科技局党风廉政建设工作要点

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20*年*区科技局党风廉政建设工作的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，树立落实科学发展观，深入贯彻落实党的十六大和十六届五中全会及中纪委六次全会精神；以建设一个“思想好、作风硬、业务精、效能高”的科技局为目标，进一步加强学习、注重教育、健全制度、落实责任、创新机制、强化管理、有效监督、狠抓落实，不断提高全局党员干部的政治素质，增强自律意识，强化宗旨意识，立党为公、执政为民，开拓创新、锐意进取；为建设全省一流的科技强区和可持续发展实验区，建设一流的全国公民科学素质行动计划试点城区和争创全国一流城区做出新贡献。根据上级的部署，现就20*年*区科技局党风廉政建设提出要点如下：

(一)加强教育学习，推进惩防体系和廉政文化建设

狠抓教育学习，不断提高全局党员干部的思想认识，强化廉洁自律的意识，增强反腐倡廉的自觉性，是搞好党风廉政建设的重要基础和保证。

加强党风廉政理论学习，切实打牢党员干部反腐倡廉的思想基础。在学习上要围绕深入贯彻党的十六大、十六届五中全会精神，努力实践“三个代表”重要思想，把我局党组织建设成廉政高效的战斗堡垒的目标，认真学习中共中央关于《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的实施纲要》，狠抓《中国共产党章程》、《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《四大纪律八项要求》的学习贯彻。积极参加区纪委组织的培训、专题辅导讲座、警示教育、党风廉政文艺宣传教育等活动。

加强党风廉政宣传教育，充分发挥党员领导干部在廉政文化建设中的导向和示范作用。要巩固保持共产党员先进性教育的成果，以“立党为公、执政为民’’党风廉政主题教育活动为抓手，开展“读书思廉”，深化“廉洁从政亲情化关爱’’和试行“廉政日志”、发放上级从政准则书、建立一本教育记录、进行一次警示教育等活动；积极探索廉政文化进机关、进家庭、进企业文化活动，扩大廉政文化的覆盖面。将我局党风廉政建设形成的“一二三四五”的文化理念，自觉地落实和发扬（即：形成一个共识、把好两个权利关、克服三种现象、做到四个管住、树立五种形象）。

构建惩治和预防腐败体系是新形势下深入开展反腐倡廉工作的主要任务。要狠抓《*区构建惩治和预防腐败体系工作计划》的贯彻落实，紧紧围绕改革、发展和构建社会主义和谐社会中出现的问题，着力整体构建，重视专项构建，关注行业构建，落实联合构建，推动科技促建，加强工作指导，及时总结经验，不断提升构建水平。坚持把制度与文化、惩治与预防、自律与他律有机地融合于惩防体系之中，努力形成思想道德教育的长效机制、反腐倡廉的制度体系、权力运行的监控机制。

二、突出重点，提高反腐倡廉工作的针对性和实效性

局党组成员要带头贯彻执行《廉政准则》和《关于党政机关厉行节约制止奢侈浪费行为的若干规定》等有关规定，不接受任何单位和个人赠送的现金、礼卡和贵重财物；不准到企业和单位报销应由本人及其配偶、子女支付的个人费用；不准利用职权为配偶、子女在自己管辖范围内经商办企业及谋取非法利益提供便利条件，不准利用职权办私事、谋私利，不准用公款进行与公务无关的一切消费。全局党员干部要始终保持清醒的头脑和高度的警觉性，廉洁自律，反对腐败，努力做到“八个坚持、八个不准”。建立并落实党风廉政建设责任制，一级抓一级、层层抓落实、人人担责任，形成党组统一领导、党政齐抓共管、科室各负其责、全局共同参与的良好局面。把党风廉政建设纳入目标管理，注重与行风建设、满意单位创建、机关效能建设以及三个文明建设和本职工作的有机结合，一起部署落实，一起检查考核。

三、强化监督，促使职能权力正确行使

认真贯彻《党内监督条例》，建立健全形式多样的日常监督、评议、反馈机制，强化部门监督、互相监督，接受社会全方位监督，营造党风廉政建设的良好环境。认真执行党风廉政建设责任制，加强对落实责任制情况的监督检查，把执行廉洁自律有关规定纳入民主生活会对照检查的重点内容，进一步提高民主生活会质量。加强述职述廉工作，规范述职述廉内容。

进一步健全民主集中制，发扬党内民主，逐步深化政务公开，推进党务公开。完善民主监督，形成监督的整体合力。认真贯彻落实党员权利保障条例，切实保障党员民主权利。

严格执行“四大纪律八项要求”和领导干部廉洁从政各项规定，继续加强公务用车管理、领导干部出国(境)活动管理和公务接待等方面的管理。要进一步加强财政预算执行的审计，规范预算支出行为，形成良好的财经纪律。

四、加强整合，构建廉洁从政的长效机制

着眼建立长效管理机制，进一步加强机关效能和行风建设。加快职能转变，理顺内部关系，加强机关效能规范化建设，不断提高行政效能。落实工作责任制，严格执行《*区机关工作人员效能惩戒实施办法(试行)》和机关效能建设“四条禁令”，开展行风建设“十查十看十回头”活动，完善机关效能和行风建设的评议、考核、监督、投诉处理和通报等制度，发挥机关效能监督员和行风监督员的作用，着力构筑群众有序参与监督的平台。

五、务实创新，提高纪检工作能力

要以建设“学习型、创新型、务实型、廉洁型”机关和满意单位为目标，组织开展“我为党旗增光辉，反腐倡廉作贡献”主题实践活动，认真分析查找纪检工作中存在的思想、组织、作风以及工作方面存在的突出问题，研究制定整改措施，不断加强纪检建设。要面对新形势、新要求，认真分析新情况、新问题，改进工作方法，注重工作质量，争创工作特色，力求务实创新能力有新提升。坚持深入群众，深入企业，深入实际，听民声、理民事、解民难，力求为民惠民举措有新拓展。

20*年党风廉政建设和反腐败工作，要紧紧围绕区委区政府“1245”的发展目标，在局党组的领导下，全面贯彻落实科学发展观，开拓进取，扎实工作，不断开创党风廉政建设和反腐败工作新局面，为我区实现“争创全国一流城区”奋斗目标和“全力打造中央商务区，全面推进*现代化”战略，为我区“十一五”发展开好局、起好步提供坚强的政治和纪律保证。