干部教育培训质量意见

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今年，**区把加强干部能力建设做为推进全区经济和社会全面发展的重要举措，做好培训经费、阵地建设、政策制定等方面的工作，保证干部参加教育培训的质量，不断提高广大党员干部队伍的整体素质。

一是保证干部教育培训经费的投入。把干部教育培训经费列入财政计划，并随着经济和事业的发展，逐年有所增加。全区干部培训经费由区财政统一划拨，实行专款专户专人管理，从根本上保证培训所需经费的落实，确保培训经费合理、有效的使用。目前，全区每年干部培训经费有6万元。

二是抓好培训基地建设。先后筹措资金15万元建立了全区计算机培训中心，并为区委党校装备了电脑、投影机、空调等设施，极大的改善了干部教育办班教学的环境。今年以来，已先后举办6期培训班，培训干部400余人次。

三是建立和完善干部教育培训制度。出台了《关于加强全区机关干部在职学习、培训管理的规定（暂行）》，对机关干部参加在职学习实行学费报销和奖励制度，经组织审批，并取得相应证书的，都可凭学费正式收据，一次性报销学费总额的50%，对取得在职研究生学历或以上的，一次性奖励5000元，对取得全国统一组织的各类专业（职业）技术考试初级、中级和高级资格的将分别给予500元、700元、1000元的奖励。实行干部培训审批制度，区属各部门举办的各类培训班，办班计划须在年初报区委组织部审核批准，以避免多头培训、重复培训，防止和杜绝乱办班、乱收费、乱发证等现象。