政研会职工思想交流

导语：政研会职工思想交流一文来源于网友上传，不代表本站观点，若需要原创文章可咨询客服老师，欢迎参考。

**市职工思想政治工作研究会现有团体会员单位79个，政研会分会400多个。近年来，在省政研会和**市委、市政府的正确领导下，**市政研会以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针，围绕中心、服务大局，不断探索思想政治工作如何适应社会主义市场经济的新路子，为加强改进全市企业思想政治工作，推动两个文明建设发挥了重要作用。**市政研会连年获**市优秀学会，河北省优秀政研会称号，两次荣获全国优秀政研会工作奖。在组织开展理论研讨、干部培训、知识竞赛等活动中，多次受到、全国总工会、全国政研会的表彰。

回顾**市职工思想政治工作研究会的工作历程，我们体会到要搞好政研会工作必须强化“两种意识”，做到“三个主动”，处理好“四个关系”。

一、强化“两种意识”，努力提高政研会工作质量

一是强化政治意识，大局意识。鲜明的党性、突出的政治性和思想性是政研会的显著特点。政研会要成为党的基本理论、基本路线和方针政策的宣传者和实践者，就一定要讲政治，要坚定不移地以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚定不移地贯彻党的基本路线和基本方针，与时俱进，开拓创新，不断推进新时期思想政治工作。

在实际工作中，我们提出政研会要学会审时度势，树立服务中心、服务大局、服务基层的思想和观念，并把这一观念贯穿在每年度调研的课题立项、审评成果、实践应用全过程中。近年来，我们根据形势的发展，一年突出一个重点课题、确定一个主攻方向，先后组织开展了全市“如何加强新形势下的党建工作的调查”、“如何做好下岗职工再就业过程中的思想政治工作的调查”、“当前亏困企业思想政治工作的难点及对策的调查”，举办了“企业党建与思想政治工作研讨会”等，为各级领导决策、为全市思想政治工作的改进和加强提供了有价值的依据和思路。200年，我们在广泛调研的基础上，结合**实际，起草了《关于加强和改进企业思想政治工作的意见》，以**市委正式文件下发，对于加强和改进全市企业思想政治工作起到了积极推动作用。

二是强化求实意识。思想政治工作研究具有很强的实践性和应用性。根据这个特点，在实际研讨活动中，我们始终坚持“研究活动以基层为主、研究课题以当前为主、研究目的以应用为主”的工作原则。提出研究作风要“三实”，研究内容重“四性”。研究作风要“三实”，即唯实、务实、求实，唯实就是一切从基层思想政治工作的实际出发，不唯书、不唯上，坚持实践第一的观点。务实就是认认真真搞调研，踏踏实实搞研讨，不搞花架子，不走过场。求实就是调研活动求实效，重应用，不搞无效劳动。研究内容重“四性”：即根据党的路线、方针、政策和职工思想发展趋势，注重预见性；立足当前，放眼全局，注重宏观性；结合本系统、本单位改革和生产的实际，注重直接有用性；围绕各个时期、各个阶段的中心任务，注重实效性。

年，针对我市企业改制的实际，我们在广平县适时召开了“全市企业改革思想政治工作经验交流会”，围绕企业在转机建制、扭亏解困、职工下岗分流过程中如何开展思想政治工作进行了认真的交流和研讨。我们将这次话动整理成研讨综述，先后被《河北宣传》、《中国企业政工信息报》和全国政研会主办的《政工研究动态》采用。

年8月，我们在深入调查研究的基础上，组织召开了全市企业思想政治工作经验交流会，会议总结交流了邯钢《发扬拼搏精神，为邯钢持续健康发展而奋斗》、中煤建安公司《突出思想政治工作重点，大力推进文明工地建设》、邯山国家粮库《推行企务公开，强化民主监督》、曲周县人造板厂《坚持四靠扭亏困，以人为本创大业》等一批先进经验，对我市企业思想政治工作的加强和改进起到了有力的推动作用。年，针对企业如何进行思想道德教育的实际，我们撰写了《关于以德兴企的几点思考》，该论文在当年全国23城市网络会上荣获优秀论文奖。

在全国政研会第十次年会上，全国共有17个单位在会上发言，其中就有我市推荐的两份经验。在组织出版的《加强和改进思想政治工作新探》一书中，收录了河北省7篇文章，其中就有我市推荐的3篇文章。几年来，在各级组织团体会员单位广泛调研的基础上，由市政研会起草的调研报告19份。其中，有15份被省政研会评为一等奖和优秀调研成果奖。据不完全统计，近几年，我市各级政研会召开各类研讨会共计300多场次，收到研讨文章1万余箱，其中在市和省以上发表或有关会议交流的有1700多篇。

二、做到“三个主动”，增强政研会凝聚力

一是争取领导支持、主动搞好与有关部门的协作。政研会是党领导下的群众性思想政治工作研究团体，具有很强的党性、鲜明的时代性、广泛的群众性、工作领域的广阔性。政研会的性质决定了它只有紧紧依靠党组织的领导，主动与有关部门配合，才能保证政研会活动的正常开展。我们在没有一分钱的财政拨款，任务重、人员少的情况下能较好地开展工作，主要得力于市委领导和市委宣传部领导的高度重视和支持。我们还主动争取市委组织部、市经贸委、市建设工委、市总工会等部门的合作，及一些企业党政领导的大力支持，根据中组部批准党政机关领导干部可兼任思想政治工作研究会领导职务的规定，聘请这些部门及一些大企业的领导同志担任市政研会的领导职务，邀请他们参加一些重大活动，依靠他们解决政研会工作中遇到的一些实际困难。不少县（市）区、局和大中型企业的党政领导，都把本单位政研会工作列入重要议事日程，主要领导担任政研会会长、副会长，亲自出题目、亲自写论文、亲自参加活动，帮助解决具体问题，保证了政研会工作的顺利开展。

二是主动为基层单位思想政治工作出谋划策，主动为政工干部办实事。政研会作为政工战线上一个群众性社会团体，它是领导机关与基层企事业单位以及广大政工干部紧密联系的重要纽带，一是为了党的思想政治工作这个崇高的事业，二是同志加朋友的浓厚友情。近几年来，我们在这方面倾注了很大的精力。

1、请专家、学者为我市基层企业思想政治工作提供咨询服务。我们先后请全国政研会副秘书长、北京科技大学的教授、省社会科学院的专家来我市，帮助邯钢集团公司、马头发电总厂、河北太行集团公司等一些企业拓宽工作思路，使这些单位的思想政治工作上层次、上水平，他们的经验先后被全国性的报刊登载和在省、市级以上召开的有关会议上交流推广。

2、多渠道抓政工干部培训。我们先后举办了四届全市政工人员培训班，近两千名政工干部接受培训：与**电大联合举办了有397人参加的“政工专业大专专业证书班”；推荐优秀政工干部参加高等院校举办的政工专业研究生班；还定期组织政工干部参加全国、省政研会举办的各类研讨班，帮助大家开拓神野、提高素质。

3、抓评优表彰，激发政工干部的工作热情。每年我们除按省政研会要求搞好省以上“五忧”推荐怦选工作外，还会同有关部门，大力评选表彰思想政治工作先进集体和个人。从年以来，经市政研会推荐，全市先后有40多家企业荣获省级思想政治工作优秀企业，80多人次被评为省级优秀思想政治工作者，60多篇经验、论文，获省级优秀研究成果。此外，我们还利用各种会议推广介绍我市的典型经验，如：年我们充分利用全国23城市思想政治工作网络会在邯召开的有利时机，向来自全国近30个城市的200名代表，全面介绍了**市企业思想政治工作在推动企业改革和发展等方面的经验，并实地考察了我市的一些先进企业。

4、认真抓政工职称评审。市政研会主管全市政工职称的评审工作，我们本着把好事办好的原则，先后为全市上万名政工干部评定了职称，并按省有关文件规定，及时办理了聘任手续，落实了工资待遇，为进一步调动政工干部的积极性，巩固思想政治工作专业地位付出了辛勤的劳动。

另外，每年春节前夕，我们都要为政研会全体理事，下属会员单位的会长、秘书长寄一份表示感谢和祝福的贺年卡，举办一次由各基层政研会骨干参加的联谊会。这些活动的开展，联络了感情，增强了市政研会的凝聚力。

三是注重加强自身建设，建立一支过硬的秘书长队伍。市政研会十分重视自身的思想建设、制度建设和作风建设。注重建立健全必要的工作制度，先后修订了年会制度、理事会制度、目标考核制度、会刊编辑制度和会费管理制度等等。对会员单位年年吐故纳新，对政研会理事经常进行调整，有效防止了“研究会不研究，理事会不理事”的问题。

从一定意义上说，政研会是一个研究网、活动网、信息网，秘书长作为这个网络的轴心，其事业心和责任心的强弱，自身素质的高低，直接关系到政研会工作水平质量的优劣。为了抓好下属团体会员单位和基层政研分会秘书长能力和素质的提高，我们提出各级秘书长都要增强五种本领，如用理论指导工作的本领，组织协调的本领等。通过定期举办秘书长培训班、召开政研会工作经验交流会、组织讲座等多种途径对秘书长进行轮训，帮助大家尽快提高做好政研会工作的本领。

三、正确处理四个关系，激发政研会的生机和活力

一是从地位上处理好树立权威和有所作为的关系，我们认为政研会虽说不是思想政治工作战线的权力机构，但是应该有权威，而权威是一种让人信从的力量和威望，是由政研会的实力和人格而自然表现出来的一种内力。没有权威，人们不认可，等于没有地位，但要树立这种权威，赢得政研会的地位，不能靠别人给，要凭自己的作为去争取。我们在树立自己的权威方面主要靠以下几个方面：一是提高活动质量，多出优秀成果。每次全市性的研讨会都要组织专题报道，在报刊上发表观点综述，扩大政研会的影响力；二是建设一支思想端正、工作扎实、学风严谨的常务理事会和政研会办事机构，团结和吸引广大政研会骨干开展研讨活动，用高尚的人格来提高政研会的地位，树立政研会的权威。

二是在日常工作中处理好政研工作和宣传工作的关系。研究会工作属于二线，而宣传部工作属于一线。日常工作中，我们注意摆正自己的位置，配合市委宣传部中心工作，及时把宣传工作中遇到的新情况、新问题，作为我们调查研究的重点，把我们总结的经验、研究的成果，通过召开现场会、研讨会、通过会刊、新闻媒介等多种形式宣传出去，推广应用到宣传工作的实践中。如年为配合各级党委宣传部抓好邓小平理论学习，我们组织各级政研会利用理论学习论坛、理论研究成果、交流学习体会等多种形式促进理论学习的深入开展。在揭批斗争中，市政研会及时召开了“加强基层思想政治工作，占领思想阵地”座谈会，在对“”产生的原因进行深刻反思的基础上，就如何加强基层思想政治工作，利用健康向上的文体活动和科普宣传活动，抵制错误思潮的侵蚀，提出了一些很好的建议和对策。在市委宣传部大张旗鼓地开展迎国庆、迎澳门回归的主题宣传活动中，我们组织全市十万职工参加了全国政研会、全国总工会等部门举办的新中国建设成就知识竞赛活动，在这项活动中，我们不仅在省委宣传部召开的表彰会上介绍了“以知识竞赛为契机，深入开展‘三爱’教育”的经验，而且荣获全国、省特别优秀组织奖，我市成功承办了全省“读书兴企”现场经验交流会，《中国企业政工信息报》在头版刊登了《联系实际，有的放矢，**开展“读书兴企”硕果丰》的长篇经验文章，并配发评论，对**市读书兴企的经验给予高度评价。

三是在为基层服务过程中正确处理宏观指导与微观放开的关系。在制订计划和对基层政研会的要求上，我们不搞一刀切，不下硬指标，要求各基层政研会根据企业改革和生产经营的实际，紧贴思想政治工作的热点和难点，自主确定研究课题，开展小型多样、应用性强的研讨活动。我们从研究课题上给予指导，从学习先进上提供典型，从传递信息上提供资料，从培训提高上提供机会，做到既加强宏观指导，又充分尊重基层政研会的主动权，使我市企业思想政治工作呈现出各具特色，丰富多彩的局面，涌现出华北冶金建设公司的“板房文化”、马头发电总厂的“素质教育工程”、冶金矿山管理局“思想政治工作目标考核法”、**雪驰集团“人诚品精的企业精神”等一批富有企业个性特色的先进典型。

四是在组织形式上正确处理纵向联系和横向联系的关系。近年来，我市政研会组织发展团体会员单位79个，基层政研会400多个。使政研会由工建交企业向事业单位和县（市）区延伸，在我市形成了纵横交错、上下贯通的思想政治工作研究网络。作为全国政研会和省政研会的团体会员单位，我们积极参加上级政研会组织的各项活动，认真完成交办的各项任务，取得上级政研会的大力支持和及时指导。在搞好纵向联系的同时，我们还注重横向联系，对内我们组织不同行业、不同区县的政研会骨干进行横向交流，对外我们参加了全国23城市思想政治工作网络会，每年都要派代表参加网络会组织的研讨活动。