国资中心治安综治工作方案

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一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持以“三城共建”为目标，以创建“人文社区美丽乡村”为主线，狠抓矛盾纠纷和不稳定因素的排查处置，确保本单位秩序稳定，创造和谐稳定的社会环境。

二、主要任务

(一)加强本单位棚改项目范围综合治理防控工作，强化目标管理。

(二)完善社会治安综合治理防控工作组织体系，落实制度保障。

(三)深入开展社会治安综合治理防控工作的宣传教育，增强大局意识。

（四)动员和组织广大干部职工参与社会治安综合治理，实行社会治安防控群防群治。

(五)严格落实治安管理防范措施，把影响社会治安的不利因素化解在萌芽状态，实现社会、政治、经济的良好秩序。

三、实施方案

(一)进一步加强对社会治安综合治理防控工作的领导。形成综治工作层层负责，人人有责。

(二)深入地开展“平安机关单位”创建工作。更新观念，进一步健全制度，落实保卫、调解、消防等各项防范措施，深入开展平安建设活动。实现“六无”目标，即：无“”等邪教组织人员、无集体越级上访、无群体性事件、无刑事治安案件、无重大治安事故、无干部职工违法犯罪。

（三）要切实做好节日期间的值班工作。要高度重视本单位和棚改项目组节日期间值班工作，认真安排节日期间的值班和领导带班工作，所有值班人员必须坚守岗位、尽职尽责，遇到紧急突发事件或重要紧急情况，要立即请示报告，并及时妥善应对。要确保节日期间信息渠道畅通。对因瞒报、迟报、漏报延误处置时机或造成重大影响的，要按规定严肃追究相关人员的责任。

(四)加强法制宣传教育和思想道德教育。一是组织“六五”普法宣传。根据2012年法制宣传计划，安排学习内容，不断提高单位内部干部职工法制观念和法律素质，在本单位形成干部职工遵纪守法、严于律己风尚。二是加强业务知识学习。结合工作实际，认真组织学习法律法规，提高广大干部职工熟练业务的能力。三是开展思想道德教育。在干部职工中开展以社会公德、职业道德、文明修养为重点的思想道德教育，培养社会主义道德情操，提倡健康文明的生活方式。四是深化党风廉政教育。加强对重大节日期间干部职工的生活行为方式的教育和引导，本着喜庆、热烈、安全、节俭的原则文明过节，杜绝黄、赌、毒和邪教、封建迷信现象。

(五)健全制度，加强本单位基础工作。严格执行情况报告、信息反馈等制度，完善各类工作台帐。认真落实市综治办的部署，积极完成上级安排我单位的社会治安综合治理防控工作。

（六）认真执行与社区、帮扶村共建制度，积极履行综治挂钩责任，督促帮扶社区、村开展各项综合治理防控工作，帮助解决具体问题，并总结推广综治、创安工作的经验和做法。确保共创共建村、社区的综治工作更进一步。

（七）切实做好信访工作，认真分析研究并妥善处理人民群众反映的热点问题，尤其要重点解决好损害人民群众利益的问题，大力弘扬求真务实的精神，深入群众，体察民情，了解民意，制定相应预案，做好超前防范工作，及时掌握可能发生的集体赴市赴省赴京上访事件的苗头，做到早发现、早处置，千方百计把不安定因素解决在萌芽状态。

（八）推进社会管理创新，促进社会和谐稳定。一是统一认识，加强领导，建立领导小组，坚持“一把手”负总责、亲自抓，切实做到思想重视、责任到位，为社会管理创新营造良好的环境。二是精心组织，狠抓落实，严控实施关键点。三是创新求实，整体推进，争创工作新亮点，最大限度减少不和谐因素，促进和谐稳定。