房管局治安综治指导方案

时间:2022-04-11 08:04:00

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房管局治安综治指导方案

根据市综治委《关于印发〈2011年全市社会治安综合治理工作要点〉的通知》文件精神,为进一步做好社会治安综合治理工作,结合我局实际,制定2011年社会治安综合治理目标管理实施方案,请认真贯彻落实。

一、指导思想

紧紧围绕党的十七届五中全会精神,以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻落实《中共中央、国务院关于进一步加强社会治安综合治理的意见》,按照市、区综治工作部署,坚持打防结合、预防为主的方针。进一步加强社会治安防范和管理、加强基层组织建设和制度建设,排查矛盾、调处纠纷、加强科技创安、安全创建工作,防止发生各类因工作不细及失误造成的矛盾,真正担负起维护一方平安的工作责任。

二、工作要求

(一)严格实行“属地管理”、“谁主管谁负责”的原则。“一把手”负总责,分管领导具体抓,局领导班子定期研究部署综治工作,各单位党政领导亲自挂帅作为第一责任人,做到管好自己的人、看好自己的门、办好自己的事,切实承担起保一方平安,促一方和谐的政治责任。

(二)坚持“预防为主,整建结合,重在建设”的原则。进一步健全制度,落实保卫、调解、消防等防范措施,加强对重点要害部位人防、物防、技防的控管,重点要害部位技防设施覆盖面达100%。更新观念,丰富内涵,开展各种形式的平安建设活动。

(三)建立健全矛盾纠纷排查制度。坚持每月排查,按时上报“矛盾纠纷排查调处月报表”,保证矛盾纠纷排查调处工作制度化、规范化,对排查出的矛盾纠纷及时解决处理。贯彻《人民调解法》,深化人民调解,着重抓好群众来信来访和思想疏导工作。对干部职工因利益冲突而产生的不稳定苗头注意及时发现、及时解决,实现“六无”目标,即无“”等邪教组织人员滋事闹事、无集体越级上访、无群体性事件、无刑事治安案件、无重大治安事故、无干部职工违法犯罪。

(四)严格执行情况报告、信息反馈等制度,完善各类工作台帐。做好调查研究和综合治理宣传工作,交流推广基层综合治理工作经验。广泛开展法制综治学习、宣传、调研,积极参加市、区组织的各项综治培训。

(五)按照“系统抓、抓系统”的原则,充分发挥主管部门监管职能。与局属各单位签订综治责任书,明确责任目标和奖惩措施,健全检查、监督、考核、奖惩等制约机制,定期对各单位进行检查,考核考评。对应予否决的单位部门,坚决实行“一票否决”。

(六)认真做好“五五”普法工作。按照市普法办《关于组织网络法律知识竞赛暨考试的通知》文件的要求,结合本单位实际,组织本系统干部职工积极参加网络法律知识竞赛暨考试,并明确人员负责具体实施。根据法制宣传计划,认真组织干部职工学习法律法规,不断提高干部职工的法制水平。

(七)进一步提高认识,明确本单位的工作责任。积极参与社会治安防控体系建设,切实加强我局国家安全人民防线工作。针对群众反映的热点、难点问题,着力在房地产行业监管上下功夫。进一步规范拆迁安置工作;做好外来流动人口的服务与管理工作;指导物业管理单位做好小区治安防范工作;参与基层创安活动。不发生因履行职责不到位而引起集体上访、群体性事件等问题或治安突出问题,努力维护和谐稳定的社会环境。

三、措施保障

(一)把综合治理工作纳入年终目标考核。各单位要把综治工作与业务工作同部署、同检查、同考核,做到综治工作层层负责,人人有责。建立检查、监督、考核、奖励等激励制约机制。完善综治责任人抓平安建设和综治工作的实绩档案,加大责任查究力度,继续执行综治一票否决制度,促进综合治理各项措施得到落实。

(二)认真做好矛盾排查调处工作,促进社会和谐稳定。各单位要进一步健全矛盾纠纷排查维稳机构,建立工作制度,明确排查化解责任,切实做好房屋拆迁、住房安置等群众反映强烈的矛盾调解,不发生群体性事件。

(三)认真本单位的平安创建工作。要加强治安防范和安全监管,特别是重点要害部位的管理和防范。健全和落实各项安全防范制度和措施,针对施工场所、危险仓库,危旧公房等进行安全隐患整治;坚持节假日安全值班制度,各单位要加大技防的投入,安装红外线报警系统、自动灭火系统等,切实做好防火防盗工作。

(四)加强流动人口的治安管理与服务工作。认真做好出租房屋流动人口信息的采集、录入和更新工作,配合公安、社区、做好出租房屋的管理,维护流动人口合法权益,打击流窜犯罪。

(五)加强国家安全人民防线建设工作。各单位要成立机构、配齐人员、建立制度,严密防范和严厉打击敌对势力和各种邪教组织的破坏渗透活动。同时积极配合公安机关、做好扫黄、禁毒、禁赌等专项整治,严肃查处黄毒赌的违法行为。

(六)加强综治工作信息调研,积极营造综治舆论氛围。认真研究解决综治工作面临的新情况、新问题,不断创新综治工作理念、思路、制度和机制。各单位全年在市、区级以上报刊等媒体发表、播放、刊登综治信息、调研文章不得不少于2篇。

四、考评奖惩

1、综治工作年终考评坚持实事求是的原则,采取听汇报、查资料、看实效的办法,评选出1-2个综治先进单位,获得市、区、街道奖励的单位优先考虑。

2、根据年终考评结果,经局长办公会审定后,对获得先进的单位给予表彰,并根据市综治委的规定给予奖励。

3、对未达标单位,将按规定予以黄牌警告,限期整改,符合“一票否决制”的坚决实行一票否决,不得参加年终评先,并对单位负责人追究责任。