社区党领导经验交流

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目前，我们**社区中的群众性文化体育团队已有30余种，217支队伍，成员11700名，其中党员578人。社区党工委通过发动党员融入团队，担当团队政治指导员的办法，强化群众性团队的自治管理，使群众文体团队有效地起到党和政府联系群众的桥梁和纽带作用。团队中的政治指导员或是由该团队中的党员毛遂自荐，自发融入；或是街道文化站主管提名，介绍融入；或是团队中尚缺党员身份的队员，由街道文化站或居民区党组织主要负责人提议，指派其他团队的政治指导员兼任，确保党在群众团队中的覆盖面。这些政治指导员既是专职的业余辅导员，又是协调有力的调解员。有了这支队伍的作用发挥，团队松而不散、松而不乱，在社区建设和了解社情民意中发挥了重要作用。

另外，通过社会化招聘，充实社区党群社工20余名，专职从事楼宇党建工作，每人联系一个“两新”组织党支部、一幢商务楼宇，对不同类型的新经济组织进行指导。

凝聚社会是党的领导社会化的关键

1、通过五种工作载体进行凝聚。

社区党工委依托社区党员代表会议、社区党建工作会议、社区党建联席会、社区党员服务中心(阳光驿站)、社区在职党员理事会等工作载体，对党的基层组织和党员进行分类指导，通过互动联动，拓展资源。

2、通过“四大节”形式进行凝聚。

社区党工委坚持每年组织社区体育健身节、科学普及节、文化艺术节、教育读书节主题活动，开展丰富多彩的文体项目；组织**社区"十佳"评选表彰，编印《**年鉴》，出版《美好人生从读书开始》、《**社区干部工作案例集锦》书籍等特色活动；通过潜移默化的教育方式，凝聚社区群众。目前，**社区的新风家庭、文明家庭、五好家庭已超过总户数的三分之二以上，市、区级文明小区巩固性创建达到了96%，在这同时，涌现出来了一批具有**特色的文明楼宇（大厦），社区文明蔚然成风。社区党工委提出的“**光荣我光荣，我为**增光荣”的口号已化为每个驻区单位和每个**人的自觉行动。

3、通过“三服务”活动进行凝聚。

社区党工委坚持每年深化“三服务”活动内涵，以实事项目为抓手，深入推进“凝聚力工程”。一是用实事项目为基层党组织提供支持。嘉兴大厦联合党总支的“硬包装、软包装和精包装”工程得到了所在总支和党员职工的一致好评。二是用实事项目为社区党员送去关爱。社区党工委每年组织开展“百千万”活动、党员“六必访”活动等，向党员送去党组织的关怀和温暖。三是用实事项目维护好居民群众的根本利益。每年推出一批解决群众“急难愁”问题的实事工程，“十五”期间我们投入了5000多万元资金，尽力打造和谐、温馨、文明的社区环境。社区广大党员、群众发自内心地说：党就在我们身边。

引领社会是党的领导社会化的最终目的

为此，我们综合运用总揽全局协调各方式、思想领导依法办事式、政治领导把握方向式、组织领导帮助服务式、人格领导榜样示范式等各种工作方法，着力提高党的社区工作领导能力、整合资源统筹能力、突发事件处置能力、破解难题创新能力、真心为民服务能力，努力成为社区网格管理的织网者、社区稳定平安的协调者、社区各界群众的代表者、社区公益活动的组织者、社区文明建设的服务者。

在社区工作中，社区党工委坚持社会效益和经济效益并重，追求综合平衡发展。我们提出推进社区“五大文明”（物质文明、生态文明、服务文明、制度文明、素质文明），建设和谐社区。坚持硬件设施投入和软件建设并举，提升社区创建水平。既建立了多功能、现代化的社区服务设施，让群众得到方便快捷，事事处处都得到人性化的服务，又营造了浓郁的社区人文环境，使“打造和谐社区，建设温馨家园”成为**人的共同目标。