教育教学先进单位和先进个人意见

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坚持“以精神奖励为主，以物质奖励为辅”的原则，对教育系统相关单位和个人进行奖励，设“教育教学先进单位”和“教育教学先进个人”两个奖项。

二、奖励范围

（一）教育教学先进单位

乡镇和教育系统各级各类学校。分乡镇组；高中组；初中、小学组；幼儿园组；职教中心、成教中心、特教中心、教师进修学校组。

（二）教育教学先进个人

1、受到表彰单位的校（园）长；

2、每年评选出的百名县级以上（含县级）优秀教师；

3、教育教学质量较高单位的校（园）长。

三、奖励标准

（一）教育教学先进单位

1、全面贯彻落实教育方针，办学思想端正；

2、注重内涵发展，具有较高的管理水平；

3、教育教学质量突出；

4、有较高的声誉，赢得社会的广泛认可。

（二）教育教学先进个人

1、忠诚教育事业，有强烈的事业心和责任感；

2、师德高尚，爱岗敬业，业务能力较强；

3、教育教学成绩优异；

4、在社会、家长和师生中有良好的声誉；

5、在学校建设和管理等方面成绩突出。

四、奖励依据

（一）教育教学先进单位和先进个人每学年度评选一次，在教师节前表彰奖励。县政府每年拿出不低于100万元的奖励资金，并纳入财政预算。

（二）对乡镇的考核，以管理水平和教育教学质量作为依据；高中以高考指标完成情况和在全市同类学校的排名情况为依据；初中、小学、幼儿园以学校目标管理考核成绩为依据；职教中心、成教中心、特教中心、教师进修学校等单位以学校建设和管理等方面做出的贡献为依据。

（三）教育教学先进个人以本人对学校的贡献和教学成绩为依据。

（四）各乡镇和教育局要参照本《实施意见》，制定切实可行的表彰奖励办法，表彰奖励办法由县政府教育督导室审核通过后施行。