公司学习科学发展观交流材料

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*市盐业分公司开展深入学习实践科学发展观活动(以下简称“学习实践活动”)，在内蒙古自治区盐业公司开展学习实践科学发展观活动领导小组的正确领导下，按照《*市盐业分公司开展深入学习实践科学发展观活动实施方案》的要求，紧密结合分公司工作特点和党员实际，紧紧围绕“党员干部受教育，科学发展上水平，人民群众得实惠”的总体要求和自治区盐业公司党委确定的“巩固专营、调整结构、加强管理、强化营销、提高效益、努力实现‘一紧、两稳、三提升’”的主题目标，以“抓好一个项目，实现五个突破”为实践载体，认真组织全体党员参加学习实践活动。目前，第一阶段学习调研工作基本结束。我们的主要做法是：

一、加强组织领导，周密筹划部署

分公司党支部高度重视学习实践活动，加强组织领导，精心组织实施。从学习实践活动一开始就明确：要把深入学习、提高认识贯穿始终，把解放思想、改革创新贯穿始终，把依靠职工群众、发扬民主贯穿始终，把领导带头、典型示范贯穿始终，确保学习实践活动取得实实在在的成效。

一是做好准备工作。按照自治区盐业公司党委《关于提前做好学习实践科学发展观活动准备工作并上报党组织设置和党员数量情况的通知》要求，于2008年12月，分公司对党支部设置和党员数量及分布情况进行了认真统计（3个旗县支公司参加当地党委组织的学习）；成立了学习实践活动领导小组和办公室；建立了学习实践活动档案，将各种学习实践活动的文件、资料统一保管，分类存放；下发了自治区盐业公司学习实践活动领导小组统一的学习笔记本、学习资料等；中心组成员和党员认真学习了各级的学习实践科学发展观活动的有关文件，提前在思想上做好了充分准备。

二是健全组织机构。《内蒙古自治区盐业公司开展深入学习实践科学发展观活动实施方案》下发后，结合分公司实际，于2009年3月，对*市盐业分公司的学习实践活动领导小组和办公室进行了调整，补充了人员，明确了办公地点，增加了经费保障。这次分公司的学习实践活动由自治区盐业公司党委统一组织，采取统一时间、统一内容、统一步骤的方式进行，党支部书记为第一责任人，党支部副书记为具体责任人。分公司学习实践活动领导小组，在自治区盐业公司党委领导下工作。领导小组下设办公室，办公室设在党办，负责抓好日常工作。

三是精心制定方案。分公司学习实践领导小组和办公室成员，在认真学习《内蒙古自治区盐业公司开展深入学习实践科学发展观活动实施方案》后，及时召开职工座谈会，征求大家对企业科学发展的意见和建议，实事求是地分析了分公司目前的现状，以科学发展观为指导，确定了分公司的活动实践载体。及时制定并下发了《*市盐业分公司开展深入学习实践科学发展观活动实施方案》，方案报自治区盐业公司学习实践活动领导小组批准。方案明确了活动的重要意义、指导思想、具体目标、主要原则、解决的重点问题、时间安排、方法步骤、措施要求及第一阶段详细计划。确定了《*市盐业分公司领导班子成员深入学习实践科学发展观调研题目及联系点》，明确了每个调研题目的负责人。

二、选好实践载体，体现实践特色

*市盐业分公司目前正处于历史上发展的最好时期，同时也正处于应对金融危机，迎接挑战，共克时艰的关键阶段。坚持实践特色，抓住机遇，发展自己，实质就是要加强企业管理，深化内部改革；创新营销思路，寻求新的经济增长点；建立健全物流配送体系；进一步规范盐业市场秩序；全面实施财务预算管理，努力提高财务管理质量，这也是落实科学发展观的必然要求。因此，我们紧紧围绕科学发展这个主题，按照活动的总要求和自治区盐业公司党委确定的“巩固专营、调整结构、加强管理、强化营销、提高效益、努力实现‘一紧、两稳、三提升’”的主题目标，紧密结合企业实际，确定以“抓好一个项目，实现五个突破”为活动的实践载体。“抓好一个项目”：抓好综合楼建设，为生产经营设施让出空间，改善办公环境；“实现五个突破”：一是继续巩固“企业管理年”活动成果，在企业管理上取得新突破。二是以提高经济效益为重点，增强市场意识，加大对多品种盐市场的研究，创新营销策略，在寻求新的经济增长点上有新的突破。三是以扩大城市配送直销网点和农村配送代批点为重点，在物流配送工作上有新突破。四是以加大市场监管力度为重点，在规范盐业市场秩序上有新突破。五是以全面实施财务预算管理为重点，在提高财务管理质量上有新突破。“实现五个新突破”也是分公司领导班子成员确定的调研题目。领导班子和党员领导干部带队调研，坚持做到把深入调研与深化学习结合起来，认真查找、梳理影响和制约企业科学发展的突出问题；坚持做到把深入调研与征求意见结合起来，通过召开座谈会、个别走访、问卷调查等方式，广泛征求了党内外群众和服务对象的意见建议。坚持做到了带头撰写调研报告，带头交流调研成果。

三、搞好思想发动，强化宣传学习

为进一步提高认识，统一思想，把学习实践活动扎扎实实地开展起来，突出抓了宣传学习工作。

一是提高认识再动员。自治区盐业公司党委召开深入学习实践科学发展观活动动员大会（分公司全体党员到会参加），我们随后也召开了分公司学习实践活动领导小组会议和党员大会，对学习实践活动进行再发动再教育。分公司学习实践活动第一责任人、领导小组组长、党支部书记进行了再动员，从国内外、区内外、行业内外阐述了分公司科学发展的必要性、紧迫性、艰巨性，进一步统一了大家的思想，进一步提高了对学习实践活动重要意义的认识。学习实践活动具体责任人、领导小组副组长、党支部副书记传达了自治区盐业公司学习实践活动领导小组进行专题培训的情况，对学习实践活动进行了总体部署，对第一阶段的学习计划进行了具体安排，对活动要达到的实效提出了具体要求。各科室也利用“学习日”的时间进行了学习教育。

二是多措并举搞宣传。采取多种形式，强化舆论宣传。充分利用简报、板报、网络、横幅、《青城盐业信息》等集中宣传学习实践科学发展观的重要意义、指导思想、具体目标、主要原则、解决的重点问题、时间安排、方法步骤、措施要求、实践载体和科学发展观的科学内涵、精神实质、根本要求等，进一步深化对国情、党情、盐情的认识，努力营造浓厚的舆论氛围，扩大学习实践活动的社会效果。

三是跟踪检查抓学习。按照第一阶段的学习计划和学习内容，做到了“规定动作”不走样。在学习的方法上做到了“三个结合”。即：集中学与自学相结合。集中学突出重点，主要是学了《科学发展观重要论述摘编》第一至八部分、《邓小平论科学发展观》第一、二部分邓小平论科学发展观等。自学划分范围，主要是学了《科学发展观重要论述摘编》第九至十二部分、《邓小平论科学发展观》第三部分论科学发展观等。领导班子成员在上述内容学习的基础上，还学习了《深入学习实践科学发展观活动领导干部学习文件汇编》等；领导讲党课（作形势报告）与观看科学发展观辅导讲座录像相结合；交流学习体会与围绕科学发展解放思想大讨论相结合。紧密联系当前经济形势和行业、企业实际，结合学习调研体会的交流，组织全体党员干部开展解放思想大讨论。引导广大党员特别是党员领导干部把思想认识从那些不符合科学发展观要求的观念、做法和体制机制的束缚中解放出来，进一步统一思想、提高认识、完善思路、形成共识。与此同时，学习实践活动领导小组办公室还检查、调阅了读书笔记。对请假未参加学习的人员，统一由学习实践活动领导小组办公室补课，效果较好。

四是学习实践显成效。通过学习调研和解放思想大讨论，进一步加深了对科学发展观的重要意义、科学内涵、精神实质和根本要求的深入理解，进一步加深了对开展学习实践科学发展观活动的重要性、紧迫性的深刻认识，进一步克服了干部职工长期在专营体制下形成和不同程度存在的思想保守、固步自封、小富即安、不求有功、但求无过以及市场竞争、营销意识、危机感不强的问题，进一步认识了国际、国内、地区和企业的实际、面临的形势环境以及国家管理体制改革、产业政策调整对盐业企业带来的的影响，进一步认识了影响和制约盐业科学发展的突出问题，真正做到了统一思想认识达到了新高度。

四、明确措施要求，坚持统筹兼顾

为使学习实践活动“两不误、两促进”，坚持做到统筹兼顾，求真务实。

首先，明确措施要求。学习实践活动中，坚持做到了党员以支部为单位参加学习实践活动，坚持做到了领导班子成员和党员领导干部为重点，坚持做到了请销假、课前点名、考勤、补课制度，坚持做到了明确学习调研各环节相关责任人、学习调研时限、活动内容和有关要求等，确保了活动的健康进行和学习调研的效果。坚持了领导班子成员和党员干部带头参加学习实践活动，做到了领导班子成员和党员领导干部带头学习、带头做好读书笔记、带头交流学习体会、带头调查研究，始终以良好的精神状态投入学习实践活动。

其次，坚持务求实效。坚持把务求实效作为开展学习实践活动的出发点和落脚点。通过学习实践活动，领导班子成员和党员干部应对金融危机实现企业可持续发展的对策更加清晰，对推进分公司科学发展的意志更加坚定，谋划发展的思路更加科学，领导企业科学发展的能力明显提高，推动企业科学发展的行动更加自觉。

其三，坚持统筹兼顾。在实际工作中，坚持处理好工作生产与学习的矛盾，注重把学习实践活动与推动各项工作结合起来，坚持做到统筹协调活动的展开与工作生产的正常进行；注重引导广大党员通过学习实践活动，提高素质，进一步增强干好本职工作的本领，以学促进工作生产，做到了前后*应，上下联动，做到了学习实践活动与工作生产“两手抓、两不误、两促进”。