环保局工作方案5篇
时间:2022-09-16 04:05:18
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第一篇:环保局廉政文化进机关活动方案
按照《市建立健全惩治和预防腐败体系2013-2017年实施意见》总体要求,结合群众路线教育实践活动中开展反对“四风”,查摆问题的要求,为进一步强化廉政文化在反腐倡廉工作中的作用,切实改变干部职工的工作作风,锻造一支风清气正的环保队伍,结合环保工作实践,特制定环保局“廉政文化进机关”活动实施方案。
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,全面贯彻落实党的十八大、十八届三中全会和省第十次党代会、省委十届四次全会及市委第三届七次全会精神,以促进机关党员干部廉洁从政为重点,以落实中央八项规定、六条禁令和环保部六项禁令为抓手,以第二批群众路线教育实践活动为载体,通过开展廉政文化建设活动,从源头上预防和治理腐败,全面提升机关党员干部职工勤政廉政意识,营造机关浓厚的廉政文化氛围,形成以廉为荣、以贪为耻的良好风尚。
二、目标要求
按照建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的总体要求,有重点、全方位、多层次地开展廉政文化建设活动,逐步形成与经济社会发展相适应、与中华民族传统美德相承接、与党的优良作风相统一的具有时代特征和机关特色的廉政文化体系,使广大机关党员干部的拒腐防变能力不断提高,为全市反腐倡廉建设奠定坚实的思想文化基础。
三、活动内容
(一)深化反腐倡廉警示教育,形成党员干部严以用权的理念。群众路线教育实践活动中,开展了形式多样的反腐倡廉警示教育,要进一步深化反腐教育,让广大干部职工带着敬畏之心,严以用权。深入开展党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验教育,深入开展理想信念和从政道德教育、党的优良传统和作风、党纪条规和国家法律法规教育,正面典型示范和反面警示教育等。组织广大干部职工学习焦裕禄先进事迹,传承和发扬焦裕禄精神,组织广大干部职工观看兰辉、毕世祥、菊美多吉等典型事迹,激励广大干部职工争当先进,发挥先锋模范作用。组织广大干部职工观看腐败人物的反面事迹,教育干部职工严以律己,谨小慎微,防微杜渐。组织广大干部学习修改后的《环保法》等法律法规,强化干部职工的法律意识,做到依法行政。
(二)创新反腐倡廉教育载体,营造浓厚的廉政文化活动氛围。要广泛发动,积极引导,激发广大干部职工的参与热情,在局机关营造浓厚的廉政文化活动氛围。把反腐倡廉教育作为后期群众路线教育实践活动教育学习的重点,通过大会讲、支部议、分散学等方式,形成领导重视,支部组织,个人参与的学习格局,让广大干部职工在浓厚的氛围感染下,进一步转变工作作风,强化党性修养。充分利用群众路线教育实践活动宣传兰,强化廉政文化的宣传,及时撰写廉政文化活动信息,总结好的经验,宣传好的做法。
(三)结合9项专项整治和5项清理,探索反腐倡廉教育的有效途径。广大干部职工要对照省提出的9项专项整治和5项清理,开展实事求是的自查自纠,对查摆的问题,做深入的剖析,制定具有操作性的整改措施,防范因不重视、不较真导致犯更大的错误,甚至是贪污腐化。做好9项专项整治和5项清理的跟踪监督,保证整治落到实处,清理踩在点上,同时通过完善单位议事决策机制、财务管理制度、公车管理制度、党风廉政建设制度等制度,确保整治和清理效果,为防范职务犯罪提供制度保障。
(四)强化反腐倡廉日常监督,巩固党员干部权力运行制约防线。从完善监督制度入手,运用综合系统的监督机制,使全体机关干部职工的各项活动真正置于有效的监督之下。深化党务政务公开制度,实行重大情况通报和报告制度。根据干部分级管理原则,建立谈心和谈话制度,完善机关干部考核管理办法。
四、工作要求
(一)统一思想,提高认识。要从加强党的执政能力建设的高度,充分认识新形势下“廉政文化进机关”的重要性,以发展的眼光看待“廉政文化进机关”工作,树立廉政文化的理念,加强廉政文化的培养,强化廉政文化的宣传,不断增强开展教育活动的主动性和自觉性。
(二)加强领导,分工负责。各科室、监察大队、监测站要根据各自工作职责,充分发挥职能优势,齐抓共管,形成廉政文化建设整体合力。党员领导干部要以身作则,率先垂范,带头做廉政文化建设的组织者和实施者。形成人人参与廉政文化建设的良好局面。
(三)精心组织,务求实效。要将廉政文化教育作为贯彻十八大、十八届三中全会和省委十届四次全会精神的一项重要内容,做到廉政文化与机关党的建设结合,与群众路线教育实践活动结合,与做好本职工作结合。
第二篇:环保局结对认亲帮扶工作方案
为深入推进党的群众路线教育实践活动,走入基层,解民困,提升党员干部做群众工作的能力,按照市上到联系乡镇开展结对帮扶工作的要求,决定在乡开展科级领导干部“一对一”结对认亲帮扶工作。现提出如下实施方案:
一、总体要求
开展科级以上领导干部结对认亲帮扶工作,是群众路线教育实践活动聚焦群众反映强烈问题的一种有利方式,是拉近党员干部与人民群众关系,提升党员干部服务群众能力的有效途径。科级结对帮扶干部要充分认识到活动的重要意义,不断创新群众工作方法,广泛听取群众建议,切实解决群众的实际困难。
结对帮扶认亲工作原则上一定3年不变。每名干部每年到结对户家中开展帮扶工作不少于4次,并认真填写《科级以上领导干部结对认亲帮扶工作民情日记》,详细记录每一次帮扶时间、面临问题、主要举措,下一步打算,确保帮扶工作实效。
二、范围对象
局领导班子成员、局机关党总支书记
三、目标任务
按照“政治上扶学、精神上扶志、生活上扶贫、能力上扶技、经济上扶业”的帮扶要求,结合帮扶对象的实际困难,扎实开展结对认亲帮扶工作,不断提升群众工作能力,进一步密切党群干群关系。具体目标是:
(一)解决一批具体问题。每年解决1件以上结对帮扶群众的现实困难和问题。重点是解决群众就业难、住房难、看病难、饮水难、子女上学难和社会保障等方面的基本需求问题。
(二)找到一条致富门路。立足环保工作实际,为结对帮扶群众做好三年的发展规划,结合自身知识、信息、技术方面的优势,通过送资金、送知识、送技术,帮助结对帮扶群众找到致富门路,提升致富能力。
(三)倡导一种良好风尚。强化在帮扶村、户的国家政策及环保法律法规的宣讲,真诚的与帮扶群众沟通,如实的记载帮扶群众的利益诉求,帮助解决实际困难。与帮扶对象加强爱国精神、法律法规、社会公德、家庭美德等的交流与沟通,营造良好的风尚。
四、结对原则
按照一名科级党员干部帮扶一户困难户的原则,按照我局6名科级党员干部的职数,由乡提供6户困难户,开展一对一结对认亲帮扶。
五、阶段步骤
(一)启动实施阶段(2014年3月—5月)
1、结对分户。与乡联系,由乡为环保局提供6名困难户名单和资料。环保局在征求乡意见的同时,6名科级干部做好结对分户,并建立分户台账。
2、上门认亲。6名科级党员干部要及时深入到帮扶对象的家中主动上门认亲,了解困难户家庭情况,进行对接,掌握全面的材料,为下一步制定帮扶对象的三年帮扶规划打好基础。领导干部与帮扶对象的上门结对认亲工作和《科级以上领导干部结对认亲帮扶协议书》的签订于4月30日前完成。
3、认真规划。领导干部要深入结对帮扶户家中,深入了解情况,建立帮扶对象基本情况台账,认真研究帮扶措施,制定目前和长远的帮扶规划。局长的帮扶规划报市委组织部审核,其他5名科级领导干部的帮扶规划报局长审核。
4、完善台账。领导干部要认真填写《科级结对认亲帮扶登记表》、《科级以上领导干部结对认亲帮扶工作民情日记》,详细记录帮扶工作的主要内容,注重留存帮扶工作过程点滴、帮扶成果体现及帮扶前后变化的影像资料。领导小组办公室要根据科级党员干部的帮扶情况,完善结对帮扶工作管理台账。《科级以上领导干部结对认亲帮扶协议书》、《科级以上领导干部结对认亲帮扶登记表》、《科级以上领导干部结对认亲帮扶名册》在5月20日前,收集上报市委组织部。
(二)稳步推进阶段(2014年6月—2016年6月)
帮扶人员结合帮扶对象不同的致贫致困,将“智力扶持”作为帮扶重点,采取具有针对性的帮扶措施,帮助贫困家庭树立信心,帮助解决实际困难。
1、帮思想。帮扶干部定期走访帮扶对象,与他们“认亲戚、拉家常”,了解他们的思想状况和生产生活中的实际困难,排查矛盾纠纷,有针对性地做好思想政治工作,鼓励他们转变观念,树立信心,努力自力更生脱贫致富,寻求合法途径化解矛盾。帮扶干部每年到结对帮扶家中开展帮扶工作不少于5次,经常通过电话等方式强化沟通,多给予帮扶对象人文关怀,记好帮扶工作民情日记,适时跟新帮扶进展。
2、帮生活。生活上开展输血式帮扶,与帮扶对象“接穷亲”,为其生活正常运转提供必要的资金支持,为帮扶对象解决一些生活上的实际困难和问题,对于基本生活、子女就学、住房、身体健康等方面存在困难问题,多渠道为其出谋划策,多途径寻找帮扶办法,通过与乡镇、民政等部门沟通和协调,借助政策、集中帮扶、开展慰问等办法帮助他们解决实际问题。帮扶干部在传统节日要开展送温暖行动,为帮扶对象送去生活必需品,全年开展送温暖活动不得少于2次。
3、帮生产。生产上开展造血式帮扶,对帮扶对象在农业生产、项目开发等遇到的困难,要尽心竭力,从科学文化、技术培训、协调部门关系、筹划项目、资金、销路等方面提供相关服务,帮扶对象通过改进生产技术,提高生产水平,改变目前的生活状况。帮扶干部要根据帮扶对象实际,选择适合帮扶对象特点的种植和养殖业务,帮助帮扶对象对生产进行科学规划,帮助帮扶对象寻找其种植产品和养殖牲畜的销路,实现全年的增产增收。
4、帮就业。为帮扶对象创造就业条件,对有创业潜能的鼓励引导创业,有就业能力和就业意向的,帮助推荐就业,努力促进其就业或自谋职业。以创业带动就业,以就业扶助解困,从根本上帮助有条件的困难家庭尽快脱贫。帮扶干部对帮扶对象家庭有劳动能力且有劳动意向的,要积极的帮助帮扶对象寻找适合的就业岗位,扩宽帮扶对象家庭收入的来源渠道。
5、帮信息。向帮扶对象宣传并解读中央、省、市党委和政府有关决策政策部署,为其提供市场信息等相关信息,找准发展路子,自力更生,发展脱困。帮扶干部要时刻帮助帮扶对象关注其从事生产的农产品和牲畜的价格走势,以便其在最合理价格时买进和卖出,实现节约成本和利润最大化。
(三)总结提升阶段(2016年7月—12月)
1、认真总结,积累经验。通过总结积累经验,查摆问题,对照帮扶规划查看帮扶工作完成情况,进一步做好帮扶工作,确保帮扶效果。
2、加大宣传,营造氛围。要将帮扶工作积极主动和成果显著的作为宣传重点,引导党员干部向先进典型学习。
3、建章立制,确保效果。要认真总结提炼创新举措、经验做法,形成领导干部直接联系服务群众的长效工作机制,把结对帮扶工作不断引向深入。
六、组织保障
(一)强化组织领导。结对帮扶工作局长是第一责任人,参与帮扶工作的科级党员干部是直接责任人,要切实加强领导,扎实开展在乡的帮扶活动。在帮扶期间,领导干部若发生变动,要主动做好沟通对接,确保帮扶不断、亲情不断。
(二)强化督查检查。局党组将不定期对结对帮扶工作进行检查、督促和指导,不定期通报结对帮扶工作落实情况。对行动迟缓、落实不力的帮扶干部将追究责任。
(三)强化纪律约束。科级党员干部到结对帮扶对象家中开展帮扶,要带着感情、责任、纪律,融入群众生活。严格遵照中央八项规定、六条禁令,树立良好的干部形象。
第三篇:党的群众路线正风肃纪整治方案
为进一步深化党的群众路线教育实践活动,结合省9项专项整治和市5项专项清理工作,经局党组研究同意,在环保系统深入开展正风肃纪工作,排查我局广大干部职工在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风上的问题,深入化解环保“最后一公里问题”,不断推进作风转变,着力营造“干部清正、政府清廉、政治清明”的良好环境,以解决问题、服务群众、推动发展的实际成效取信于民。现就我局开展党的群众路线教育实践活动正风肃纪工作提出如下方案。
一、明确目标任务,深入查摆问题
正风肃纪工作是中央、省、市、市开展群众路线教育实践活动的一项重要内容,是深入查摆“四风”问题,聚焦关系群众切身利益问题,化解“最后一公里”问题的重要抓手,广大干部职工一定要充分认识到正风肃纪工作的重要性,积极参与到正风肃纪活动中来,从严要求自己,扎实推动环保工作。
(一)切实解决政绩观不正确问题。重点解决违背科学发展观要求,只顾眼前、不顾长远的政绩观。作为环保部门,严把项目准入的环评关,对新建、扩建、改建项目,严格执行新建项目环境影响评价和“三同时”制度。对不符合国家产业政策、不符合城乡发展总体规划、不符合环境功能区划、污染物不能稳定达标、达不到总量控制要求的项目,一律拒批,坚决杜绝“十五小”、“新五小”企业上马,做到“引资”不“引污”。
(二)切实解决执行不力问题。重点解决慵懒散浮问题,解决推诿扯皮现象。树立好环保部门窗口单位形象,坚决杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”,不作为、慢作为、乱作为,“机关化”、“肠梗阻”现象严重、部门利益至上,不深入实际、漠视群众疾苦等问题。加强效能建设,提高执行力。严肃查处搞“上有政策、下有对策”,有令不行、有禁不止,阳奉阴违、政令不畅等行为。
(三)切实解决侵害群众切身利益的问题。重点解决环境保护方面侵害群众利益的问题。在环境污染投诉工作中,切实解决群众关心的热点、难点问题。做到“12369”环保举报投诉电话24小时有人接听,群众来访热情接待,各种举报、投诉有专人查处,案件处理结果能及时反馈给投诉人,做到群众满意。严肃查处办事不公、优亲厚友,以权谋私、与民争利,吃拿卡要,以及截留、挤占、挪用、骗取惠民物资和资金等问题。
(四)切实解决行政行为不规范的问题。重点解决环境影响评价审批中项目清理不到位、联审联办不配合,以备案之名行审批之实;环境监察执法中态度生硬、作风粗暴、工作方法简单,执法程序不合规,滥用职权、选择性执法、随意性执法;行政处罚中乱罚款、乱收费,处罚标准不统一等问题。进一步精减行政审批事项,优化行政审批程序,强化对行政权力运行的监督制约。严肃查处执法不公,办关系案、人情案、金钱案,收红包、拿回扣等问题。
(五)切实解决违规选用干部的问题。坚决杜绝解超职数配备中层干部问题,严格人事任用程序,强化对选人用人全过程的监督。
(六)切实解决乱发钱物的问题。重点解决巧立名目乱发钱物,自行提高津贴补贴标准,借重大活动筹备或节日庆祝之机变相向职工普遍发放钱物等问题。严格执行财经纪律,认真落实中央、省、市关于规范津贴补贴的相关政策。严肃查处私设“小金库”,违反规定使用专项经费发放津贴补贴,虚报冒领财政资金发放津贴补贴等行为。
(七)切实解决利用婚丧喜庆等事宜敛财的问题。重点解决领导干部借结婚、生日、乔迁、生病、职级晋升、学习培训、出国考察、子女升学、亲属去世等机会大操大办,收受管理和服务对象钱物的问题。完善领导干部婚丧喜庆事宜报告制度。严肃查处占用公共资源操办婚丧喜庆事宜,以娱乐为名、行赌博之实借机敛财等行为。
(八)切实解决违规经商办企业和违规兼职的问题。重点解决领导干部利用职权和职务影响为配偶子女或特定关系人经商办企业提供方便、谋取私利,领导干部配偶子女在领导干部职权范围内经商办企业,领导干部违规在企业兼职(任职)等问题。严肃查处领导干部个人或者借他人名义经商、办企业、入干股,以及违规在企业兼职(任职)或领取报酬隐瞒不报等问题。
(九)切实解决变相公款旅游的问题。重点解决借开会、出差、就医、学习考察、交流培训、开展群团活动等名义变相公款旅游的问题。严格执行因公出国(境)、不准到风景名胜区开会等制度,严肃查处违纪违规行为。
二、强化组织领导,狠抓整改落实
局党组是正风肃纪工作责任主体,领导干部是正风肃纪监督重点,党员干部要切实发挥带头作用,高度重视,认真开展自查自纠,配合市上开展专项清理,确保正风肃纪工作取得实效。
一是对照9项专项整治内容,开展自查自纠,深入查摆“四风”上存在的问题。领导干部和党员干部要对照9项专项整治活动的内容,一项一项进行自查自纠,一项一项对照进行整改。要本着对自己负责、对组织负责的态度,广泛的开展自我批评与批评,广泛的征求自己在“四风”上存在的问题,认真撰写自身“四风”问题剖析材料,认真制定整改措施,切实改进工作作风,增强防腐拒变的能力。
二是积极配合市开展的5项专项清理活动。党员干部要积极配合市上开展的“三公”经费、“小金库”、办公用房、领导干部违规收受礼金礼品、科级领导干部报告个人重大事项等5方面的清理工作,如实的反映自己在5项清理上存在的问题,按要求规范自己的行为,不断提升自己的服务意识,按照“三严三实”的标准开展好环保工作。
三是各科室、监察大队、监测站要把专项整治活动当作当前的重点工作来推动。各科室、监察大队、监测站立足自身业务特点,确定9项专项整治自身的整改重点,落实到人,具体到事,对自己工作领域出现的涉及到这九方面的问题,逐项进行整改,帮助广大干部职工树立正确的政绩观、服务观和责任观,不断提升环保队伍的业务水平和执法水平。
三、强化监督管理,确保取得实效
局纪检组要切实履行正风肃纪牵头抓总的职责,局党的群众路线教育实践活动领导小组办公室做好协同配合,各科室、监察大队、监测站做好自查自纠,形成正风肃纪工作全面参与的良好局面,切实解决群众反映强烈的突出问题。一是强化组织协调。及时跟进活动开展情况,及时将开展的整治情况和进度进行梳理,保证整治不走形式。二是加强监督检查。局纪检组要不定期对9项专项整治活动开展督查,盯住重要时间节点,开展廉政提醒,从企业、民众多方面了解整治效果,及时发现问题督促整改。三是严肃查处典型。对于在群众路线教育实践活动中,违法9项专项整治和5项专项清理的行为要及时曝光,严肃查处,强化警示震慑作用。四是抓好责任落实。9项专项整治和5项专项清理,广大干部职工都是参与主体,要切实担起主体责任,从严要求自己,坚决纠正“四风”,保证活动取得实效。
第四篇:城乡环境综合整治活动方案
为迎接省环保厅组织的专家组对我市创建省级环境保护模范城市的技术核查,展示良好的人居环境,推动城乡环境综合治理工作,根据市委、市政府的统一部署,特制定本工作方案。
一、活动时间
2013年12月1日—2013年12月31日。
二、活动主题
全市动员、全民参与,集中整治市容环境,干净迎接“创模”核查。
三、活动任务
一是深化治理工作“三个延伸”,重点整治背街小巷、城中村、城郊结合部、集贸市场、乡镇、村庄,清除卫生盲点和死角;二是持续治理“五乱”,切实规范摆摊设点,整治车辆乱停、占道经营、占道废品收购、占道洗车(修车),占道铝合金加工、广告乱贴、工地乱象和运渣车沿途抛洒等问题;三是认真学习贯彻《省城乡环境综合治理条例》,深入开展“七进”活动,广泛发动全市人民积极参与城乡环境综合治理;四是集中治理沱江河、绛溪河城区段河面上漂浮物及岸上垃圾;五是切实做好中心商业区、城市公园(广场)、旅游景区及城镇休闲场所等区域的清扫保洁工作;六是加大督查考核力度,全面推进各项工作进度。
四、工作措施
(一)日常治理
1、深入开展宣传引导,弘扬文明卫生新风尚。
活动期间,各乡镇、市级各部门一是要继续利用在公共场所设置的宣传栏、在各类媒体开设的专题专栏和电子显示屏,深入宣传《省城乡环境综合治理条例》,并刊播宣传片、公益广告和对“三乱”行为处罚的警示内容,营造浓厚的舆论氛围;二是在创模核查期间,各单位要组织开展创模志愿者服务活动和文明劝导活动,并把柔性劝导与刚性执法有机结合起来,依据相关法律、法规和规章规范不文明、不卫生行为,通过宣传引导,大力弘扬环保、文明的社会新风。
市网管中心、市新闻中心、市政府信息技术室及市广播电视台等单位要加强对专项活动的宣传报道,引导全社会关注并积极主动参与,形成“集中整治城区市容环境活动”全民参与的良好氛围。
2、持续推进“五乱”治理,营造整洁的城乡环境。
在“创模”技术核查前,各乡镇、市级各部门一是要组织开展环境卫生专项治理活动,集中治理城镇背街小巷、“城中村”、城乡结合部、集贸市场和公路、水路、河道、铁路沿线,以及经营和工作场所的环境卫生,全面清除卫生死角;二是要组织开展容貌和市场秩序专项整治,清除“牛皮癣”,规范广告设置和摊点摆设,加强对各类集贸市场,特别是农贸市场的秩序管理,并着力将市场整治延伸到城乡结合部乡镇的农贸市场;三是要组织开展交通环境专项治理活动,严肃查处“车辆乱停”、“酒后驾车”等违规、违法交通行为,确保节日期间安全畅通,驾乘人员行为文明;四是要因地制宜地推进城乡环境美化亮化行动,改善城镇景观,美化农家环境。
“创模”核查期间,市城管理执法局要加强城区清扫保洁、垃圾转运、市政绿化养护、摊点秩序管理、商家广告治理等工作;市公安局交警大队加强交通秩序的管理及车辆停放的规范等工作;市级各部门要切实做好本单位办公场所、责任辖区内清扫保洁;各乡镇要切实做好辖区内场镇、集贸市场、过境公路、车站码头、休闲场所等区域清扫保洁、垃圾清运、秩序维护等工作。
3、加快风貌塑造进度,树立优美的城市形象。
创模技术核查前及今后一段时期,各乡镇、市级各部门一是认真推进“三个延伸”,狠抓背街小巷、城郊结合部、“城中村”等薄弱环节的容貌治理;二是要继续按照“四注重、四提升”的要求,进一步清理城镇建筑立面,加大主要街道和江、河及其他重要节点的风貌塑造力度,提升城市品位,树立优美的城市形象。
(二)集中开展两次专项整治行动
1、专项整治行动时间
2014年12月6日(星期五)15:00—18:00
2014年12月13日(星期五)15:00—18:00
2、整治行动内容
各乡镇要组织机关干部职工对场镇主要街道、市场、背街小巷等区域进行集中清扫,清理卫生死角,清除“牛皮癣”,规范车辆摊位秩序等工作。
市级各部门、城区各单位要按照“月清扫”相关要求,组织干部职工对责任区内的背街小巷进行集中彻底清扫,确保路面、街面无暴露垃圾;墙壁、电杆等无乱贴乱画、“牛皮癣”;阴沟、阳沟通畅,无杂物、淤泥堵塞;绿化带内无白色垃圾。简城镇要组织各社区居委会,对各单位责任区环境卫生整治情况进行严格督查,并将督查情况及时上报市创模办。
五、活动要求
(一)统一思想、高度重视。“开展城乡环境综合整治活动”是2013年度“创模”工作和城乡环境治理工作的重要组成部分和考核的内容之一。各乡镇,市级各部门务必予以高度重视并结合实际,采取日常管理和专项行动相结合的方式,迅速制定工作方案,抓紧组织实施。在开展集中专项整治行动时,各乡镇、市级各部门要自备工具,安排专人负责图片、影像资料收集整理备查。
(二)全面发动,广泛宣传。各乡镇、市级各部门要全面发动、广泛宣传,认真贯彻《省城乡环境综合治理条例》,立足“七进”活动,形成宣传声势,营造良好氛围;各新闻媒体要加强对专项活动的宣传报道和对发现问题的曝光,引导全社会关注、全社会积极主动参与,形成全民参与的良好氛围。
(三)加强督查,确保实效。为保证专项活动落到实处,市政府督察室、市创模办、市治理办将派出督查组对相关乡镇、各部门专项活动开展情况进行严格督查,对工作不到位、措施不得力、效果不理想的单位予以通报批评,并与年终目标考核挂钩。各乡镇、各部门也要加强责任区内工作开展情况的督查,及时督促、落实到位,确保工作实效。
第五篇:环保局除四害工作方案
根据《市爱国卫生运动委员会办公室关于在全市范围内统一开展春季除“四害”活动的通知》要求,结合本单位实际,制定我局除“四害”工作实施方案。
一、指导思想
为巩固创建省级卫生城市成果,深入开展城乡环境整治活动和创建省级文明城市,建立除害防病的长效管理和运行机制,有效降低“四害”危害,防止疾病传播,改善机关办公区内卫生环境,保障人员身体健康,为建设天府新区,冲刺全省十强奠定良好的基础。
二、工作目标
以机关办公区为重点,通过本方案的实施,有效降低机关办公区内鼠、蚊、蝇、蟑螂的四害密度。
三、责任分工
机关办公区内除四害专项整治工作由局机关办公室统一组织实施,局属各科室、大队、站要积极配合,做好各部门办公区内卫生工作,落实责任,确保各项指标的达标。
四、实施步骤
除四害专项整治工作是创建省级文明城市的一项重要内容,全局干部职工应高度重视,严格按照本方案要求,服从局机关办公室的统一安排,积极参与和配合。局机关办公室将结合每个时期、每个阶段的工作进展情况进行检查,确保除四害各项指标的顺利达标。
(一)准备阶段做好除四害专项防治宣传工作,坚持周五义务清扫,大搞室内外环境卫生,清理卫生死角,实现全员参与防害防病的格局。由办公室负责购置必备的足量的药物。
(二)实施阶段全面落实防治措施,加强环境卫生综合治理。按照市爱卫办统一部署,于2014年4月12日和4月26日晚上7:30分,两次投放。
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