乡内部管理的实施意见

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为了推进工作，提高工作质量，根据乡党委、乡政府和业务主管部门的要求，结合本乡计生办、服务站的实际，特提出如下实施意见，望全体干部、职工认真遵守，自觉执行。

一、计生办和服务站联系村

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联系村职责：涉及该村计划生育的各方面工作，尤其是统计工作和社会抚养费征收工作，年终县计生委检查出该村有漏统计内、计外人员，漏统一人惩现金100元，漏统两人惩现金200元，以此类推。

二、业务工作达标制度，每个工作人员要确保各自主管的业务按计生委要求达到规定标准，每有一项达不到标准（以上级检查为准）的扣现金100元。

三、凡需集中工作由计生办主任统一安排，凡不执行扣现金30元，其余时间各工作人员应做好业务和联系村工作。

四、请假制度：请假分公事和私事，公事由计生办主任派遣。公事和私事都应写假条，由计生办主任签字后再由党政领导审批。凡主任未签字每天扣现金30元。凡无假条一律按旷工论处，旷一罚三。

五、卫生值班制：*、负责计生办办公室、一楼楼梯间及一楼过道，每月1—8日由潘岳清扫，9—16日由张喜道清扫，17—23日由李至敏清扫，24—31日由何成清扫。杜平负责清扫服务站办公室、手术室；胡小翠负责清扫B超室和药房。潘岳和杜平负责监督，若未打扫经督促仍不打扫的扣现金50元。

六、出差及电话补助：出差由主任派遣并实行包干，每次包干100元，超支自负；电话费每月主任100元，副主任、站长、统计人员每月各50元，其余人员每月30元。

七、关于逢双休日、节假日值班以20*年7月7日安排为准，凡发现一次未值班扣现金30元。

八、此意见从宣布之日起执行。