农村党员干部教育培训意见

导语：农村党员干部教育培训意见一文来源于网友上传，不代表本站观点，若需要原创文章可咨询客服老师，欢迎参考。

**镇辖42个行政村、1015家工业企业，现有基层党组织232个，党员4285名。面对地域广、党组织多、党员基数大的具体情况，**镇党委以全面提高农村党员干部综合素质为目标，强化创新意识，拓宽办学思路，不断探索农村党员干部教育培训新路子。**年，全镇共培训镇干部684人次，培训村“两委”干部共计1827人次，培训农村党员22102人次，农村党员干部队伍的整体素质得到明显提高。

一、加强软硬件两方面建设，提升整体管理服务水平

一方面是强化党员干部教育培训管理。镇党委建立健全了农村党员干部教育培训制度，规定党员干部参加的培训时间，将参加培训情况作为党员评议、干部考核的重要内容，党员干部培训教育全部实行档案化、积分化管理。另一方面是抓好培训基础设施建设。在镇党委的大力支持下，可容纳100人学习培训的固定教室已经交付使用；数码相机、DVD、电脑、传真机和投影仪等电化教育设备一应俱全；百丈、魏村、安家3个图书室相继建成，总藏书量已达5万余册，一个崭新的党员干部学习培训基地日渐完备。

二、创新开展三大活动，紧密配合全镇中心工作

一是开展主动送教下乡、上门教育活动。镇党委积极探索与时代要求相适应的教育方式，对一些较偏远的农村党支部和党员灵活运用上门教育、送教下乡等方式扩大教育范围。近3年已累计上门教育达200多次，**年组织送教上门20余次。二是开展村级后备干部长期跟踪培训活动。近年来**镇连年招录大学毕业生作为村级和事业单位后备干部，为让这些大学生镇干部和村干部尽快适应农村工作环境，提高处理实际问题和做群众工作的能力，镇党委及时对他们进行了《拆迁实务》、《法制教育》和《行政执法》等法律法规的集中教育培训，并通过定期召开座谈会的形式，引导他们相互交流挂职期间的学习、工作、体会等情况，及时进行跟踪考察教育，开创了“在实践中学习，在学习中实践”、“交流型、长期化”的培训方式。三是开展丰富多彩的非公企业主题活动。围绕促进企业生产和经营，在全镇非公企业党组织中开展了以“增强服务本领，贡献聪明才智”为主要内容的“党员示范岗”、“党员责任区”活动。围绕“五好”目标开展“金点子”、“技术攻关”、“党员形象设计”等活动，较好发挥了非公企业党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。江苏省农用激素工程技术研究中心有限公司通过“党员挂牌上岗”、“党员身边无事故”等活动大张旗鼓地表彰和宣传优秀共产党员事迹，在成立党支部不足半年的时间里，已有12名知识分子向党组织递交了入党申请书。

三、构筑四个特色教育平台，开辟党员干部教育新途径

一是建好“**课堂”。**年初，镇党委借助常州市《龙城讲坛》强大的品牌效应和优质的师资队伍，专门开设了《**课堂》，把《**课堂》作为农村“三个代表”学习教育活动的延续巩固和加强农村党员干部培训教育新的探索。《**课堂》坚持“实际、实用、实效”的原则，围绕镇党委、镇政府的中心工作确定讲座主题，以提高理论水平、思路眼界、工作方法为目标，为广大农村党员和干部打造高层次的大型讲座。**年一年，成功举办了《和谐社会与民主法制建设》、《心理和谐与社会和谐》等讲座九讲，直接参加现场讲座的党员、干部达9000人次；制作《**课堂》讲座光盘近500张，各行政村党支部组织本村党员干部观看近400次，参与的党员干部近2万人次；**镇党建网站《视频**》栏目点击率也达到18000多次。

二是办好“开放教育大专班”。针对农村党员干部缺乏系统理论知识学习的现状，镇党委与市广播电视大学新北区分校联合开办开放教育大专学历班，强化对村干部和企事业单位工作人员进行再培训、再教育，为农村党员干部提升自身素质提供了良好的平台。目前，大专学历班开设会计学和工商管理2个专业，首届招收会计学专业学员42名、工商管理学专业学员38名。

三是用好“远程教育网”。**年投资近30万元建成了镇村两级现代远程教育网，全镇42个行政村（社区）都建立了远程教育终端接收站点，实现了全镇基层行政区划终端接收站点全覆盖。我们及时根据党员群众专业化、个性化学习的需求，制定切实可行的培训教育计划，从而解决因农村党员数量大、分布广、居住分散等原因带来的教育培训滞后的矛盾。

四是管好“**党建网”。**年开通了《**党建网》，网站设立了“基层党建”、“网上党校”、“视频**”、“图片新闻”、“党员风采”等栏目，把远程教育与网络教育有机地结合起来，使流动党员也能够及时接受组织的教育与培训。