行政局政务督查工作实施意见

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为提高行政机关办事效率和工作质量，确保政府政决策有效落实，现就进一步加强政务督查工作提出如下意见。

一、政务督查主要内容

（一）省委、省政府及市委、市人大要求市政府执行的事项落实情况；

（二）市政府中心工作、重大决策和重要工作部署，包括市政府年度《政府工作报告》，市政府全体会议、常务会议、市长办公会议和市政府领导主持的专题会议、现场办公会议等决定事项落实情况；

（三）市政府及市政府办公厅下发的重要文件落实情况；

（四）市政府领导同志批示或交办事项落实情况；

（五）省市人大代表建议、政协委员提案办理情况；

（六）其他需要督查落实的事项。

二、政务督查工作职责

政务督查工作由市长负总责，副市长负责分管工作的督查；市政府秘书长、分管督查工作的副秘书长负责市政府政务督查工作的协调指导，其他副秘书长、助理调研员负责分管工作的督查。市政府政务督查工作由市政府办公厅具体承办。

（一）省委、省政府，市委、市人大要求市政府贯彻执行并回复的事项以及省委、省政府，市委、市人大领导同志批示事项的贯彻落实，由市政府办公厅归口督查。

（二）市政府年度《政府工作报告》确定的各项目标任务，市政府全体会议、常务会议、市长办公会议议定事项，市政府及市政府办公厅下发的重要文件，市政府领导指示督查事项，省市人大代表建议、政协委员提案办理，市长、副市长主持的专题会议、调研、现场办公会议议定事项的贯彻落实，由市政府办公厅归口督查。

（三）省委、省政府，市委、市政府领导同志就我市突发公共事件所作批示或指示，由市政府应急办督办。

三、政务督查工作程序

（一）督查立项。市政府重大决策和重要工作部署、市政府领导同志批示或指示要求督查的事项、市政府日常政务督查事项以及市政府各部门、各单位经市政府领导同意以市政府名义进行督查的事项，由市政府办公厅立项督办。

（二）下发通知。督查事项确定后，由市政府办公厅向承办单位下达督查通知。

（三）督查实施。按照督查通知明确的督查事项和要求，由市政府办公厅督促有关责任单位落实交办任务。市政府办公厅督查人员可持《督查证》深入被督查单位实施督促检查。

（四）督查报告。督查工作结束后，市政府办公厅及时向市政府领导呈报督查结果。

（五）报告制度。市政府秘书长或分管督查工作的副秘书长每2个月听取一次市政府办公厅督查事项办理情况汇报；市政府办公厅每半年对当年各项重点工作完成情况进行一次全面检查，并向市政府常务会议通报。

（六）立卷归档。督查事项办结后，市政府办公厅收集整理有关资料、归档保存；对不涉密的督查事项，及时在政府门户网站“政务督查动态”栏目公布。

四、政务督查工作制度

（一）实行“三位一体”督查机制。根据市政府工作安排，由市政府办公厅牵头组织市监察局和新闻媒体每季度开展一次联合督查，结果在市政府办公厅《督查通报》上进行通报，并通过新闻媒体向社会公布。

（二）严格责任追究制度。对有令不行、推诿扯皮、敷衍塞责，导致督查事项不能落实、影响工作进展的单位，市政府办公厅将进行通报批评。被通报批评1次的县（市、区）政府或市直单位，其分管领导要向市政府办公厅作出书面说明；被通报批评2次的，其主要领导和分管领导要向市长作出检查，提出整改意见；被通报批评3次的，在新闻媒体公开曝光，同时依据《*市国家行政机关及其工作人员行政不作为问责办法（试行）》、《*市行政机关工作人员行政过错责任追究办法》追究其主要领导和分管领导责任。

五、政务督查工作要求

（一）督查工作要按照“交必办、办必果、果必报，事事有回音、件件有落实，急事急办、特事特办”原则，严格落实责任，明确专人负责，确保工作落实。

（二）各县（市、区）政府、市直各单位主要领导是政务督查第一责任人，分管领导是政务督查直接责任人，要高度重视和加强政务督查工作，完善政务督查工作机制，切实做到制定决策时明确督查事项、布置工作时提出督查要求、开展督查时保证落实效果，真正把政务督查工作纳入重要议事日程。