注重加强领导班子建设思考

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一是注重理论学习，夯实思想基础。街道党工委对中心学习组进行了调整充实，并督促班子成员带头加强学习、更新观念、做好表率，组织学习领导重要论述、有关法律法规、科技及素质提升等有关知识，组织学习各级出台的一系列政策和文件精神，以多种形式、多种途径开展研讨，交流心得，把解决思想问题与解决实际问题结合起来，用解决实际问题的成效来统一思想。

二是注重相互沟通，强化团队意识。不断加强班子成员间的思想交流，把学习党的重要理论与解放思想大讨论活动、读书活动和民主生活会结合起来，把汇报工作与思想交流结合起来，把开展批评与自我批评结合起来，淡化“做官”文化，强化做事文化，解决“权重权轻”的问题。同时，街道还充分利用民主生活会的形式，领导班子成员间相互开展谈心活动，使班子成员互相配合，互相促进，形成了团结、务实、高效的领导集体，促进了重点、难点问题的解决。

三是注重民主集中，严格决策程序。始终坚持民主集中制原则，始终坚持重大事项集体讨论、集体决策，做到分工不分家，保证了决策的科学性、民主性和有效性。对某项事情意见不一、各有分歧的，始终坚持先解决班子成员的思想统一认识后，再按程序进行决策。在解决群众最关心、最直接、最现实的问题上，始终坚持在充分听取群众意见的基础上进行决策，确保了与群众最直接、关系群众衣食住行的问题都作为街道的头等大事来落实。

四是注重为民谋事，培养创业作风。要求班子成员率先带头，始终以一种积极向上的精神面貌、艰苦朴素的创业作风，主动热情的服务态度、高效务实的处事原则，“解老百姓之忧、办老百姓之事”，去赢得群众的信任和认可，切实为广大群众办好事、实事。通过有效解决群众关心、关注的大事、难事，进一步拉近干群关系，在群众中树立一个想干事、能干事、顾大局、谋长远的良好班子形象。