乡土地置换工作实施方案

导语：乡土地置换工作实施方案一文来源于网友上传，不代表本站观点，若需要原创文章可咨询客服老师，欢迎参考。

编者按：本文主要从成立组织；具体工作任务；具体时间安排；经费安排；奖惩措施进行讲述。其中，主要包括：为全面推进我乡2010年度建设用地置换工作，统筹城乡发展，加强农村基础设施建设，进一步改善我乡农村居民生产生活条件，加快社会主义新农村建设步伐，根据县委、县政府2010年岗位责任目标的要求，结合我乡实际，制定如下实施方案、领导小组下设办公室，任办公室主任，具体负责协调用地置换工作中的拆迁、安置、土地复垦整理工作、各村要成立相应组织，村书记为主任负责人，并确定一名村干部具体负责此项工作。各自然村要推选出群众代表参加此项工作、根据2010年岗位责任目标的要求，我乡2010年土地置换任务为600亩，完成土地复垦600亩，妥善做好房屋拆迁工作和被拆迁户的安置工作，在2010年10月底全面完成土地复垦置换任务、项目区内地面附着物的拆迁、安置、补偿费用，由村登记造册张榜公布一周后按上级有关政策执行，并呈报乡政府拨付、工作经费由乡领导小组根据规定统筹安排使用、土地复垦整理及其配套建设通过设计预算后由乡领导小组统一组织实施、对能按时、按质、按量或提前完成工作任务的村将给予200元每亩的奖励、对组织不力不能按时、按质、按量完成此项工作任务给予通报批评、因不作为、乱作为造成群众上访的，对乡包村干部、村主要领导和主要责任人视其情节给予组织处理、对乡包村干部、村干部在土地置换工作中弄虚作假、以权谋私、贪污受贿、挪用、截留土地置换经费的，给予党纪、政纪处分等，具体材料请详见：

各村、乡直各单位：

为全面推进我乡2010年度建设用地置换工作，统筹城乡发展，加强农村基础设施建设，进一步改善我乡农村居民生产生活条件，加快社会主义新农村建设步伐，根据县委、县政府2010年岗位责任目标的要求，结合我乡实际，制定如下实施方案：

一、成立组织

1、乡成立土地置换工作领导小组：

组长：*（乡长）

副组长：*（副书记）

成员：*

领导小组下设办公室，*任办公室主任，具体负责协调用地置换工作中的拆迁、安置、土地复垦整理工作。

2、各村要成立相应组织，村书记为主任负责人，并确定一名村干部具体负责此项工作。各自然村要推选出群众代表参加此项工作。

二、具体工作任务

根据2010年岗位责任目标的要求，我乡2010年土地置换任务为600亩，完成土地复垦600亩，妥善做好房屋拆迁工作和被拆迁户的安置工作，在2010年10月底全面完成土地复垦置换任务。乡根据各村实际情况分解任务。

三、具体时间安排

1、4月20日前，各村要根据所分解任务，认真谋划，摸清需要置换地块、面积。然后上报乡土地置换办公室，实地对照图之后，落实具体置换地块、面积。

2、4月31日前，各村要在地块落实的基础上，召开好群众会，选好群众代表具体参加实施工作。

3、5月10日前，各村要完成项目区房屋、土地的丈量、地上建筑物、附着物的登记造册、公示和协议的签订。

4、6月10日前，各项目区要完成项目区树木的砍伐工作，并将项目区所有的建筑物、构筑物、附着物清理完毕。

5、7月30日前，乡领导小组将对项目区的土地进行统一复垦整理，并完善好项目区配套设施建设。

6、8月10日前，完成项目区内土地发包或占地还原耕种工作，并做好项目的申报验收工作。

四、经费安排

1、项目区内地面附着物的拆迁、安置、补偿费用，由村登记造册张榜公布一周后按上级有关政策执行，并呈报乡政府拨付。

2、土地复垦整理及其配套建设通过设计预算后由乡领导小组统一组织实施。

3、工作经费由乡领导小组根据规定统筹安排使用。

五、奖惩措施

1、对能按时、按质、按量或提前完成工作任务的村将给予200元每亩的奖励。对超额完成任务的村，超额部分分别给予每亩500元的奖励。

2、对组织不力不能按时、按质、按量完成此项工作任务给予通报批评。

3、因不作为、乱作为造成群众上访的，对乡包村干部、村主要领导和主要责任人视其情节给予组织处理。

4、对乡包村干部、村干部在土地置换工作中弄虚作假、以权谋私、贪污受贿、挪用、截留土地置换经费的，给予党纪、政纪处分。情节严重造成不良影响的，坚决依法重处。