党风廉政宣传教育月活动方案3篇

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第一篇

根据县委统一部署，今年5月在全县开展第十五个党风廉政建设宣传教育月（以下简称“宣教月”）活动，现结合我局实际，制定如下方案。

一、活动主题

学党章、守纪律

二、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，全面贯彻党的十八大、十八届三中全会、中纪委三次全会精神，围绕“学党章、守纪律”主题，通过深入开展廉政教育活动，筑牢反腐倡廉“防火墙”，进一步增强党员干部廉政意识，筑牢党员干部拒腐防变的思想基础，为推动工业商务经济跨越发展提供坚强政治保障。

三、活动内容

主要开展“四学四看”和“八个一”的活动。

（一）学习党章，看党性觉悟高不高

1、召开一次动员会。组织局机关所有党员干部职工召开动员大会，由局党组书记、局长为参会人员上《拥护党的纲领，遵守党的章程》廉政辅导课，对党员干部进行严明党的纪律集中教育，引导党员干部既以身作则、率先垂范，主动维护党的纪律，又坚持原则、敢抓敢管，切实增强纪律的执行力，坚决维护纪律的严肃性和权威性。

2、开展一次对照检查。组织全局党员干部结合群众路线教育实践活动，召开一次专题民主生活会，对照“学党章、守纪律”及反“四风”的相关要求，认真查找自身在遵守党的纪律方面存在的问题和不足，制定整改措施，认真加以整改，自觉用党章规范自己的一言一行，作“学党章、守纪律”的模范。

3、开展一次专项整治。按照全县统一安排，开展“八项专项整治”，即：损害群众利益的基层信访突出问题专项整治，“门难进、脸难看、话难听、事难办”等机关作风问题专项整治，利用婚丧嫁娶等事宜借机敛财问题专项整治，干部多占住房和超面积标准占有、使用办公用房问题专项整治，公务用车问题专项整治，违反财经纪律问题专项整治，“带彩”娱乐问题专项整治，在企业兼职(任职)或领取报酬问题专项整治。通过专项整治，切实纠正和解决局机关和党员干部在“四风”方面的突出问题。

（二）学习焦裕禄，看作风好不好

4、观看一部影片。认真学习贯彻在兰考调研时的重要讲话精神，组织观看电影《焦裕禄》，学习弘扬焦裕禄的公仆情怀、求实作风、奋斗精神、道德情操，围绕“学习焦裕禄精神”开展大讨论，对照“三严三实”要求，深入查摆自己在思想境界、素质能力、作风形象等方面存在的突出问题，争做焦裕禄式的好党员、好干部。

（三）学习身边典型，看自律严不严

5、开展一次屈原廉洁教育活动。组织党员干部参观屈原廉政教育基地，接受本土化廉洁教育；用屈原廉洁思想净化党员干部的灵魂，确保觉悟有所提高。

6、开展一次家庭助廉活动。组织党员干部家属召开家庭助廉会议，开展家庭助廉倡议活动，签订家庭助廉协议，引导党员干部的家庭成员洁身自好、相互监督、相互提醒，共同培育和建设清廉家风。

7、开展一次警示教育活动。组织党员干部到看守所开展警示教育活动，通过参观监区、听取工作人员讲解和羁押人员现身说法，积极撰写心得体会，让党员干部“脸红、心颤、出汗、排毒”，同时达到拒腐防变、警钟长鸣的目的。

（四）学习廉政新规，看制度执行硬不硬

8、开展一次制度执行督查活动。组织党员干部认真学习十八大以来中央出台的廉政新规定，并开展一次执行情况督查。查工作纪律，看有没有迟到早退或离岗现象；查生活作风，看有没有“带彩”赌博或进入娱乐场所；查小车管理，看有没有公车私用；查财经纪律，看有没有违反相关规定。

四、有关要求

（一）切实加强领导。局成立以党组书记、局长任组长，其他班子成员任副组长，各股室负责人为成员的宣教月活动领导小组，各党支部也要成立相应机构，切实把宣教月活动作为一项重要政治任务抓紧抓好，抓出成效。

（二）力求突出特色。各党支部要紧扣宣教月活动主题，结合自身实际，大胆探索，因地制宜地开展系列活动，力求创造特色，突出亮点。

（三）确保取得实效。各党支部要坚持把宣传教育与群众路线教育实践活动和当前重点工作等有机结合起来，做到两不误、两促进。要及时总结宣教月活动情况，加强宣传报道，营造强大声势和浓厚氛围。

第二篇

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以深入学习贯彻党的十八大精神为主线，以“学习贯彻十八大，争创发展新业绩，奋力挺进一方阵”为主题，团结带领全局党员干部扎实开展以“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动，同时紧紧围绕“稳中求进、好中求快”的总基调，为我县奋力挺进一方阵目标不懈努力。

二、主要目标

（一）加强学习，增强信念。通过加强学习、领会实质，进一步增强对中国特色社会主义的信心，坚定道路自信、理论自信、制度自信；进一步增强实现宏伟目标的信心和决心；进一步增强对新一届中央领导集体的高度信赖、无比信任，在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致。

（二）转变作风，树立形象。严格贯彻执行中央“八项规定”、省委“六条意见”和县委、县政府印发的《贯彻意见》和《实施细则》，切实转变作风，树立良好形象。以良好的党风带政风促民风，在全局上下形成艰苦奋斗、求真务实的良好风尚。

（三）服务企业，关爱职工。坚持以人为本、执政为民，切实保障和改善民生。围绕工业商贸企业最关心最直接最现实的利益问题，组织动员机关干部深入企业和结对村直接联系服务职工群众，建立健全联系服务职工群众的长效机制，进一步提高企业职工群众物质文化生活水平。

（四）优化功能，建强组织。认真贯彻落实省市县基层党建工作五年规划，巩固深化基层组织建设年成果，进一步优化组织功能，增强组织活力，全面开展争创“五星级”服务型党组织、争当“五星级”党员活动。

三、主要内容

“学创”活动以学习领会党的十八大精神、加强干部作风建设、提升基层党组织服务能力、促进经济社会跨越发展等为主要内容，把“为民务实清廉”贯穿活动始终和工作各个方面，突出以下四个方面重点：

（一）学习贯彻党的十八大精神。通过多种形式组织全局党员干部深入学习党的十八大报告、新《党章》和一系列重要讲话精神。大力推进党的十八大精神进企业、进机关，凝聚促进跨越发展的强大合力。邀请专家为局党员干部进行“学创”活动专题讲座，进一步统一广大党员干部的思想和行动。全面贯彻落实县委十三届三次全会决议精神，瞄准扩总量、提质量、保增量三大目标，落实产业带动、项目带动、新区带动三大举措，抓好“双百”企业成长、“双百亿”产业培育、“双百亿”园区建设三大工程，营造合力抓发展、着力抓项目、大力抓争取、聚力抓环境、全力保稳定的“五力”发展气场，推动工业商务经济实现总量明显扩张、质量明显提高、运行明显变好、后劲明显增强、环境明显优化的五个明显新变化。

（二）开展党的群众路线教育实践活动。按照十八大精神，精心准备、周密部署，突出“为民务实清廉”主题，教育干部牢记根本宗旨，在“实在、实干”上下功夫，把激情用在谋事、干事、成事上。突出解决实际问题，认真开展批评与自我批评，切实解决少数党员干部脱离群众、作风不实、为政不廉等问题。进一步完善“双联双促”、“支部扩大会”等党组织和党员干部直接联系群众制度。针对每名党员干部实际，提出相应措施和要求，引导和督促党员干部在思想上尊重群众、感情上贴近群众、行动上密切联系群众。

（三）开展“三抓一促”活动。开展以“抓学习、抓作风、抓环境，促跨越”为主要内容的新一轮“三抓一促”活动。深入开展“五型”机关和群众满意机关争创活动，加强学习型党组织建设，提升机关党员干部能力素质，进一步强化能力席位意识。认真落实中央和省、市、县委关于转变作风的有关规定，切实转变工作作风；严格落实“日清、周报、月排、半年回头看、全年结硬账”的目标考核倒逼机制，确保各项工作落实到位。切实抓好机关效能和作风建设，建立优化发展的长效机制，全力营造最有投资环境。

（四）开展“五星级”服务型党组织创建活动。巩固“基层组织建设年”成果，开展争创“五星级”服务型党组织、争当“五星级”党员活动。把此项活动作为当前和今后一项重要工作，纳入党建工作年度目标考核，指导督促所属三个党支部书记按照创建项目和标准要求具体抓、抓具体，确保收到实效。

四、活动步骤

“学创”活动从2014年3月中旬开始，至2014年12月底结束，具体分为宣传发动、推进实施、总结提升三个步骤。

（一）宣传发动（3月中旬至3月底）

成立“学创”主题实践活动领导小组，制定活动实施方案，组建工作专班，明确责任分工，做好宣传发动，进行全面部署，营造良好的“学创”氛围。

（二）推进实施（3月底至11月底）

按照县委关于深入开展以“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动的统一部署，结合局机关实际精心组织实施。扎实开展“三抓一促”、争创“五星级”服务型党组织、争当“五星级”党员活动，深化“五型”机关和群众满意机关创建。

（三）总结提升（12月）

认真总结主题实践活动开展情况和经验做法，修改完善务实管用、简便易行的制度，探索建立增强内生动力、推动科学发展的长效机制。

五、组织领导

（一）强化组织领导。成立以局党组织书记、局长任组长，其他班子成员任副组长，各党支部、股室负责人为成员的“学创”活动领导小组。领导小组下设办公室，具体负责“学创”活动的组织实施、典型宣传和督办检查。各党支部要认真履行职责，按照活动实施方案扎实有序开展。

（二）统筹协调推进。各党支部要把开展“学创”活动与推进各项中心工作及业务工作结合起来，做好统筹文章。局机关工青妇等群团组织要充分发挥自身优势，开展富有特色的“学创”活动，确保整体推进，取得实效。

（三）着力营造氛围。要及时总结经验，重视培育和树立先进典型并充分发挥各类媒体的作用，大力宣传活动动态、先进典型，树立正确的舆论导向，营造学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围。

第三篇

一、指导思想

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十八大和县十三次党代会精神，以争创“五星级”服务型党组织、争当“五星级”党员为目标，以增强党性、提高素质、激发活力为重点，优化组织体系、增强服务功能、建强骨干队伍、激发党员活力，以优良的党风促政风带民风，为奋力挺进全省山区县第一方阵提供坚强的组织保障。

二、创建内容

“五星级”服务型党组织、“五星级”党员分别从五个方面设定不同的要求，每个方面设为一颗星。

出现违风廉政建设、计划生育、安全生产、综治信访“一票否决”的，当年只接受考评，不参与评星定级。

党员出现下列情况之一的，当年直接定为“三星级”以下党员：缺乏政治意识、大局意识，拒不服从和执行局党组分配的任务，阻扰、抵制中心工作和社会公益事业建设，在群众中造成不良影响或产生严重后果；因各种违法违纪违规行为正在接受调查或还在处分期内（违纪国法，按照规定应当开除党籍的依法依纪依规处理）；从事、参与邪教组织和封建迷信活动；工作日午餐饮酒；无正当理由经常不参加组织生活、连续6个月不缴纳党费。

三、考评办法

（一）“五星级”服务型党组织考评办法。采取现场考评、上级党组织评分的方式进行，并参照年度综合目标考核结果进行综合考评。其中现场考评在每一颗星中占14分、上级党组织评分在每一颗星中占3分、综合目标考核排名占3分。单项得分达到17分（含17分）以上的授予一颗星，各项考评结果均达到17分（含17分）以上的评为“五星级”服务型党组织。

“五星级”服务型党组织每年考评一次。年初根据上级要求和年度工作重点，确定考评项目，提出考评要求，年底制定考评细则，实行量化考核。每年年底先由党组织自评申报、再组织集中考评。

（二）“五星级”党员评定办法。采取个人自评、党员互评和群众代表测评、党组织评定、评定结果公示的方法进行，其中党员个人自评在每一颗星中占2分、党员互评和群众代表测评在每一颗星中占4分、党组织评定占4分。单项得分在8分以上的授予一颗星，各项得分全部在8分以上的授予“五星级”党员称号。

“五星级”党员评定工作在每年年底结合党组织生活会和民主评议党员工作进行，每年开展一次。“五星级”党员不得超过本党组织党员总数的30%（其中无职党员不得少于60%）。

“五星级”服务型党组织和“五星级”党员评星定级结果要向全体党员、群众公示，接受社会监督。对有问题的，要及时调查处理，调查处理情况要及时反馈。

四、结果运用

（一）“五星级”服务型党组织

星级评定结果与评先表模、绩效待遇挂钩。对评为“五星级”服务型党组织的，当年在党建考核中予以适当加分；未达到“五星级”的党支部及其负责人，不能受到各级综合类表彰。

（二）“五星级”党员

1、激励先进。“五星级”党员评定的结果，要作为党员年度民主评议、评优评先、推选各级党代表、选配党组织班子成员的重要依据，对评为“五星级”党员的，给予一定鼓励。未评为“五星级”党员的，不得评为优秀共产党员、优秀党务工作者，在年度考核中不得评为“优秀”格次。

2、公开展示。以支部为单位，设置“五星级”党员形象展示栏，公开每名党员的评星定级情况，为党员争“星”创优提供学习标杆。

3、转化后进。对“三星级”及以下的党员实行黄牌警告，当年民主评议确定为“基本合格”格次，并由所在党支部进行谈话教育，安排一名党组织委员或“五星级”党员作为帮扶指导员，帮助其争星晋位。“三星级”及以下党员在下一年度仍未达到“四星级”党员及以上标准的，直接确定为不合格党员，劝其退党，劝而不退的，按程序予以除名。

五、组织领导

（一）高度重视，加强领导。各党支部要把争创“五星级”服务型党组织、争当“五星级”党员活动作为当前和今后一项重要工作，纳入党建工作年度目标考核。各支部书记要亲自抓，并要明确专人、组建专班具体抓好督办落实，确保收到实效。

（二）广泛动员，强化指导。要加强宣传引导和教育培训，让各党支部和全体党员深刻认识创建活动的重要意义，准确掌握创建目标和评比标准。各党支部开展党员评星专题组织生活会前，要及时向局直属机关党委报告，局直属机关党委要派员到会指导。

（三）严格标准，动态管理。各党支部要严格对照标准，实事求是、客观公正地进行评星定级，并建好工作台账。评星定级工作实行动态管理，“五星级”要抓好巩固，“四星级”要抓好提升、“三星级”以下要抓好转化。每个党支部和每位党员都要对照“五星级”标准查找问题不足并切实整改，努力使自身有新的提高。