落实反腐倡廉任务分工意见
时间:2022-03-19 05:41:00
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按照市委的要求,市纪委九届七次全会对年反腐倡廉工作作出具体部署。为明确责任和工作要求,确保年反腐倡廉各项任务落到实处,根据党风廉政建设责任制的规定,现对各镇处、各部门、各单位贯彻落实年反腐倡廉工作任务提出如下分工意见。
一、坚决维护党的政治纪律,保障重大决策部署的贯彻落实
1、党的各级组织要深入开展政治纪律教育,引导党员干部增强党的意识、宗旨意识、执政意识、大局意识、责任意识,坚定政治立场,在思想上、政治上、行动上自觉同以同志为总书记的党中央保持高度一致。牵头单位:区纪工委(区监察室)。责任单位:各部门、各单位、各镇处。
2、严禁散布违背党的理论和路线方针政策的意见,严禁公开发表同中央精神相违背的言论,严禁编造、传播政治谣言,严禁以任何形式泄露党和国家秘密,严禁参与各种非法组织和非法活动。加强对政治纪律执行情况的监督检查,对违的政治纪律的,视情节轻重给予批评教育或组织处理,对造成严重后果的依纪依法予以惩处。牵头单位:区纪工委(区监察室)。责任单位:各部门、各单位、各镇处。
3、紧紧围绕促进科学发展、加快经济发展方式转变,认真总结开展监督检查的经验,健全对中央、省委、省政府和市委、市政府关于加强和改善宏观调控、做好“三农”工作、推进经济结构战略性调整、鄱阳湖生态经济区建设等重大决策部署贯彻落实情况的定期检查、专项督查、纪律保障机制,不断提高监督检查工作的成效。牵头单位:区纪工委(区监察室)、区经发局。责任单位:区财政局、区党群部、区安监局、区社发局、区规建局、区招商局、区国土分局、区工商分局、各镇处。
二、贯彻落实以人为本、执政为民理念,切实维护广大人民群众的根本利益
4、完善食品药品安全监管体制机制和责任体系。牵头单位:区社发局、区经发局。责任单位:区工商分局、区监察室、区质监局、区公安分局。
5、开展对市场价格调控工作落实情况的监督检查。牵头单位:区经发局。责任单位:区工商分局。
6、完善对保障性住房建设、住房资金使用、住房公积金、工程质量和分配使用的监管机制。开展对房地产调控工作落实情况的监督检查。牵头单位:区规建局。责任单位:区财政局、区监察室、区工管办、区经发局。
7、开展对规范和节约用地工作落实情况的监督检查。牵头单位:区国土分局。责任单位:区监察室、区规建局、区社发局、区安监局。
8、开展对资源节约和环境保护工作落实情况的监督检查。健全环境保护法规执行情况的监督检查机制。牵头单位:区经发局、区规建局。责任单位:区工商分局、区监察室、区安监局、区质监分局、区社发局。
9、健全安全生产法律执行情况的监督检查机制。牵头单位:区安监局。责任单位:区公安分局、区社发局、区国土分局、区规建局、区经发局、区工管办、区监察室。
10、完善对社保基金和扶贫、救灾救济资金以及其他涉及民生的政府专项资金的管理和监督机制。牵头单位:区人劳局、区社发局。责任单位:区财政局、区经发局、区监察室、各镇处。
11、完善对强农惠农政策落实和资金使用的监督检查机制,切实解决在农村土地承包、流转、占补平衡等环节损害农民利益的问题。牵头单位:区社发局。责任单位:区监察室、区财政局、区国土分局、各镇处。
12、健全行业协会、市场中介组织违纪违规问题整治机制。牵头单位:区社发局。责任单位:区监察室、区工商分局、区经发局。
13、开展民生领域城乡低保资金发放、失地农民基本保障、农民建房收费三个突出问题专项治理“回头看”。牵头单位:区社发局、区人劳局、区国土分局。责任单位:区监察室、区规建局、区财政局、区经发局、各镇处。
14、继续治理教育乱收费问题。牵头单位:区社发局、区监察室。责任单位:区经发局、区财政局。
15、继续治理医药购销和医疗服务中的不正之风。牵头单位:区社发局、区监察室。责任单位:区经发局、区工商分局、区人劳局。
16、严肃查处公路“三乱”行为,巩固道路阳光执法成果。牵头单位:区监察室、区公安分局、区社发局。责任单位:区安监局、区工商分局、区财政局、区经发局。
17、健全评议基层站所、部门和行业风气机制,对执法部门、学校、医院及与群众密切相关的服务窗口进行重点评议,促进部门和行业作风建设。健全政风行风热线创新发展机制,积极探索政风行风热线与多媒体联动的新模式,拓宽群众监督渠道,解决群众反映的实际问题。牵头单位:区监察室、区行政服务中心。责任单位:区工管办、区社发局、各镇处。
18、加快建立科学完善的征地补偿机制,坚决制止违法违规强制征地拆迁行为。认真解决在征地拆迁方面损害群众利益的问题。牵头单位:区国土分局、区规建局。责任单位:区社发局、区经发局、区监察室、各镇处。
19、认真解决在涉法涉诉方面损害群众利益的问题。牵头单位:区安监局。责任单位:区法院、区检察院、区公安分局、区纪工委(区监察室)。
20、严肃查处少数基层干部滥用职权、涉黑涉恶、侵吞国家和集体财产以及对群众疾苦漠不关心甚至与民争利的行为。牵头单位:区纪工委(区监察室)。责任单位:区党群部、区安监局、区公安分局、区法院、区检察院、区社发局。
21、健全党委和政府主导的矛盾纠纷排查化解机制,认真排查化解由损害群众利益问题引发的矛盾纠纷。拓宽和畅通人民群众诉求渠道。健全畅通的社情民意反映机制,让群众更多参与到与他们自身利益相关的决策过程中来。牵头单位:区安监局。责任单位:区纪工委(区监察室)、区党群部、区法院、区检察院、区公安分局、各镇处。
22、深化党的基层组织党务公开工作。牵头单位:区纪工委(区监察室)、区党群部。责任单位:区工管办、区机关党委、区社发局、区经发局、各镇处。
23、深化政务公开。牵头单位:区工管办、区监察室。责任单位:区行政服务中心、相关责任部门、单位、各镇处。
24、深化厂务公开。牵头单位:区党群部。责任单位:区纪工委(区监察室)、区经发局。
25、深化村务公开。牵头单位:区社发局。责任单位:区党群部、区纪工委(区监察室)、区财政局、区国土分局、各镇处。
26、深化公共企事业单位办事公开。牵头单位:区工管办、区监察室。责任单位:区规建局、区社发局、区经发局。
27、建立维护人民群众利益的长效机制,紧紧围绕群众反映强烈的突出问题开展专项治理,开展对保障和改善民生工作落实情况的监督检查,加大对损害群众利益腐败案件查处力度。牵头单位:区纪工委(区监察室)。责任单位:区党群部、区安监局、区社发局、区经发局、区质监局、区规建局、区财政局、区工商分局、区地税局、区国土分局、各镇处。
三、加强对“发展提升年”活动的组织协调和监督检查
28、在总结借鉴“机关效能年”和“创业服务年”活动经验的基础上,按照省政府的要求,积极促进“发展提升年”活动深入开展,不断提升招商引资和项目建设、工业化和农业现代化建设、新型城镇化建设、社会各项事业建设、创建最优发展环境的办事效能和服务水平。牵头单位:区行政服务中心。责任单位:区纪工委(监察室)、区招商局、区经发局、区社发局、区规建局、区财政局、区机关党委、区党群部。
29、积极响应省委、省政府《关于创建最优发展环境的决定》,不断加强效能监察工作,努力实现我市发展环境在中部地区乃至全国名列前茅。切实加强对机关效能建设的监督检查,落实首问负责制、限时办结制、责任追究制。健全发展环境监测机制、效能投诉快速反应机制和效能问责机制,防止和纠正行政不作为、乱作为以及以权谋私、权钱交易等影响机关效能、损害发展环境的突出问题。牵头单位:区纪工委(区监察室)、区行政服务中心。责任单位:区招商局、区经发局、区社发局、区规建局、区财政局、区机关党委、区党群部、各镇处。
30、抓好对各级政府及政府部门的绩效考核工作,完善政府绩效考核指标体系和程序,完善绩效考评方式,促进政府绩效考核工作规范化、制度化。牵头单位:区工管办。责任单位:区纪工委(区监察室)、区经发局、区机关党委、区党群部、区人劳局、各镇处。
31、进一步完善与科学发展相适应的党政领导班子和领导干部绩效考核评价机制,把定性考核与定量考核相结合,尤其要把人民群众的满意度作为考核评价的重要标准。充分发挥绩效考核评价激励约束作用,将考核评价结果作为干部选拔任用、奖励处罚的重要依据。牵头单位:区党群部、区人劳局。责任单位:区工管办、区纪工委(区监察室)、区财政局、区机关党委、区经发局、区安监局。
32、完善区镇(处)乡村行政服务网络,全面提升服务水平。牵头单位:区行政服务中心、区纪工委(区监察室)。责任单位:区工管办、区经发局、区财政局、各镇处。
33、完善重大产业项目审批“绿色通道”。牵头单位:区经发局。责任单位:区工管办、区招商局、区行政服务中心、区财政局、区监察室。
四、坚决查处违纪违法案件
34、贯彻党要管党、从严治党方针,始终保持查办案件的强劲势头,严肃查处腐败分子,坚决惩治腐败行为。严肃查办发生在领导机关和领导干部中贪污贿赂、失职渎职案件,重点领域和关键环节中的违纪违法案件,严重违反政治纪律和组织人事纪律的案件,重大责任事故和群体性事件涉及的失职渎职及背后的腐败案件。严肃查办商业贿赂特别是直接损害群众利益的商业贿赂案件,加大对行贿行为的处罚力度。严肃查办发生在基层政权组织和重点岗位以权谋私、滥用职权的案件。严肃查处以案谋私、贪赃枉法和为黑恶势力充当“保护伞”等案件。牵头单位:区纪工委(区监察室)、区安监局。责任单位:区党群部、区法院、区检察院、区公安分局、区经发局、区人劳局、区规建局、区国土分局、区财政局、区机关党委、区国税分局、区地税分局。
五、加大《廉政准则》落实力度,着力解决党员领导干部廉洁自律方面存在的突出问题
35、认真贯彻落实关于加强领导干部反腐倡廉教育的有关要求,不断提高反腐倡廉宣传教育的针对性和有效性。落实党委(党组)中心组学习、主要负责同志定期讲廉政党课、反腐倡廉专题民主生活会制度。加强反腐倡廉教育培训,把反腐倡廉教育列入干部培训计划。完善示范教育、警示教育和岗位廉政教育制度。完善干部培养、选拔、管理、使用过程中的廉政教育制度。继续推进廉政文化进机关、社区、学校、农村、企业、家庭。充分挖掘各地廉政教育资源,发挥反腐倡廉教育基地作用,加强对党员干部的理想信念教育和党性党风党纪教育。推动廉政文化产品创作和传播,打造健康向上、群众喜闻乐见的廉政文化品牌。完善反腐倡廉新闻制度,适时、通报工作情况。牵头单位:区纪工委(监察室)、区党群部。责任单位:区社发局、区经发局、区机关党委、区安监局、各镇处。
36、督促落实领导干部报告个人有关事项等“两项制度”。牵头单位:区党群部。责任单位:区纪工委(监察室)。
37、坚决整治领导干部违规收受礼金问题。严禁领导干部以各种名义接受管理和服务对象以及其他与行使职权有关系的单位或者个人的礼金和各种有价证券、支付凭证,对违反规定构成违纪的,严肃追究党纪政纪责任;涉嫌犯罪的,移送司法机关处理。牵头单位:区纪工委(区监察室)。责任单位:区财政局、区党群部、各镇处。
38、认真治理违反规定多占住房、买卖经济适用房或租赁廉租住房等保障性住房。牵头单位:区纪工委(区监察室)。责任单位:区规建局、区党群部、各镇处。
39、认真治理领导利用职务之便接受可能影响公正执行公务的宴请以及旅游、健身、娱乐等活动安排,利用职权以委托理财等形式谋取不正当利益等问题。牵头单位:区纪工委(区监察室)。责任单位:区党群部、区公安分局。
40、落实领导干部离职或退休后从业的有关规定。牵头单位:区党群部。责任单位:区纪工委(区监察室)、区社发局、区经发局、区人劳局。
41、认真落实厉行节约规定,严格执行财经制度和经济工作纪律。牵头单位:区财政局。责任单位:区纪工委(区监察室)。
42、完善因公出国(境)管理制度,建立健全禁止公款出国(境)旅游长效机制。牵头单位:区纪工委(区监察室)、区财政局、区招商局。责任单位:区党群部、区工管办、区人劳局、区公安分局、区经发局。
43、认真执行关于党政机关国内公务接待的管理规定,严格公务接待经费预算管理。牵头单位:区工管办。责任单位:区财政局、区纪工委(区监察室)、各镇处。
44、继续严格控制党政机关办公楼等楼堂馆所建设。牵头单位:区经发局。责任单位:区纪工委(区监察室)、区财政局、区规建局、区国土分局。
六、深入推进专项治理工作
(一)继续深化工程建设领域突出问题专项治理
45、认真贯彻国务院《关于解决当前政府投资工程建设中带有普遍性问题的意见》和省、市有关文件精神,相关部门要抓好排查整改和长效机制建设,严肃查处违规项目审批、违规调整规划和容积率以及规避招标、虚假招标、转包、违法分包等问题。牵头单位:区监察室。责任单位:区经发局、区规建局、区社发局、区财政局。
46、深化对国有建设用地使用权和矿业权出让制度执行情况的清理,继续加大对闲置土地的处置力度,严肃查办在土地矿产资源审批、项目实施、工程质量、资金使用、政府采购及执法执纪中的案件。牵头单位:区国土分局。责任单位:区财政局、区社发局、区规建局、区公安分局、区检察院、区监察室。
47、大力推进工程建设、土地使用权、矿业权市场体系建设和信息公开、诚信体系建设。牵头单位:区经发局、区国土分局。责任单位:区监察室、区规建局、区社发局、区工商分局、区财政局、区安监局、区党群部。
(二)深化“小金库”专项治理。
48、巩固治理成果,加强整改落实,推动完善防治“小金库”长效机制。牵头单位:区财政局。责任单位:区纪工委(区监察室)、区社发局、区经发局。
49、加大社会团体、国有及国有控股(金融)企业“小金库”治理力度。牵头单位:区财政局。责任单位:区纪工委(区监察室、)、区经发局。
(三)开展公务用车问题专项治理。
50、认真落实新的党政机关和领导干部公务用车配备使用管理办法。积极推进公务用车制度改革。各级党政机关所属事业单位,以及国有企业、金融机构要结合实际,制定相关规定,规范公车管理。牵头单位:区工管办。责任单位:区纪工委(区监察室)、区经发局、区财政局、区社发局、区公安分局。
51、会同有关部门继续开展党政机关公务用车问题专项治理,重点纠正超编制超标准配备公务用车和违规换车、借车、摊派款项购车、豪华装饰及公车私用等问题。牵头单位:区纪工委(区监察室)。责任单位:区工管办、区经发局、区财政局、区社发局、区公安分局。
(四)开展医药购销和医疗服务中突出问题的专项治理。
52、继续推进网上药品招标采购工作,逐步将高价医用耗材纳入集中采购范围;健全内部监督制约机制和专家库管理办法,严肃查处药品集中采购工作中的违规行为。牵头单位:区纪工委(区监察室)、区检察院、区社发局。责任单位:区经发局、区工商分局、区人劳局。
53、严格规范诊疗服务行为,加强合理用药监测工作,切实解决开大处方、开单提成和收受回扣、红包等不正之风。牵头单位:区纪工委(区监察室)、区社发局。责任单位:区经发局、区工商分局。
54、加强对医疗机构收费行为的监督管理,坚决纠正自立项目、分解项目、重复计费等乱收费问题。牵头单位:区纪工委(区监察室)、区社发局。责任单位:区经发局、区工商分局。
(五)开展庆典、研讨会、论坛过多过滥问题的专项治理。
55、坚持清理与规范相结合,对拟举办的庆典、研讨会、论坛活动开展自查自纠和登记审核。严格审批程序,经批准举办的,要纳入财政预算,接受审计监督;未经批准,各级机关一律不举办或参与举办此类活动。牵头单位:区纪工委(区监察室)、区工管办、区财政局。责任单位:区机关各部门、各单位。
56、各级领导干部未经批准不得出席此类活动和挂名挂职、发贺信贺电。牵头单位:区纪工委(区监察室)。责任单位:区党群部、区工管办。
七、严明换届中的组织人事纪律。
57、深入抓好思想政治和组织纪律教育,引导党员干部讲党性、顾大局、守纪律,正确行使民主权利,坚决服从组织决定,经受住进退留转的考验。牵头单位:区党群部。责任单位:区纪工委(区监察室)。
58、严明换届纪律,加强对选人用人情况的监督检查,坚决惩治买官卖官、跑官要官、拉票贿选、突击提拔干部等违规违纪行为,坚决纠正违反规定选拔任用干部的行为,严肃查处干扰破坏换届选举工作的行为。牵头单位:区党群部。责任单位:区纪工委(区监察室)。
59、要加强对换届风气的监督检查,确保换届工作风清气正、健康进行。牵头单位:区党群部。责任单位:区纪工委(区监察室)。
60、认真落实《年深化干部人事制度改革纲要》,健全民主公开竞争择优干部选拔制度。推行基层领导班子成员公推直选制度,规范干部选拔任用初始提名制度,全面实行常委会任用干部票决制,完善干部考核评价体系,落实拟提拔干部廉政报告制度,稳步推进差额选拔干部制度。牵头单位:区党群部。责任单位:区纪工委(区监察室)。
61、认真贯彻《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》等四项监督制度。牵头单位:区党群部。责任单位:区纪工委(区监察室)。
八、加强基层党风廉政建设。
62、推进农村党风廉政建设。贯彻落实农村基层干部廉洁履行职责的有关规定,加强对农村“三资”的管理,认真开展清产核资工作。不断提高乡镇便民服务中心的管理水平和服务质量。牵头单位:区纪工委(区监察室)。责任单位:区党群部、区安监局、区社发局、区经发局、区规建局、区财政局、区工商分局、区地税分局、区国土分局。
63、推进企业党风廉政建设。加强对国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度情况的监督检查,严格执行《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》,加强对国有企业关键岗位管理人员的监督,坚决查处和纠正企业领导人员通过同业经营或关联交易为本人或特定关系人谋取非法利益等行为,严格执行国有企业领导人员经济责任审计规定。牵头单位:区经发局。责任单位:区纪工委(区监察室)、区党群部、区人劳局。
64、进一步落实《关于加强高(中)等学校反腐倡廉建设的意见》。牵头单位:区社发局。责任单位:区纪工委、区党群部、区经发局、区财政局、区人劳局。
65、推进城市社区党风廉政建设。加强对城市社区公共资源营业性收入、公共建设投入等资金使用情况的监督检查。牵头单位:区社发局。责任单位:区纪工委、区财政局、区人劳局、各镇处。
66、积极探索非公有制经济组织和新社会组织开展反腐倡廉建设的途径和方法。牵头单位:区社发局。责任单位:区纪工委(区监察室)、区党群部、区招商局、区安监局、区经发局、区工商分局。
九、深化惩治和预防腐败体系建设
67、深化预算管理体制改革,对预算外收入全部纳入预算管理,规范预算资金分配,完善财政转移支付制度。规范和完善财政统一收付制度,进一步推进“公务卡”改革,完善财政票据电子化改革和政府采购工作。深化“收支两条线”改革,继续推进执收执罚单位“收支完全脱钩”。完善财政惠农补贴资金“一卡通”发放制度。进一步规范津贴补贴和绩效工资的发放。积极推进财务网上审批建设,实现公共财政资金网上运行、网上监管检查。牵头单位:区财政局。责任单位:区纪工委(区监察室)、区党群部、区人劳局、区经发局、区金融办。
68、巩固行政审批事项清理和行政审批“两集中、两到位”改革成果,大力推动网上审批和电子监察系统规范高效运行,提高行政审批效率。健全行政审批风险防控机制、新增行政审批事项备案机制、行政审批问责机制。检查。牵头单位:区行政服务中心、区纪工委(区监察室)。责任单位:区经发局、区财政局、区安监局、区执法分局。
69、巩固和完善区公共资源交易平台,土地、工程、国有产权、矿产、政府采购等公共资源一律进交易中心(站)公开交易。建立全区共享的综合性评标专家库和信用库。加强对公共资源交易市场的监管。推行公共资源交易电子网络化建设。牵头单位:区行政服务中心、区规建局、区监察室。责任单位:区监察室、区经发局、区财政局、区国土分局、各镇处。
70、进一步规范和完善招标投标的办法和程序。牵头单位:区规建局。责任单位:区监察室、区经发局、区社发局、区财政局。
71、建立和完善政企分开、权责明晰的国有资产运营和监管体系,完善国有资本收益管理制度,加强对企业改制、资产评估、资产转让等关键环节的监督,防止国有资产流失。加强企业效能监察和内部审计,提高国有资产管理水平,促进保值增值。牵头单位:区经发局。责任单位:区财政局、区纪工委(区监察室)、区党群部、区人劳局。
72、深化司法体制和工作机制改革,加强案件流程管理,规范执法人员、司法人员自由裁量权行使,完善对执法权、司法权运行的制约监督机制。健全审判公开、检务公开和警务公开制度。认真落实执法和司法回避、巡查、问责等制度,健全涉法涉诉信访工作机制,确保司法机关公正廉洁执法。牵头单位:区安监局。责任单位:区法院、区检察院、区公安分局、区纪工委(区监察室)。
73、大力整合全区政务信息网络资源,着力推进行政审批、政府采购、公共资源交易、服务群众窗口等重点领域和关键环节的电子政务建设,并纳入电子监察范围,进一步推进行政权力的公开透明运行,实现政务在网上公开、公共资源在网上交易、资金在网上运行、监督在网上实施。牵头单位:区经发局、区工管办。责任单位:区监察室、区安监局、区行政服务中心。
74、贯彻落实省委、市委《关于党委(党组)实施“三重一大”事项集体决策制度的若干意见(试行)》,重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金使用,由领导班子以会议形式集体讨论决定,主要领导末位表态发言。不得以传阅会签或个别征求意见等方式代替集体决策,严禁领导干部个人拍板。健全决策失误纠错机制和责任追究制度。实行党政主要领导不直接分管财务、人事、工程等制度。牵头单位:区纪工委(区监察室)、区党群部。责任单位:各部门、各单位、各镇处。
75、落实勤政廉政、选人用人等工作情况的规定。牵头单位:区纪工委(区监察室)。责任单位:区工管办、区党群部。
76、严格执行民主生活会、述职述廉、诫勉谈话、函询、罢免或撤换制度。牵头单位:区党群部。责任单位:区纪工委(区监察室)。
77、落实党政主要领导干部经济责任审计规定。牵头单位:区纪工委(区监察室)。责任单位:区党群部、区人劳局、区财政局、区经发局。
78、深化区工委权力公开透明运行。牵头单位:区纪工委(区监察室)、区党群部。
79、全面推行岗位廉政风险防范管理制度。突出“一把手”、公共资源配置、执法和司法、国有资金管理使用、重点工作项目等关键岗位,抓好理清岗位权限、排查岗位风险、规范业务流程、公开权力运行、推进风险防控、实行风险预警、推行电子政务和电子监察、强化效能监察等措施落实,推动权力阳光运行,实现岗位风险最小化、廉政效能最大化、发展环境最优化的目标。牵头单位:区纪工委(区监察室)。责任单位:区直各部门、各单位。
80、健全党风廉政巡查工作制度,改进巡查工作方式方法,注重巡查成果运用。牵头单位:区纪工委(监察室)。责任单位:区党群部。
81、建立健全党内监督与党外监督、组织监督与法律监督、专门机关监督与舆论监督协调互动机制,发挥人大、政协、政府专门机关和新闻媒体的监督作用,提高监督的整体效能。牵头单位:区纪工委(监察室)、区党群部。责任单位:区工管办、区安监局、区机关党委、区法院、区检察院、各镇处。
82、建立重大工程项目建设和重大政策制定的评估机制。凡涉及群众切身利益的重要改革方案、重大政策措施和重点工程项目,在决策前都要公开征求群众意见,对决策程序不合法、政策措施不合理导致群众利益受损的,要坚决制止和纠正。牵头单位:区工管办、区经发局。责任单位:区监察室、相关部门、单位。
83、认真学习、贯彻落实新修订的《关于实行党风廉政建设责任制的规定》,巩固党政齐抓共管、群众支持参与的良好局面。牵头单位:区纪工委(监察室)。责任单位:各部门、各单位、各镇处。
84、完善惩防体系建设的检查考核机制,在检查时间、内容、对象、程序等方面逐步形成一套行之有效的做法。实行组织考核与群众评价相结合、定性考核与定量考核相结合,努力使考核结果全面真实地反映工作情况。牵头单位:区纪工委(监察室)。责任单位:各部门、各单位、各镇处。
85、结合换届工作,以优化班子结构、增强整体功能为重点,选好配强各级纪委领导班子。牵头单位:区纪工委(区监察室)。责任单位:区党群部。
86、完善纪检监察机关派驻机构统一管理,规范未派驻部门和单位纪检监察机构建设。发挥派驻机构作用,加强对驻在部门领导班子及其成员的监督,支持派驻机构加强办案工作。实行派驻机构直接向派出机关报告重要情况制度、述职制度、责任追究制度。牵头单位:区纪工委(区监察室)。责任单位:区党群部、区人劳局、区财政局。
87、进一步加强基层纪检监察机关建设。巩固深化纪检监察机构管理体制改革成果,抓好镇处纪检组织建设。牵头单位:区纪工委(区监察室)。责任单位:区党群部、区人劳局、区财政局。
88、加强国有企业、学校等纪检监察组织建设。牵头单位:区纪工委(区监察室)。责任单位:区党群部、区社发局、区人劳局、区财政局、区经发局
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1落实措施