农民入党队伍建设思考

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**市委组织部组织全市各乡镇党委兼职组织员对**市农村入党积极队伍建设存在的问题为题进行了专题研讨。综合分析各乡镇的情况，当前全市农民入党积极分子队伍建设存在两大方面的问题。一是党员年龄结构不尽合理，年龄老化、文化素质偏低、生活较贫困的现象突出；二是入党积极分子数量下降，有的村已经连续几年没有申请入党的，没有发展党员了。产生以上问题的原因有以下几个方面：

一是村党支部、党员整体功能不强，挫伤了青年农民的入党积极性。有的村支部为村民办实事少，想个人的利益多。有的党员不能发挥先锋模范作用，自己都很困难，更谈不上带领别人致富。有的村不合格党员得不到及时的处理，在群众中造成极坏影响，使部分农民对入党失去积极性。

二是村集体经济实力不强，业余文化生活乏味单调。村民兵连长、团支部书记本身不发工资，加上缺少资金支持，组织不起灵活多样、有意义的活动。

三是大量农村青年外出打工挣钱，青年农民数量大大减少，有能力的青年更是少之又少，还有的青年认为入不入党都一样。

四是“官本位”意识严重，村支部书记害怕丢了自己的“乌纱帽”，想方设法阻挠有能力的人入党。有些村帮派势力严重，发展党员缺乏民主，根本发展不了党员。

五是农村宗教势力渗透严重。由于宗教组织有一定的资金支持，还经常关心农村弱势群体，因此造成信教人数不断增加，一些村信教人数已经超过了党员数。

针对以上存在的问题和产生的原因，应采取以下措施，切实加强入党积极分子队伍建设。

一是向基层党委党支部压担子。建立入党积极分子培养包保量化制度，形成党委成员包支部，支部委员包个人的工作机制，发动党员联系农民群众，开展“一帮一”活动。在年终的考核中对完不成任务的基层党委、支部取消评优资格，对党委和支部成员完不成任务的一年亮黄牌，二年亮红牌。

二是加强致富技能培训，提高党员带头致富能力。鼓励党员干部创办实体，带头脱贫致富，注重培养“双带”能力强的农民积极分子，用党员示范户影响群众，带动群众，吸引更多的青年农民向党组织*拢。

三是大力发展村级集体经济，发挥村党支部的先锋模范作用，关心农村弱视群体，多做得民心、顺民意的实事、好事，以实际行动在广大农民心目中树立党组织的光辉形象，凝聚人心。

四是加大对不合格党员的处置力度，净化组织，提高村党支部的战斗力。通过评议畅通“出口”，清除落后分子。对入党积极分子实行动态管理，避免论资排辈现象的发生。

五是加大文化投入。基层党组织要大力支持农村青年、妇女组织开展形式多样、健康向上的活动，用共产主义的理想信念占领农村广大农民的思想阵地。

六是调整发展党员工作重心，在不违背程序的基础上加加快培养。把发展党员工作重心放在35岁以下青年农民和40岁左右农村妇女积极分子，素质较高的农民入党积极分子在提交入党申请书后就可列为重点培养，帮助他们尽快成熟。