档案局走访活动实施方案

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为深入贯彻落实区政府《关于印发<区“五级书记带头大走访”活动实施方案>的通知》精神，进一步推动我区档案、史志工作的开展，不断加强和改进新形势下的群众工作，密切党群干群关系，现结合我局（办）实际，就开展好此项活动，制定如下实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，牢固树立以人为本、执政为民理念，以“访民情、汇民智、释民惑、解民忧、惠民生”为主题，进一步调动全局（办）党员干部的积极性、主动性和创造性，推进机关工作重心下移。

二、目标任务

着力带着问题向群众寻计问策。围绕“走访群众、集中民智、宣讲政策、化解矛盾、为民办事”五项内容，带着问题进行走访，着力解决干部思想、作风、能力方面问题，集聚发展经济社会文化的实招，努力做到四个一批：排查化解一批矛盾纠纷，解决一批突出问题，办成一批实事好事，破解一批重点难点问题，扎扎实实地开展好“大走访”活动。

三、方法步骤

活动从2011年10月开始，至2012年2月底结束，分三个阶段进行。

（一）宣传动员阶段（2011年10月26日——2011年11月10日）。成立区档案局（史志办）“大走访”活动领导小组，制定活动方案，召开动员大会，作出安排部署，搞好宣传发动，形成党员、干部积极投身“大走访”活动的浓厚工作氛围。梳理好群众反映突出的矛盾隐患和热点难点问题，在此基础上确定下一阶段我局（办）“大走访”活动的重点走访工作。

（二）全面开展阶段（2011年11月11日——2012年1月31日）。围绕市“四个一千”的要求，体现特色，面向基层，面向社会，扎实做好联系群众、宣传群众、组织群众、服务群众、团结群众工作。结合职能，确定课题，带头走进基层，到群众中深入开展调查，深入了解群众工作、生产生活中的实际困难和问题，及时掌握上面难以听到、不易看到和意想不到的新情况新问题，进一步促进机关作风转变，为我局（办）定政策、作决策、抓工作提供依据。集中民智，推动改革发展。拜人民为师，向群众问计，使行政能力的增强深深扎根于群众的创造性实践之中。积极化解人民内部矛盾，最大限度增加和谐因素。引导群众正确对待深化改革的利益调整，以理性合法方式表达利益诉求。为民办事，真诚服务群众。开展走访慰问活动，把党和政府的关怀与温暖送到千家万户。“两节”期间要组织开展好送温暖活动。及时做好活动情况报送工作，坚持“一日一报”和“零报告制度”。

（三）总结提高阶段（2012年2月）。做好总结，要系统总结“五级书记带头大走访”活动开展情况，认真开展“回头看”活动，总结经验、查找不足，制定整改措施。同“创先争优”活动相结合，努力在建立健全长效机制上下功夫。

五、具体要求

（一）加强组织领导。成立档案局（办）“书记带头大走访”领导小组和办公室，认真制定切实可行的实施方案，确保活动有序、有力、有效。

（二）营造舆论氛围。充分利用信息公开网、简报等，及时宣传报道开展大走访活动情况，加强对开展活动的动态、安排部署以及有影响的活动事项进行宣传报道，在全局（办）形成关注基层、重视基层、支持基层的良好氛围，引导活动健康开展。

（三）注重活动实效。走访要做到轻车简从，不得干扰基层的正常工作，不得增加基层负担。对排查出的重点问题要实行台账管理和销号处理，确保“件件有着落、事事有回音”。局（办）“大走访”活动推进领导小组及其办公室将加强对大走访活动的督促检查，发现问题，及时提出整改意见，防止走过场、流于形式。

（四）统筹兼顾，促进发展。把大走访活动与贯彻党的十七届六中全会、省第九次党代会、市第二次党代会精神、创先争优活动结合起来，妥善处理好大走访活动和日常工作的关系，努力实现大走访活动与正常工作两不误、两促进，确保全年目标任务圆满完成。