房管局文明行为养成教育活动方案

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为深入普及社会主义核心价值理念，弘扬良好社会道德风尚，进一步规范文明行为，提升全局干部职工文明素质，提高公共服务水平，县房地产管理局决定开展文明行为养成教育活动，特制定如下实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以社会主义核心价值体系为根本，以提高干部职工文明素质为核心，从解决干部职工工作、生活中不文明的行为入手，积极引导干部职工文明说话、文明行事，在增强文明礼仪意识、增长文明礼仪知识、遵守文明礼仪规范等方面取得成效，普及文明礼仪知识，规范全体干部职工文明行为，为推进五峰经济社会实现科学发展营造文明的社会环境。

二、目标任务

按照一年有起色、两年有进步、三年上台阶的工作思路，用三年的时间，深入开展文明行为养成教育活动，推进社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德建设，使全体干部职工在日常行为、交通出行、窗口服务、家园爱护、岗位责任、家庭和谐、爱心奉献等方面的文明素质得到提升。

㈠日常举止文明优雅。教育引导干部职工严格遵守《居民守则》，展现房产干部职工应有的基本素质，努力维护良好形象。定期组织干部职工培训学习文明礼仪知识，逐步养成文明礼貌、尊重他人、举止文雅的习惯。

㈡交通出行文明有序。教育引导机关车辆驾驶员文明驾车，做到不乱鸣笛、不乱停乱靠，按道行驶，自觉遵守交通规则，营造安全行驶、文明出行、畅通便捷、礼貌和谐的交通环境。

㈢文明规范服务。进一步增强干部职工的服务理念，在亮证上岗、文明执法、文明用语等方面进一步加以规范。

㈣爱护家园文明自律。加强宣传教育，强化管理监督，引导干部职工爱护公共设施、爱护绿化、爱护环境，积极履行机关、社区保洁等相关义务和责任，坚决制止乱贴乱画、乱搭乱建、乱丢乱倒等行为，爱护我们共同的家园。

㈤爱岗敬业文明高效。教育引导干部职工树立良好的职业道德理念，严格工作纪律、规范办事程序、简化工作流程，提高工作效率和服务质量。

㈥家庭邻里文明和谐。教育引导干部职工弘扬家庭美德，倡导科学、文明、健康的生活方式，着力解决赡养老人、邻里和睦等方面的突出问题。

㈦爱心奉献文明积极。积极倡导关爱他人、奉献社会的良好风尚，不断增强干部职工的社会责任意识，使扶贫帮困、义务献血成为干部职工的自觉行动。

三、实施步骤

㈠是宣传发动、制定方案、成立领导小组。进行广泛宣传发动，提高干部职工的参与积极性。精心制定文明行为养成教育活动实施方案，并报县文明办审核。成立局文明创建工作领导小组。由党组书记、局长任组长，党组成员任副组长，成员：。领导小组下设办公室，与局办公室合署办公，办公室主任由陈白华同志兼任。

㈡组织学习、集中培训。在教育内容上，紧紧围绕公民基本道德规范，以《公民道德建设纲要》、《居民文明行为养成教育简明读本》等为主要内容。着重解决公共文明礼仪行为中的突出问题，有针对性地抓好日常行为、交通出行、窗口服务、家园爱护、岗位责任、家庭和谐、爱心奉献等方面的文明行为教育。

㈢定期测试，检验效果。由局文明创建工作领导小组，定期进行文明行为养成教育知识检查测试，并将测试成绩予以通报。对成绩优秀和在文明行为养成教育活动中表现突出的，作为评先表模的重要依据之一，对达不到规定要求的督促限期整改。