环保局整顿思想工作方案2篇

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第一篇

为进一步强化环保系统内部管理，加强思想作风建设，严明工作纪律，提高工作效率，切实增强环保干部的政治素质和工作能力，根据中共县纪委、县监察局关于印发《关于在全县纪检监察系统开展强化内部管理、整顿思想作风纪律活动的实施方案》的通知要求，结合开展“提升一流素质、争创一流业绩”主题实践活动，制定实施方案如下：

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想、省市文件精神以及县委十二届九次全会和县纪委十二届五次全会精神为指导，围绕实现全县赶超跨越发展，以解决环保干部队伍思想作风纪律方面存在的突出问题为重点，认真搞好整顿活动，使干部职工的精神状态有新面貌，思想政治素质有新提高，工作作风有新转变，遵守纪律的自觉性有新增强，树立良好的环保机关形象和队伍形象，更好地推进我县环保工作科学发展，为全县经济、社会更好更快发展提供坚强有力的服务保障。

二、方法步骤

第一阶段：动员部署（8月9日至8月15日）

制定整顿活动实施方案，作好日程安排，召开全局干部职工会议，对全局强化内部管理、整顿思想作风纪律活动进行动员部署。局属各股室要组织人员认真学习局制定的活动实施方案，并结合自身实际进行再动员、再部署，要明确在全县纪检监察系统开展思想作风纪律整顿的重要意义、主要内容和具体要求，引导所属人员自觉投入整顿活动。

第二阶段：检查剖析（8月16日至8月22日）

对照有关法律法规、党纪条规和规章制度，紧密结合单位、个人实际，局领导班子和科级以上领导干部重点查找10个方面的问题：一是在理想信念上，政治信仰、政治立场是否坚定，是否存在贪图享受、追逐名利的问题；二是在贯彻民主集中制方面，是否存在民主不够、集中不力的问题；三是在权力观上，是否存在当官做老爷、为自己捞好处的问题：四是在党的建设方面，是否存在党务干部不抓党务、占位不尽职，以及基层党组织组织不健全、制度不落实、活动不经常、作用不明显的问题；五是在干部教育管理方面，是否存在当领导不带队伍、对干部教育管理失之于软、失之于宽、听之任之的问题；六是在干部监督方面，是否存在监督不严、对违纪干部查处不力的问题；七是在落实各项制度方面，是否存在制度形同虚设、执行不到位的问题；八是在工作能力上，是否存在能力水平不高、不会干干不好的问题；九是在工作中，是否存在职责不清、定位不准、该干的干不好、不该干瞎干的问题；十是在遵纪守法上，是否存在不知法、不懂法、不守法等法纪观念淡薄的问题。

其他干部和职工主要围绕以下问题对照检查：是否存在门难进、脸难看、话难听、事难办等服务意识差的问题；是否存在工作不负责任、推诿扯皮、落实速度慢、效率低等行政不作为问题；是否存在没有好处不办事、有了好处乱办事等行政乱作为的问题；是否存在上班不守时、网上玩游戏、工作午餐饮酒等纪律松弛问题。在个人、单位自查的基础上，局属股室之间要进行互查，领导要与部属谈心。坚持开门搞整顿，通过走访、座谈等形式，广泛征求服务对象、基层各方面的意见，并通过召开领导班子民主生活会、支部党员会议等形式，切实把问题找准。对查找出来的问题进行认真的梳理归类，深刻剖析原因，从中汲取教训，写出全面深刻的个人剖析材料，在单位内进行通报。

第三阶段：集中整改（8月23日至9月4日）

通过对照检查，领导班子和全体干部职工要本着实事求是的原则，根据查找出来的突出问题，有针对性地提出整改目标，制定整改措施，落实整改责任人，明确整改时限。重点是建立和完善建设项目审批、行政执法、财务管理等各项规章制度，研究建立对各项制度的落实检查监督机制，进一步健全党的基层组织。

第四阶段：总结提高（9月5日至9月11日）

局属各股室要认真抓好对强化管理、整顿思想作风活动检查验收和总结工作。要按照制定的整改方案，逐项检查应整改的问题是否整改，整改方案和整改措施是否落实，确保整改到位。局强化管理、整顿思想作风纪律活动领导小组办公室将组织专门的检查组，对各单位的整改情况进行检查验收、监督评议，对组织不得力、措施不到位、整顿活动走过场、群众满意度低的，要通报批评并责成“补课”，对未能自查自纠的问题一经发现查实，要公开予以严肃处理。整顿活动结束后，各股室要写出强化管理、整顿思想作风纪律活动总结报告，并于9月11日前报局强化管理、整顿思想作风纪律活动领导小组办公室汇总后上报县纪委办公室。

三、组织领导

成立县环保局开展强化管理、整顿思想作风纪律活动领导小组，名单如下：

四、活动要求

一是要加强领导，明确责任。各股室要把开展强化管理、整顿思想作风纪律活动做为当前头等重要任务，纳入重要议事日程，认真组织实施，把集中整顿与推进各项业务工作有机结合起来，确保全年污染减排、项目审批、环保目标考核等重点任务圆满完成。

二是要注重整改，务求实效。局领导干部要带头查纠揭摆问题，带头整改，以自身的表率作用推动整顿扎实进行。要坚持实事求是、求真务实的原则，扎扎实实地推进整顿工作。要把这次整顿工作的全过程置于社会监督之下，让社会各界积极参与、支持和监督整顿工作。同时，要通过健全完善长效机制，确保思想作风纪律大整顿取得实效，防止“反弹”。

三是要强化监督，严肃追究责任。各股室要严格考勤制度，确保人员、时间、内容、效果四落实，整顿活动办公室对各股室整顿活动进行督导检查，对每个阶段的整顿成果进行验收。对在这次集中整顿中重视不够、措施不得力、效果不明显以及在思想作风纪律方面仍然存在严重问题的单位，要进行通报批评，限期整改，并追究有关领导的责任。

第二篇

按照县委的布置要求，为扎实开展“解放思想、更新观念”大讨论活动，根据莲发[2012]15号文件精神，结合我县环保工作实际，制定如下实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻科学发展观，围绕“加快推进‘五化三区’建设进程，实现经济社会赶超跨越”的主题，以“攻项目、抓转型、建城镇、育生态、稳农业、重民生、促稳定、强党建、转作风、求实效”为目标，组织环保系统广大党员干部，针对影响和阻碍加快发展的突出问题，认真展开学习、讨论和整改，进一步解放思想，完善思路，明确目标和举措，用创新的理念、方法和手段，积极破解发展中存在的各种难题，集思广益，凝心聚力，开创环保各项工作的新局面。

二、目标要求

一是更新党员思想观念。通过大讨论进一步改变党员干部的精神面貌，形成勇于探索、敢于创新的工作氛围。二是提高服务经济水平。认真学习党的理论、路线、方针、政策，树立和落实科学发展观和正确的政绩观；学习有关法律知识，不断提高驾驭经济和服务发展的能力。三是全面促进各项工作，增强党员事业心和责任心，推动环保各项工作取得新进展。

三、讨论内容

当前，发展的实际迫切需要我们立足新起点，应对新挑战，务求新突破，实现新跨越，把“五化三区”建设全

面推上一个新的台阶，重点围绕以下几个方面内容进行：

1、目前机关党员干部中还存在哪些与经济发展不相适应的思想观念？

2、如何优化县经济发展环境？

3、制约经济社会发展因素有哪些？如何破解？

4、经济社会发展的差距在哪里？优势有哪些？应如何充分发挥这些优势？

5、机关党员干部应如何奋发有为，争创一流业绩？

6、机关工作作风还存在哪些问题，应如何解决？

7、如何创新工作方法，实现国家生态县建设目标？

8、如何优化党员干部的素质，提高发展经济的本领？

四、方法步骤

（一）搞好宣传动员（2012年9月）

9月初召开全体职工会议，学习县委下发的莲发[2012]15号文件精神，进行全面动员部署，提高认识，端正态度，引导全局党员干部积极投入大讨论活动中来。

（二）搞好剖析讨论（2012年10月）

组织广大党员干部围绕讨论内容认真查找我县与先进地区存在差距的主要问题，针对存在问题，联系本单位和党员干部的思想实际，深刻剖析查摆原因，并形成领导班子和个人的专题剖析材料，深刻分析问题，研究解决问题的措施和方法。剖析讨论可以采用学习会、座谈会、报告会等形式进行，增强大讨论活动的效果。

（三）搞好整改提高（2012年11月）

针对大讨论查找出的问题，各股室要要制定符合实际，操作性强的整改措施，用整改一览表的形式，明确整改内容、时间、措施、责任人，确保整改落实到位，并探索建立长效机制，巩固大讨论成果。

五、组织领导

成立县环保局“开展解放思想、更新观念”大讨论活动领导小组，由局长刘新根任组长，副局长谭志南、副局长唐涛、纪检组长刘伟任副组长，成员各股室负责人组成，领导小组下设办公室，由刘伟同志兼任办公室主任，具体负责大讨论活动的组织、协调、指导和督促职责。

六、有关要求

1、9月初，要制定具体实施方案。

2、每个阶段结束后，各股室要以书面材料向局大讨论活动领导小组办公室汇报。

3、整个活动结束后，各股室必须分别上报大讨论活动的总结和本单位服务发展的新举措及新办法。