态畜牧业专家团意见

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为加强我市生态畜牧业高层次人才队伍建设，本着“不求所有，但求所用”的原则，拟聘请部分省内畜牧业专家组建“**市生态畜牧业专家团”，特提出如下意见。

一、专家团的构建模式

专家团由两个部分组成。一是核心专家组。拟聘请省内部分高级畜牧专家组成。二是协作专家组。由已与我市各地各畜牧企业建立联系开展服务的实用型专业技术人员组成。对专家团成员实行开放、松散、动态的管理机制。

二、专家团成员的产生和聘用

可采取部门提名、专家举荐、市场招聘、自我推荐等办法产生初步人选，由市生态畜牧业专家团工作协调领导小组审定，由市政府下聘书，聘期为三年。期满后，可根据工作需要和专家本人意愿决定续聘或解聘。

三、专家的职责

研究我市生态畜牧业发展动态及存在的问题等，为市政府生态畜牧业发展重大事项决策，献计献策、提供科学依据；共同进行课题的立项研究；解决畜牧生产实践中的技术难题等；帮助推荐生态畜牧业人才及培养当地人才；引入各种生态畜牧业资源；扩大对外联系与对外宣传。

四、专家团的活动方式

专家团采取定期与不定期、集中和分散、定向服务与点面结合的工作机制。核心专家组每年定期集中活动一次以上。协作专家组以定点服务为主。

建立信息收集和反馈机制，在伊农网上设置“**市生态畜牧业专家团成员在线”，构建网上畜牧专家共享平台。

核心专家组活动经费（包括组织专家活动、专家劳务费、旅差费等），由市财政承担，一事一议。企业特殊邀请的，由邀请单位承担。专家的劳务费，按其工作项目及投入的分配要素量由“市生态畜牧业专家团工作协调领导小组”确定。协作专家组活动经费由聘用单位承担。

五、组织与管理

建立专家论证制度。凡涉及全市畜牧业方面的总体规划、长远发展目标、重大项目和重大决策等，要聘请核心专家组运用现代决策手段进行充分的研究和论证。凡不经过专家组论证的重大项目，一律不予立项和报批。

建立专家与项目对接制度。由专家团工作协调领导小组办公室牵头，定期畜牧业科研项目信息、技术攻关信息、决策咨询信息、营销需求信息、人才求职信息和企业技术难题信息等。采取召开对接会及招标等形式，为专家与项目单位双向选择提供条件。

建立激励机制。坚持有偿使用和互相协商的原则。按市场经济运行机制，以技术经济合同确定专家成员的责、权、利，实行绩效挂钩。推行科技承包责任制。鼓励专家组人员对科技项目实行科技承包、科技咨询或科技协作。对有突出贡献的专家，市政府将给予特别奖励。在**获得的科技成果符合**市优秀专门人才评选条件的，可以参加评选并享受相关待遇。通过测评、考核，聘期内不发挥作用的，不再续聘。

加强对专家团工作的组织领导。成立市生态畜牧业专家团工作协调领导小组，下设办公室（设在市畜牧局）。办公室负责领导小组的日常工作。负责企业和专家之间的沟通与联系，建立专家团人才库，建立和管理**市畜牧人才信息网络，充分利用专家团人才，推进资源共享。