林业局跨越发展实施方案

时间:2022-04-28 05:33:00

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林业局跨越发展实施方案

为实现新一轮发展的大跨越,构建现代林业,根据市委《关于在全市开展“追赶跨越、重振雄风”主题实践活动的实施意见》(兰委〔2012〕9号)精神,局党组决定,开展“追赶跨越、重振雄风”大讨论活动。

一、指导思想

以市第十三次党代会、全市干部大会和市两会精神为指导,以“生态产业、绿色富民”为目标,牢牢把握追赶跨越、重振雄风的工作基调,通过深入学习讨论,着力解决影响我局发展的思想观念、精神状态、工作作风、服务效能等问题,突破林业发展瓶颈,拓展林业发展空间,为推动全市现代林业又好又快发展提供思想保证,形成强大的工作合力。

二、目标任务

(一)着力解决危机忧患意识不强、进取胆略不足问题。通过大讨论,使党员干部进一步增强实现争先跨越发展的责任感和紧迫感。引导党员干部坚定信念,锐意进取,树立追赶跨越、重振雄风的志向。

(二)着力解决落实执行意识不强、服务效率不高问题。针对部分同志工作消极应付、争功近利、效率低下,缺乏脚踏实地、雷厉风行的品质和能力问题。通过大讨论,帮助大家树立实干苦干、创先争优、勇争第一的思想,帮助大家树立和保持昂扬斗志、奋发有为的精神状态,勤于敬业,提高工作效率,奋力开创林业工作新局面。

(三)着力解决改革开放意识不强、体制机制不顺问题。通过大讨论,进一步转变职能,创新体制机制,提高机关效能,强化职业操守,维护发展大局。真心实意为林企、为基层、为群众办实事、解难事、做好事,努力创造良好的发展环境。

(四)着力解决担当合作意识不强、协同攻坚不够问题。以开展“讲团结、顾大局、能包容、比奉献”的十二字教育,使大家从全市林业发展大局出发,自觉摆正局部与全局利益的关系,引导党员干部凝心聚力,攻坚破难,重振雄风的合力。

(五)着力解决创业创新意识不强、内生动力不济问题。通过大讨论,使广大党员干部进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,进一步理清工作思路,走出一条符合时代要求、具有林业特色的崛起之路。

三、方法步骤

根据上述目标任务,这次大讨论活动,从“重新认识、定位、再造”三个角度,围绕追赶跨越、重振雄风“有什么、缺什么、干什么、谁来干、如何干”五个重点展开。

(一)准备阶段(3月1日至22日)

召开全局职工大讨论活动动员大会,并结合林业工作实际,认真制定具体实施方案。采取集中学习、心得交流、邀请专家讲座和个人自学等多种形式,组织党员干部认真学习讨论,进一步提高认识,统一思想

(二)实施阶段(3月23日至4月30日)

围绕五个重点,通过座谈会、意见箱、网上信箱、印发信函等多种渠道,广泛征求基层、林企和群众的意见、建议。采取自己查、群众提、领导点等方式,认真查找个人和单位在追赶跨越、重振雄风中突出问题。对查找的问题、征求的意见,要认真梳理、分析原因、认清危害,使大讨论活动,成为增进团结、推动工作、提升服务的助推剂。

(三)总结阶段(5月1日至20日)

各科室的总结材料,要重点报告通过大讨论活动找出了什么差距、理清了什么思路、采取了什么措施、解决了什么问题、取得了什么成效。对查摆出来的问题和需要破解的难题,理清整改思路,制定整改措施,明确整改重点,落实整改责任,确保活动不图形式、走过场。

五、工作要求

(一)加强组织领导。全局大讨论活动在局党组领导下进行,局属各单位、机关各科室要把大讨论活动作为当前一项政治任务抓紧抓好。局里成立大讨论活动领导小组,主要负责同志任组长,分管负责同志兼任领导小组办公室主任。领导干部要带头学习、带头参加讨论、带头征求意见、带头自查自纠。不搞花架子,不搞形式主义,不搞表面文章,确保大讨论活动取得成效。

(二)加强宣传力度。要把大讨论活动作为当前工作的重点,根据各个阶段的目标要求,紧扣活动主题,突出重点,开展各种形式宣传,在全局形成强大舆论声势。

(三)注重实际效果。在大讨论活动中要在完成“规定动作”的同时,创造性地做好“自选动作”,用实践的成效、发展的成效、跨越的成效来检验大讨论的成效。要把大讨论活动与学习市党代会、全市干部大会、市“两会”精神有机结合起来,与推进“森林”建设有机结合起来,以新一轮思想的大解放,促进现代林业的大发展。