委员党建责任制探索思考

时间:2022-10-16 05:20:00

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委员党建责任制探索思考

为了进一步推进基层党建工作,**年以来,**市委以建制度、打基础作为党建和组织工作的重中之重,不断探索推进基层组织建设的新载体和新形式,其中在15个镇(街)建立党委委员党建工作责任制便是一项重要的探索和成果。

一、背景思考

镇(街)党(工)委是党在农村的“前线指挥部”,担负着农村基层党组织建设的重任,党(工)委能否发挥作用直接关系党的路线、方针、政策能否真正贯彻落实到基层。当前,我市镇(街)党(工)委普遍能够把加强农村基层组织建设列为重要职责和任务,落实各项党建制度,做到长抓不懈。但也存在一些问题,主要表现在:(一)存在重经济轻党建的问题。个别党委围绕经济抓党建、抓好党建促发展的思路不清,将精力主要放在发展经济上,而忽视了农村基层组织建设,工作时紧时松,缺乏连续性。(二)党委班子没有整体担负起党建责任。由于分工不同,基本形成“党委书记是第一责任人、专职副书记负总责,组织委员具体抓”的党建工作格局,其他党委委员很少担负起抓党建的责任,削弱了整个党委班子抓党建工作的合力。(三)村级党建工作存在薄弱环节。在村级管理上,党委固强攻弱的力度不够,缺少过硬的先进典型。部分村党建工作薄弱,有的“”制度不能坚持开展,有的发展党员不正常,村级事务决策没有做到民主、规范。此外,农村党员干部的整体素质也有待进一步提高。

“基层不牢、地动山摇”,为了夯实党在农村基层的组织基础,**市委从“龙头”抓起,**年起在全市镇(街)建立健全了党委委员抓党建工作责任制,并制定了党建工作目标,给党(工)委压担子、交任务,促使基层党(工)委及党委委员能够切实担负起抓党建的责任,使党在农村的基础组织更牢、更稳。

二、主要做法

为了确保党建工作责任制顺利贯彻执行,**市委从“给任务、勤管理、严考评”三个方面着手,重点做到“三抓”:

(一)抓目标管理。年初,市委组织部根据当前农村党建的热点、难点工作,制定全年农村党建工作目标,并做到年初有计划、年中有检查、年终有考评。如**年初将各项党建工作细化成13大项34小点,明确基层党委当年需要完成的各项党建目标;**年初,根据基层组织工作的新形势、新变化,将各项党建工作细化成5大项15小点,既给基层党委压力又指明工作方向。

(二)抓动态监管。市委组织部和基层办切实担负起监督和指导责任,专门成立了基层党建工作督查组,对基层党建工作中的薄弱环节进行重点监督、指导和突破。比如,**年为了使非公党建取得进展,对各镇(街)规模以上的非公企业特别是具有影响力但难度较大的非公企业,我市建立了由市委常委、党员副市长,市委组织部副部长和各镇(街)党委委员共同联系的党建制度,做到逐一击破、整体推进。此外,为了营造全市抓非公党建的良好氛围,我市还利用电视台、电台、信息网和报纸等新闻媒体以及简报进行大量的宣传报道,做到每新成立一家非公党组织都有新闻报道,达到了激励先进、督促后进的良好效果。

(三)抓考评反馈。**年12月底,市委组织部和基层办联合组成3个考评组对各镇(街)党建工作进行考评。考评以召开座谈会和现场察看为主要形式,重点听取党委委员的汇报和述职,并深入农村党支部进行各项检查。考评结束后,以文件形式下发了《关于**市**年度农村基层党建工作考评情况的通报》,为各镇(街)更好地开展基层组织建设工作提供参考和依据。

三、取得成效

通过建立制度和落实“三抓”,农村基层党委委员抓党建的责任心更强,形成了“党委书记是党建工作第一责任人,党委委员齐抓共管”的整体合力,打开了基层党建工作的良好局面。此项制度的建立得到了江门市委组织部的肯定与好评,被评为江门市固本强基创新成果奖。

(一)党委委员抓党建工作的合力得到发挥。**年,各镇(街)党(工)委纷纷制定了党委委员联系党建工作、**年度党建工作目标等各项制度,建立健全了镇(街)领导干部抓党建工作责任制,发挥党委委员抓党建工作的合力,形成了抓党建是“主业”的思想共识和党委统筹安排、领导成员包片挂村、工作有专人负责的党建工作格局。比如百合镇党委建立了基层组织建设责任制,明确党委书记、各党支部的支部书记是第一责任人。**年重新制定了党委班子成员联系点制度,加强对创建工作的领导。班子成员每人负责一个村委会,挂钩一个单位,联系一家企业,将党建任务目标落实到每位领导,从而有效增强了领导干部的责任心。此外,镇委与村党支部签订党建目标责任书,将党建责任落实到村一级,使党的基层组织更加牢固。

(二)发展党员工作出现良好势头。农村发展党员工作是我市党建工作的一个薄弱环节,**年以来,各镇(街)将发展党员工作列为党建工作的重中之重,采取各项措施进行重点突破,做到了“三个更加到位”,即领导更加到位、措施更加到位和责任更加到位,使我市发展党员工作取得了较大成绩,**年全市各镇(街)发展党员共488名,比去年同期增加了150人,是近二十年来发展党员人数最多的一年。新发展的党员中,35岁以下的有3**名,高中以上文化程度的有310名,女党员183名,进一步改善了我市农村党员队伍的年龄、文化和性别结构。

(三)非公党建工作实现重大突破。**年,各镇(街)按照市委要求,把抓好非公党建工作摆上重要议程,采取党(工)委班子联系企业抓党建的方法,将每家非公企业具体分工到每个党委委员负责,由委员担负起组织、指导企业开展党建工作的任务。广大委员经常深入到企业,与企业主交心谈心,并帮助企业解决各种困难,从而使企业主对建立党组织充满信任和支持。由于各级党组织的共同努力,目前我市规模以上非公企业组建党组织达126家,组建率达到了99%,其中单独组建党组织的企业为112家,单独组建率达88.9%。

(四)村级组织建设明显加强。为加强和改善党对农村工作的领导,不断完善村级事务民主决策机制,**年4月,我市制定了《关于进一步规范村级事务民主决策工作的意见》,各镇、街以此为契机,狠抓村级组织建设,使村级事务民主决策工作不断规范。如金鸡镇党委进一步完善了党委委员分片联系村责任制,并充分发挥驻村干部的作用,切实加强了对村级事务民主决策的指导监督。此外,各镇(街)在制度建设、队伍建设、作风建设以及党务公开等方面做了大量有益的探索。如马冈镇在全市率先设立了流动党员服务站,加强对流动党员的服务和管理;三埠新安社区积极探索新型组织设置形式,成立了1个党总支,并根据党员类别下设9个党支部。

党的十七大提出,要落实党建工作责任制。**市委在党的十七大精神的指引下,将进一步贯彻落实好中央《关于建立健全地方党委、部门党组(党委)抓基层党建工作责任制的意见》,进一步抓好党委委员党建责任制的落实,形成党委统一领导,有关部门各司其职、紧密配合,一级抓一级、层层抓落实的工作格局,为构建和谐**提供坚强的组织保障。