私营企业主入党如何确保质量关

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根据江总书记“七一”讲话的要求，结合具体工作实践，笔者认为，发展私营企业主入党不能一哄而上，盲目发展，要从以下四个方面确保质量关。

第一，着眼全局，用发展的眼光看待私营企业主入党的重要性。要着眼于在新的历史条件下巩固党的执政地位，不断推进建设有中国特色社会主义事业这个大局，团结一切可以团结的力量，调动一切积极因素，巩固和壮大党的队伍，提高党的社会影响力。各级党组织只有对私营企业主入党这个举措有了一个正确的认识后，才会确保发展的质量关。应该看到：私营企业主作为一个特殊的阶层，其社会角色、工作性质和经济地位有其特殊性，他们中确有一些人入党动机不够端正，政治立场容易动摇，但我们不能因此采取关门主义，将其中的优秀分子统统拒之门外，而应该以积极主动的姿态，立足长远，把吸收私营企业主入党摆上重要位置，不断研究和解决实践中出现的种种新问题，积极、慎重、稳妥地做好这方面的工作。经济基础决定上层建筑。我们党的最终目标是实现共产主义，让人民生活富裕。我们的党是无产阶级领导的政党，但这不意味着拒绝经济发展，并不是只有“穷人”才能入党。我们党的健康发展，社会主义事业的长治久安，需要良好的经济基础做保证。党的发展要制订中长期指导性的发展计划，建立保证私营企业主党员质量的责任制度，对发展的数量、质量、构成比例、工作措施、实施步骤等各方面都要安排得相当具体，并稳步有序地推进，防止工作中出现畸轻畸重、忽冷忽热的不正常现象。

第二，强化教育，用远大的理想激发私营企业主入党的热情。强化对私营企业主中的入党积极分子和发展对象的教育，至关重要。必须通过长期有效地教育来端正他们的思想认识，达到“清洗”他们灵魂的目的，激发他们入党的热情。一是理想信念教育。对私营企业主入党积极分子强化理想信念教育，要注意把共产主义远大目标和现阶段党的中心任务紧密结合起来，引导他们把共同理想同自已的企业发展和人生追求结合起来。二是党的基本知识和基本理论的教育。学好党的基本知识，掌握党的基本理论，有利于使私营企业主进一步了解党、认识党、热爱党，有利于端正入党动机，促进思想成熟。三是宗旨教育。要突出加强全心全意为人民服务的宗旨教育，特别是要教育他们处理好与企业员工的关系，真正平等相待，实践宗旨首先要诚心诚意为广大职工群众谋利益。要指定培养联系人，正面教育；组织他们开展各种有益活动，激发热情；要交任务，压担子，比觉悟，比贡献；适时进行集中培训，系统掌握理论知识。

第三，长期考验，用时间的魔力验证私营企业主入党的申请。能否经受住考验，是衡量是否符合党员条件的重要标志。一个私营企业主是否已具备党员条件，不能看他一时一事，而要看他一贯的作风和表现。对私营企业主的考验，主要有四个方面：一是考验动机的纯洁性。动机是一个看不见的意识形态领域的东西，具有一定的隐蔽性。必须加强多方面考验，动机不纯洁的，坚决不予发展。二是考验思想的坚定性。有些人的思想。时左时右，时好时坏，摇摆不定。看一个人，关键看其是否一贯坚定，那种善于“表演”和炒作自己的人，不予发展。三是考验行为的先进性。要考验其能否发挥党员的先进性作用，能否正确看待和合理支配自己的财产，能否合法经营、讲究信誉、处处起模范带头作用，能否多作奉献、乐于带动群众一同致富，等等。四是考验生活的表率性。关键考验其生活作风是否正派，生活方式是否文明，生活情趣是否高雅，生活态度是否积极。

第四，慎重发展，用严格的程序把好私营企业主入党的入口。慎重发展是我们党长期以来坚持的发展党员工作的一条基本原则。我们党的建设的实践表明，在发展党员工作中，只有采取慎重的态度才能保证新党员的质量，保持党组织的纯洁性。慎重发展必须做到四点：一是坚持标准切忌以偏概全。要突出政治标准，不能以为政治标准比较抽象，难以量化，可以忽略；也不能把党员政治标准理解为不犯错误就可以了；更不能用生产力标准代替党员标准。二是发展数量切忌一哄而上。党需要不断地“吐故纳新”，需要把各行各业的优秀分子吸收到党内。但是必须在考虑需要、坚持标准的基础上，以稳妥的步伐做好这一经常性工作。三是考察审查切忌走马观花。接收党员是一项严肃的工作。要按要求搞好政治审查，进行思想上、行动上、作风上、形象上的严格的考察。通过严格的考察和审查，看其是否真正具备党员条件，决不能凭印象，看表面。四是履行手续切忌偷工减料。要通过严格履行入党手段，防止把不具备党员条件的人吸收到党内来，以保持党的先进性和纯洁性。