医学类相关人员面试考核方案

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根据《省政府办公厅关于转发省卫生厅等部门江苏省全科医师规范化培训工作实施方案的通知》（苏政办发[2009]43号）、省卫生厅“2009年公开招录医学类相关专业人员参加全科医师规范化培训工作方案”（苏卫人[2009]29号）文件精神，制定面试考核方案如下：

一、面试考核组织。根据工作需要，成立面试考核领导小组，由市卫生局、人事局、监察局负责同志组成，市卫生局局长蔡益民任组长。领导小组全面负责本市招录人员的面试考核工作。面试考官小组由五人组成，具体人选由领导小组确定。面试考核具体工作部门设在*市卫生局人事科，联系电话：*

二、面试时间及地点。时间：2009年7月31日下午4:00—6:00。地点：*市卫生局三楼会议室（*市仙女镇金山路，市政府北门）。

三、面试考核内容。通过面试交流，了解应聘人员与拟聘职位（岗位）相适应的基本条件和工作能力，侧重了解应聘人员的求职心态和综合素质。

四、面试考核方法。采用定性方法进行，结果分为：优秀、合格、不合格三个等次。

五、体检。2009年8月1日上午7:30，市卫生局组织面试考核合格的毕业生统一体检，体检费毕业生自理。

六、公示。体检合格的毕业生为拟聘用人员，在*人才网（*）、*卫生信息网（*）公示。

七、对毕业生的要求。2009年7月31日上午9时，请应聘*市的毕业生携带以下资料到*市卫生局人事科进行现场资格审核。

毕业生现场审核时须提供：

1、打印的《江苏省公开招录全科医师规范化培训报名表》；

2、省教育厅统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》及学历、学位证书和《学习成绩登记表》；

3、身份证。

以上材料均需提供原件及复印件。

现场审核须本人到场。本人到现场审核确有困难的，可委托家人或亲友代为报名，代报名人需出示本人的身份证。

本方案即日起在*人才网、*卫生信息网公示。