讲党性重品行作表率活动意见

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根据中央、省、市委组织部的安排和部署，结合我县组织工作的实际，决定从**年开始，用三年时间，在县委组织部开展“讲党性、重品行、作表率，树组工干部形象”的活动，（简称“讲党性、重品行、作表率”活动）。现提出以下实施意见。

一、指导思想和基本原则

高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕党的十七大对组织工作提出的新思想、新任务、新要求，以党的执政能力和先进性建设为主线，认真贯彻落实全国、全省、全市组织工作会议和县委第十一次党代会精神，带头落实科学发展观，带头“讲党性、重品行、作表率”，坚持从严治部、从严律己、从严带队伍，为出色完成组织工作任务提供坚强的思想和组织保证。

开展活动要坚持继承传统与改革创新相结合，解放思想与破解难题相结合，提高素质与推动工作相结合，内部教育与公开监督相结合，以正面教育为主，走群众路线，确保活动深入扎实开展、取得实效。

二、总体要求和目标任务

按照十七大关于全党同志特别是领导干部要“讲党性、重品行、作表率”的新要求，切实加强组织部门自身建设，把县委组织部建设成为深入贯彻落实科学发展观的模范部门，把组工干部队伍建设成为“讲党性、重品行、作表率”的过硬队伍。

在讲党性方面，要牢记宗旨，对党忠诚。不断增强政治立场的坚定性，服务大局的自觉性，组织工作的原则性，改革创新的敏锐性，抵制歪风邪气的战斗性，重点解决好政治上的坚定性问题。

在重品行方面，要塑造品格，端正言行。既重政治品行，做到高度负责、公道正派、求真务实、廉洁守纪，又重生活品行，做到守法遵规、不贪钱色、家庭和睦、情趣健康、谨慎交友，重点解决好思想道德上的纯洁性问题。

在作表率方面，要以身作则，率先垂范。切实做到要求别人遵守的自己先遵守，要求别人做到的自己先做到，要求别人提倡的自己先提倡，要求别人管好的自己先管好，要求别人不干的自己先不干，重点解决好行为上的先进性问题。

通过开展活动，使县委组织部贯彻落实科学发展观的自觉性进一步增强，干部群众反映的一些突出问题得到有效解决。全体组工干部进一步树立公道正派、知人善任的可信形象，清正廉洁、忠诚正直的可靠形象，创新求实、锐意改革的可敬形象，团结和谐、真诚待人的可亲形象，争创先进，推动组织工作开创新局面，更好地为大局服务，更好地为党员、干部和各类人才服务，更好地为人民群众服务，让选人用人公信度和人民群众对组织工作的满意度明显上升，让县委满意，让群众满意。

三、总体部署和主要措施

（一）总体安排

**年为集中活动年。重点是深入学习领会十七大精神，全面落实十七大对党的建设和组织工作提出的各项任务，带头开展深入学习实践科学发展观活动，带头落实“讲党性、重品行、作表率”的要求，着力解放思想、提高认识，找准问题、进行整改，提升素质、增强能力，转变作风、创新工作。我县从**年3月正式启动此项活动。

2009年为深化拓展年。重点是在学习实践活动取得阶段性成果的基础上，根据形势任务的要求，按照中央、省、市委组织部和县委的重大部署，针对新情况、新问题，深化和拓展学习实践活动，开展面向社会的满意度测评，进一步查找差距与不足，制定完善整改措施，认真抓好落实。

2010年为巩固提高年。重点是对学习实践活动进行全面回顾和总结，形成和深化规律性的认识，研究制定有关的制度措施，建立完善新形势下推进我县组织工作创新和加强组织部门自身建设的长效机制，推动全县组织工作和组织部门自身建设再上新台阶。

（二）方法环节

三年的活动要统筹部署、全面开展、逐步深化。年度活动要做到突出重点、合理安排、持续推进。要坚持把学习教育贯穿始终，把查找整改贯穿始终，把改革创新贯穿始终，把促进工作贯穿始终。

要结合实际，抓好活动中的五个环节：一是抓好学习教育、解决思想。通过开展动员部署、集中教育和解放思想大讨论等方式，夯实理论基础，推进思想解放和观念创新。二是抓好调查评议、找准问题。通过开展征求意见大调查、交心谈心、民主评议、批评和自我批评、设立征求意见箱、电子邮箱、公布征求意见电话等方式，坚持开门评部、内部整改，找准党性观念、思想作风、遵章守纪、道德品行和表率作用方面存在突出问题。三是抓好制定措施、整改提高。通过拟定整改方案和细化新形象标准等方式，按照政治上的坚定性、品德上的纯洁性、行为上的先进性的要求，切实进行整改。四是抓好改革创新、推进工作。通过工作任务分解和完善创新激励机制等方式，激发创新热情，提高创新能力，破解组织工作重点难点问题，以推进组织工作创新的成果检验活动的成效。五是抓好痕迹管理。针对活动备有一本专门的会议记录，定期总结（半年一次，年终一次），年终将活动开展情况编印成册，并做好相关材料的归档工作。

（三）主要措施

结合我县组织工作实际，着力开展好四项实践活动，把“讲党性、重品行、作表率”的要求落到实处。

1、开展“忠诚教育”实践活动，进一步树立可靠形象

开展“忠诚教育”实践活动，主要是深入学习邓小平理论“三个代表”重要思想，深入学习科学发展观，深入学习党的十七大精神，学习党的三代领导核心和同志关于加强党性修养和品德修养等方面的有关论述。开展以中国特色社会主义理论体系为主要内容的理论教育，树立马克思主义世界观、人生观和价值观，坚定理想信念；开展以党章为主要内容的党纪教育，增强党员意识，增强政治上的坚定性；开展以坚持正确政绩观为主要内容的宗旨教育，树立正确的权力观、地位观和利益观，全心全意为干部群众谋利益；开展以落实科学发展观为主要内容的理念教育，增强改革创新的敏锐性，提高组织工作科学发展的能力和水平；开展以廉洁从政为主要内容的廉洁守纪教育，正确对待手中权力和个人得失，自觉抵制歪风邪气，永葆共产党员的政治本色。领导班子要作忠诚于党的事业的表率，把“忠诚教育”作为民生生活会和理论中心组学习的重要内容，认真开展好学习教育；要采取上党课、研讨交流和实地感受等方式，组织组工干部开展好活动；党员干部要认真开展个人自学和在线学习，提出增强自身党性修养的具体措施。通过实践活动，不断增强忠诚于党、忠诚于人民、忠诚于组织工作事业的坚定性和自觉性。

2、开展“能力提升”实践活动，进一步树立可信形象

开展“能力提升”实践活动，要按照建设一支高素质组工干部队伍的要求，努力提高组工干部政治鉴别、政策运用、知人善任、组工业务、拒腐防变的能力。强化政策运用，熟悉掌握组织工作的方针、政策、原则和程序，不断提高运用和执行政策的水平。优化知识结构，积极探索形式多样的学习培训模式，全面学习党建业务和干部、人才管理等知识，不断推进知识更新。量化岗位要求，根据工作职责要求，制定岗位具体标准，提升履职能力。结合部门实际，从有利于个人能力的提升和岗位作用的发挥，坚持因事设岗，因岗设人，做到人岗相适。熟悉工作技能，深入开展岗位练兵，做到熟悉工作对象情况，熟练掌握基本技能。积极为组工干部能力提升创造条件，进一步健全组工干部选拔任用方式，加大组工干部培养选拔、轮岗交流和挂职锻炼力度，提高组工干部的实际工作能力。通过实践活动，全面提升组织工作整体水平，努力使组工干部成为识人用人的行家里手和党建工作的专家。

3、开展“增光添彩”实践活动，进一步树立可亲形象

开展“增光添彩”实践活动，要按照对己清正、对人公正、对内严格、对外平等的要求，牢记组工干部的责任和使命，密切联系群众，切实转变作风。要做组织工作的热心人，以部为荣，热爱组织工作，以部为家，热爱本职岗位。严格执行服务承诺、首问责任、限时办结和问责等制度，热情为工作对象服务，不让办事的同志受到冷遇，不让工作延误积压。要做维护组工形象的有心人，时刻牢记自己是一名组工干部，树立“我能在组织部工作而自豪，组织部因我而骄傲”的思想，要始终明白“进组织部为了什么？在这个岗位上干了什么？离开以后留下什么？”坚持从我做起，从点滴做起，从现在做起，用心谋事，用心干事，严格执行组工干部“十严禁”和保密工作“十不准”，不让组织部的形象因我受到损害。要做干部群众的贴心人，开展带感情下基层活动，积极到基层单位、党建示范点、挂钩扶贫点开展调查研究、了解情况。我们党的工作重心在基层，执政基础在基层，活力源泉在基层，各部门要积极为基层办实事，党员干部要积极帮扶基层困难党员和群众，逐步建立和完善村干部考评考核机制、激励关怀帮扶机制和加强党建示范村建设。积极加大办事程序和有关规定的公开力度，提高服务水平，自觉接受群众监督，充分发挥农村基层党组织和广大党员在社会主义新农村建设中的战斗堡垒和先锋模范作用，调动广大干部群众的积极性。要广泛听取基层和群众的意见建议，查找在树新形象方面存在的突出问题，制定增强选人用人公信度和组织工作满意度的整改措施，认真加以整改。通过实践活动，以每一名组工干部的实际行动，为树立组织部门新形象添砖加瓦，为党旗增光添彩。

4、开展“争创先进”实践活动，进一步树立可敬形象

开展“争创先进”实践活动，按照要求，加强组织部门自身建设，改革创新组织工作。开展“五比五促”：比学习，促能力素质的提高；比干劲，促精神风貌的改进；比团结，促和谐机关的建设；比服务，促工作作风的转变；比实绩，促组织工作的发展。要采取创先争优、考核激励等方式，强化工作目标管理和量化考核，科学评定工作实绩。通过实践活动，努力使县委组织部成为思维最活跃、动力最强劲、成果最显著的部门。

四、组织领导和有关要求

（一）加强领导，精心组织

结合部门实际，成立“讲党性、重品行、作表率”活动工作领导小组，明确分工，负责活动的组织实施，切实负起责任，认真抓好落实。

（二）创新方式，务求实效

开展活动要整体规划，逐步推进，拓宽思路，丰富活动内容，创新活动形象，增强活动的吸引力和感召力，使活动取得实实在在的效果。要加强宣传，充分利用新闻媒体、网络平台和活动专刊等，及时宣传推广好经验好做法，营造良好的活动氛围。

（三）以身作则，带头示范

要继续发扬党性坚强、作风优良、纪律严明、业务精湛的好传统，以更高的标准、更严的要求、更好的效果开展活动。领导干部要以身作则，为组工干部作出表率。组工干部要以强烈的政治责任感和饱满的精神状态投入到活动中来，切实在活动中得到锻炼和提高。

（四）结合实际，推进工作

要统筹兼顾，结合工作实际，有计划、有步骤地开展活动。要通过活动激发的内在动力，促进工作创新，全面完成各项工作任务，使活动和工作相得益彰，真正做到“两不误、两促进”。