电力党员素质经验交流

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无锡供电公司是无锡市首家特大型企业。具有职工3350人，其中党员1068人，下设48个党支部。近年来，公司党委把加强党员的思想、组织、作风建设作为企业党建工作的长期任务和重点工作，提出全面实施“党员素质工程”，把提高党员队伍素质作为一项重要“工程”来抓，做到有计划、列项目、严考核、重实效，收到了较好的效果。我们的基本做法是：

一、深化教育，夯实党员素质工程的基础

近几年来，我们在党员教育中，不搞“零散碎缺”，建立系统化体系；不搞不同类别“一锅煮”，进行层次化教学；不实施一个形式“一言堂”，采取多样化活动教育形式。通过形式多样的教育，不断从思想道德、政治理论、文化知识、技术业务等方面提高党员素质，使其成为政治坚定、思想过硬、业务精通的“先进代表”，以适应国有现代企业生产发展的需要。

1、发挥党校的“主阵地”作用。公司党校承担着教育党员、提高党员素质的重要职责，是党的思想建设的主阵地。多年来，公司党校这个阵地做到了“机构不砍、教师不减、阵地不丢、办班不断”。配备了微机、电视机、录像机、影碟机、照相机等，实现了电化教育。在党员的政治轮训中，坚持课堂正面灌输与电化形象教育相结合，每年突出一、二个培训重点。从**年以来，公司党校先后举办了“邓小平理论”、“党的基础知识”、“**大文件”、“双思”、“爱企爱岗”、江总书记“七一”讲话、**精神、“敬业奉献、奋创一流”、“三个代表”教育等多种内容的培训班，全公司党员参训率，每年保持在90％以上，促进和提高了党员的政治理论素质。针对企业生产经营特点和一些党支部的要求，党校还派教员到公司、下到工区讲党课或开设学习辅导讲座，把课堂搬到了基层班组，深受基层党员欢迎。生产一线党员称此为党员教育的“第二课堂”和“流动党校”。党校被市委宣传部命名为“无锡市红旗党校”荣誉称号。

2、不断抓好观念更新和思想转变。抓党员思想观念的更新是实施党员素质工程的主要内容之一。近年来，我们一是大力开展“解放思想、转变观念、深化改革、争做贡献”和“增创新优势，增强竞争力”主题教育活动，营造观念更新的氛围。结合实际编印了解放思想、转变观念的学习资料发给每个党员，举办了“形势任务报告会”和党员干部“221—500”教育培训班。二是采取“请进来、走出去”的形式，增强教育的感染力。近几年来，先后邀请无锡市委组织部、宣传部、无锡市政策研究室及江南大学的专家、教授讲课和作专题报告。组织部分党员到淮安纪念馆，嘉兴南湖党的诞生地，皖南新四军纪念馆等革命圣地参观学习，进行革命传统教育。在举办党员学习**大文件和同志“三个代表”学习班期间，公司党委书记、纪委书记及有关党委委员分别带领机关人员，深入乡镇供电所组织党员学习讨论，有力地促进了乡镇供电所党员思想观念的更新，进一步增强改革意识和竞争意识。

3努力培养“一专多能”的复合型人才。我们每年都把“党员干部教育培训计划”纳入企业全年职工培训计划之中，已连续5年举办党支部书记业务培训班，努力在党支部书记中培养既熟悉思想政治工作，又善经营、会管理、懂生产的复合型领导人才。注重在党员中培养思想政治素质好、文化知识水平高、业务技术能力强的“全能人才”。党员在技术练功运动会等业务技术比赛中大显身手、成绩优异。目前，党员学文化、学业务、学技术蔚然成风。我们坚持在与南京电力工程学院等院校联合举办大专、中专函授班。公司党委每年还举办二期党员领导学习班。每次学习班都要精心设计学习内容，紧密联系思想实际和工作实际，每次力求通过学习班解决一、二个实际问题，使中层干部学有所思、思有所悟、悟有所得，得以致用。去年还举办了党员中青年干部学习班，重点进行了廉洁自律教育，帮助党员中青年干部走上领导岗位后就筑起廉洁自律的防线。重视党员中青年骨干的继续学习教育，积极为他们提供深造的机会，年内选送10余名同志外出学习深造。通过实施党员干部的全面培训，造就更多的“一专多能”的复合人才。

二、从严要求，抓住党员素质工程的关键

我们认真按照党要管党和从严治党的要求，把对党员的严格要求、严格管理、严格监督落实到党员日常教育管理的各个方面，贯穿于各个环节中，从而把党员素质工程落在实处。

1对党员教育管理目标化。我们在对党支部和党员的日常教育管理工作中，坚持党支部和党员的双目标管理，党委统一印发了“党支部管理台帐”、“党员手册”。每半年检查一次，年终进行检查、考核、评比。**年我们又制定了《中共无锡供电局委员会下属基层党委工作考核细则(试行)》、《中共无锡供电局委员会机关党委工作考核细则(试行)》；**年制订了《中共无锡供电局委员会关于实行党员代表大会例会制和代表常任制的暂行规定》，不断健全和完善企业党建的目标化教育管理工作，用制度规范党员的言行。

2党员组织生活教育制度化。在坚持“”，抓好党员日常教育的基础上，每年还组织党员集中上党课2次，组织中层党员干部集中上党课4次。我们注重加强对多经企业党员的教育管理。做到多经企业办到哪里，党的组织就建到哪里，党员教育就抓到哪里。现多经企业党支部已达15个。近年来，由于我们公司检修队伍形象好、技术精湛、工作作风好，对外承接的检修工程越来越多。我们还从健全党的组织生活入手，在党员中开展了“重过入党生日，重温入党誓词”增强党性的活动。积极引导广大党员对照党员标准和时代要求，找差距、想问题、订措施、强素质。

3组织发展党员教育规范化。我们认真按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”方针，认真加强入党积极分子和预备党员的思想教育工作，提高这些同志的党性观念，不断提高发展党员的质量。在实践中形成和总结出一些发展党员严把“入口关”的制度和办法，认真制定计划，定期分析，加强督查，落实责任制，加强了对预备党员的考察工作。实行发展党员“公示”制度，完善了团组织“推优”的制度，建立了《入党积极分子信息库》和入党积极分子培训考试制度。去年发展党员27人，其中大专文化程度以上的就有16人。将发展党员工作与发现培养优秀人才相结合，保证了新党员的质量。

4加强党员党风廉政教育。我们组织开展了以胡长清、成克杰案例为反面教材的警示教育活动；邀请检察院有关人员来公司为党员、干部作“法律知识和廉政教育”报告；组织党员干部去宜兴市丁蜀监狱听取“失足者的忏悔”的现身说法报告会。召开党风廉政警示会议和党风廉政建设工作会议。与下属单位签订了“党风廉政建设责任书”。通过教育，促使广大党员勤政廉洁，端正党风行风，争当合格党员。连续两年公司获省电力公司“纪检监察先进集体”称号。

三、实践锤炼，突出党员素质工作的重点

1让党徽在电力工程建设中闪光。在“科技兴企”的企业理念指导下，我们广大共产党员身体力行地发挥了“先进生产力”的代表作用。近几年来，无锡地区经济发展迅速，对用电的需求增长较快。**年全社会用电量18863亿千瓦时，同比增长1906％。去年无锡的最高负荷已达到3217万千瓦。用电的快速增长，使许多变电所、线路满负荷运行。如110千伏大庄里变电所运行不到两年，现已满负荷运行，去年夏天有20多条10千伏线路出现超负荷。70多个居民区出现用电紧张，急需改造。为保证无锡地区经济发展和居民的正常用电，去年无锡电网建设改造总投资达到1114亿元。今年电网建设改造投资达到20多亿元。通过大规模的城网改造，供电环境进一步改善，高压网架布局合理稳固，低压配电区供电可靠性得到增强，灵活性得到改善，电压合格率达到9933％，供电可靠率达到99967％，市中心商务、金融以及工业园区实现了配网自动化，确保了用电故障及时反映、及时切除、及时转供电。设计院这支电网建设的“先遣队”每年承担着大量的设计任务。面对繁重的工作，支部一班人团结协作，身体力行，带领党员和广大职工全身心投入工程设计，两年来共完成城网、配网设计投资1014亿元，大小项目374项。他们所设计的110千伏江阴凤凰变电所荣获省电力公司优秀工程设计二等奖。去年，他们被无锡市委评为市基层堡垒党支部。

2让党旗在创一流工作中飘扬。近几年，我们紧紧围绕企业创一流工作，大力实施党员素质工程，把创一流活动作为党员素质工程的“主战场”。各级党组织把创一流工作的难点作为党建工作的重点，围绕科技兴企、电网建设、减人增效和安全生产等创一流考核项目的实施，在广大党员中开展“党员带好头、工作争上游、企业创一流”的活动。各级党组织大力加强和改进创一流的宣传思想工作。无锡电力报、电脑网站、黑板报三大宣传媒体构筑了公司“立体”的宣传攻势，及时地宣传和表扬创一流工作中的好人好事，总结和推广先进经验和做法，激发了党员、干部和职工创一流工作的积极性和创造性，为创一流提供了强有力的思想保证和良好的舆论环境。各党支部充分发挥了战斗堡垒作用，广大共产党员充分发挥了先锋模范作用，为实现“国电公司一流供电企业”的目标作出了重要的贡献。

3让党员在优质服务中当排头兵。我们把建设高素党员队伍作为创建、巩固和提高文明行业的基础，把创建、巩固和提高文明行业作为提高党员内强素质、外塑形象、整体推进的创建目标。坚持用“爱局爱岗”主题教育培育人；用党员标准规范人；用不同层次的形象教育激励人，使党员们树立了创建文明行业，只有起点没有终点；只有更好，没有最好的理念。由于党员思想观念年年创新，保证了创建文明行业工作不断迈新步。广大党员始终以自己的模范行动在优质服务中发挥积极的作用。优秀党员李维清是市东分局电费管理班班长，除了大量的管理工作，每天还要接待众多用户，工作经常处于超负荷状态。他不顾身体，愧对家人，却始终以和风细雨的态度对待同志，对待用户，受到用户由衷的赞扬。为了解决用户因电表故障而多收电费的问题，他驾驶摩托车行驶30多公里上门服务，使电费得以及时退还。同时，他毫无怨言地致力于反窃电工作，为国家为企业挽回了大量损失，多次被评为省、市电力系统优质服务、反窃电先进个人。去年公司获国电公司一流供电企业；公司党委分获省委、省公司“先进基层党组织”称号；今年又获省文明行业、省文明单位标兵、省思想政治工作优秀企业、省公司先进领导班子。