17人，占29.8%）；文化水平也明显提高，大专以上学历34人，占73.6%，中专、高中、初中共15人，占26.3%。

二是“一村一策”，突破了工作难点。根据我镇部份居（村）存在不稳定因素的实际情况，我镇党委制定了“一村一策”的工作方案。针对仓门、鹤峰两个社区由于不稳定因素的影响，经济发展、社区管理存在一些突出问题，镇委决定通过委派镇干部担任支部书记的做法，调整配强居（村）“一把手”领导，促进集体经济发展和强化社区管理。对其他居（村）也分别制订了工作方案，确保选举工作顺利推进。

三是“三先”措施，确保工作到位。在本次换届选举工作中，由于采取调研在先、分析在先、谈心在先的“三先”措施，确保了选举工作的顺利进行。

区委换届选举工作指导组到我镇检查工作时，用“四早、一好”（即：工作动员早，班子考察早，“两推”时间早，党委研究早，选举安排好）对我镇的换届选举工作给予了高度概括和评价，充分肯定了我镇这次换届选举工作所取得的成绩。