创清廉机关教育意见

导语：创清廉机关教育意见一文来源于网友上传，不代表本站观点，若需要原创文章可咨询客服老师，欢迎参考。

今年上半年以来，我局根据市纪委、市级机关工委的专题部署，按照有效治理“行为上散、能力上庸、工作上腐”的“三治”要求，认真组织开展“正人品官德、创清廉机关”主题教育活动，取得了良好的效果。

1、动员部署。4月28日，我局召开动员会，局党委书记、局长王洪林同志在会上进行了开展“正人品官德、创清廉机关”主题教育活动的动员部署，要求机关各处室、局属各单位要依照思想发动、排查问题、落实整改、总结表彰四个阶段的步骤程序进行，并加强领导、统筹安排、明确职责、注重实效，拉开了“正人品官德、创清廉机关”活动的序幕。

2、组织学习。4月28日下午，我局组织局党委中心组学习活动，专门邀请市委党校吴建华副校长作《正人品官德、创清廉机关》主题报告会。会上，吴校长从为民服务要“真”、干事立业要“实”、廉洁从政要“严”、生活作风要“正”、精神境界要“高”、人格修养要“好”等六个方面阐述了机关干部如何才能正人品、立官德、干实事，为推进“全面达小康、建设新**”作出积极的贡献。

3、交流讨论。动员部署及报告会后，我局又迅速组织了“正人品、立官德”大讨论，撰写了《做人·做官·做事》、《立人品、正官德》等理论文章，同时按照有效治理“工作上散、能力上庸、行为上腐”的要求，制订了相关措施。

4、演讲征文。7月6日，我局组织“树清风正气、创和谐后勤”主题演讲及征文比赛活动，9个党支部10名选手现场演讲，18篇征文参加比赛。经过选手声情并茂的演讲和评委公正严明的评判，机关党支部王强、袁心彤等6名选手分别获得一、二、三等奖；《为人师者当思“廉”》、《阳光工程，打造一支“清廉”团队》等7篇征文获奖。通过各党支部的广泛动员和精心组织，在机关后勤系统掀起了学习理论、交流思想、畅谈体会的新高潮。

5、专题党课。7月6日下午，局党委书记、局长王洪林同志为机关后勤全体党员上了一堂《加强机关后勤工作、促进和谐社会建设》党课。从全面把握构建社会主义和谐社会的内涵；深刻理解构建和谐机关、和谐社会的关系和重大意义；充分发挥机关后勤部门在构建和谐机关中的积极作用；加强自身建设，转变工作作风，确保和谐机关、和谐社会建设取得实效等方面阐述了构建和谐机关、和谐社会的重要性、必要性和紧迫性。要求机关后勤各部门要立足改革创新、坚持以人为本、重视资源节约、转变工作作风，为构建和谐机关、和谐社会贡献力量。

6、警示教育。7月20日，我局开展“廉政建设”电教月活动，组织机关全体工作人员、各党支部党员集中收看了反腐倡廉电教片《大案要案聚焦等专题记录片，以省国信集团原书记王益民、镇江国土局原副局长朱忠芳等人从政府高级干部走向犯罪的反面典型案例进行警示教育，教育机关工作人员和党员干部要时刻牢筑思想道德防线，增强廉洁自律、廉洁从政的自觉性，提高辨别真伪和拒腐防变的能力，要严格自律、强化监督，经常打扫头脑中等灰尘，做到自警自省、警钟常鸣。

7、法制讲座。7月27日，我局邀请扬大法学院胡吕银教授进行《物权法》法制辅导讲座。胡教授从如何理解和执行《物权法》两个方面进行了专题辅导，对机关后勤工作人员提高《物权法》的认知水平，树立依法平等保护和正确行使财产权利的物权观念起到了重要的促进作用。通过《物权法》的学习宣传，在机关后勤部门营造了依法管理国有资产的浓烈氛围，为推进机关后勤实现又好又快发展创造了良好的法治环境。