职工之家活动意见
时间:2022-09-17 02:53:00
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市直各基层工会:
为进一步加强工会基层组织规范化建设,贯彻落实全总《关于继续深入开展建设职工之家活动的决定》,提高市直机关基层工会工作水平,使工会组织成为广大职工群众的“职工之家”,更好地发挥机关工会在构建和谐机关、提高机关效能建设中的积极作用,现对深入开展建设职工之家活动提出如下意见:
一、指导思想及活动意义
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,坚持走中国特色社会主义工会发展道路,以基层组织建设为抓手,以“建家”活动为载体,围绕中心,服务大局,密切同职工群众的联系,充分发挥基层工会在社会主义建设和改革中的作用,调动广大干部职工的积极性、创造性,在促进我市的跨越式发展,构建社会主义和谐社会中充分发挥工人阶级主力军作用。
开展建设“职工之家”活动,是基层工会加强自身建设,全面发挥工会职能的一项重要的基础工作,是增强工会组织活力,提高工会整体工作水平的有效形式。开展这项活动,对于提高职工综合素质,正确树立社会主义荣辱观,深化机关效能建设,加强机关内部管理,使工会组织成为党联系群众的桥梁和纽带,都有着重要的促进作用。
二、建设“职工之家”的基本内容
1、注重工会组织的自身建设,建立健全工会工作的规章制度。一是主动接受党的领导,依照《工会法》和《中国工会章程》独立自主、创造性地开展工作。二是加强工会干部队伍建设。按照干部标准选配好工会领导班子。建立一支热心为职工服务、热爱工会工作的“专、兼、群”相结合的工会干部队伍。三是按期进行工会组织的换届改选,并做好工作交接,不因人员变动而影响工会工作的开展。四是建立健全工会工作制度,使工会工作有计划、有安排、有活动、有检查、有总结,逐步实现工会工作的规范化。五是明确工会经费收解管工作,坚持收好管好用好工会经费并定期公布经费使用情况,坚持按照《工会法》和《中国工会章程》定期足额上解工会经费。
2、建设“四有”职工队伍,广泛开展学习教育活动,配合党政做好职工的思想政治工作。工会应在加强职工队伍建设,提高职工综合素质方面发挥作用。积极配合机关党政部门组织职工认真学习马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想及党的路线方针政策,学习科学文化知识、法律知识和业务技能,提高职工的政治思想和业务素质,努力推动学习型机关、学习型职工队伍的建设。协助党政领导深入扎实、耐心细致地做好职工思想政治工作,最大限度地调动、保护、发挥好广大职工的积极性、主动性、创造性。
3、以活动为载体,丰富机关文化的内涵,增强工会组织的吸引力和凝聚力,展示机关职工队伍良好的精神风尚。根据工会的特点开展形式多样、丰富多彩适合机关特色的活动,充分运用多种方式,寓教育于活动之中,通过活动的开展对职工进行理想信念、社会公德、职业道德、集体主义和社会主义荣辱观等方面的教育,使工会工作真正的起好桥梁纽带和凝聚人心的作用。要以丰富多彩,健康活泼的文化体育活动为载体,丰富机关干部职工精神文化生活;要以形式多样,职工群众踊跃参与活动为载体,创造富有时代特色的形式和方法,增强工会的吸引力和凝聚力。
4、围绕单位中心任务积极主动地开展工作,团结和吸引职工群众在完成各项工作任务中发挥作用。积极开展以爱岗敬业为主要内容的竞赛活动,增强对人民群众的感情和对工作的激情,提高办事效率和服务质量,不断转变工作作风。发动职工群众对机关内部管理提合理化建议,团结、教育和动员广大职工为深化改革、促进发展、维护稳定的大局服务,为实现我市十一五规划做出应有贡献。
5、搞好民主参与、民主管理和民主监督工作,推动机关的民主建设。工会组织要广泛发动职工群众,积极参与机关内部事务管理工作,就切身利益的重大问题和重要制度的制定、修改提出意见和建议。反映职工群众的意见和要求,帮助解决涉及职工切身利益的问题。在机关党组织的统一领导下,积极参与对机关工作人员及领导干部的民主评议工作。
6、关心困难职工生活,努力为职工办好事、办实事。协调有关方面认真落实国家有关职工劳动、社会保障以及保护女职工和其他特殊利益的政策、法规。反映职工生活情况,协助行政领导不断改善机关职工的工作、生活条件,做好职工福利工作。协助行政积极开展送温暖活动、互助互济活动,对在生活中遇到困难的职工进行访问探视和给予必要的帮助。
三、“建家”活动的实施办法
(一)市直机关建设职工之家活动分为“合格职工之家”、“先进职工之家”和“模范职工之家”三种类型,分别由市直机关工会、市总工会和省总工会负责评选、验收、命名。
(二)基层工会要依据建设职工之家的要求,制定工作计划。每年都要召开会员大会或会员代表大会,在认真讨论审议工作报告的基础上,对照建家的具体标准和要求,对本单位的建家工作进行评价,形成结论性意见,然后向市直机关工会书面报告,提请上级工会考核和确认。
(三)合格、先进、模范职工之家称号不搞终身制。具备条件的自行申报,由上级工会组织考核验收、命名。已获得称号的,两年进行一次复查,达不到建家条件的取消称号。
(四)市直机关工会结合申报评选活动,每两年评选一次“优秀工会工作者”和“优秀工会积极分子”,并进行宣传表彰。
(五)对获得“合格职工之家”称号的,可从单位工会经费中对工会成员进行奖励,对获得“先进职工之家”以上称号的,单位可视情对会员进行奖励。
四、开展建设“职工之家”的具体要求
(一)创建“职工之家”活动是一项长期工作,各单位工会组织要坚持党的领导、行政支持、工会负责、全员参与、党政工团齐抓共建的原则。通过“建家”活动最大限度地调动好、发挥好、保护好广大职工群众的工作积极性、创造性,把工会建设成为职工群众信赖,党政满意的“职工之家”。
(二)各基层工会组织要主动争取党政领导的支持,全心全意依靠职工群众,紧紧围绕中心工作,结合机关工作实际,突出建设、维护、参与、教育职能,有针对性地开展机关工会工作,充分调动广大职工群众的积极性,推动机关精神文明建设,促进各项工作任务的完成。
(三)认真贯彻从群众中来到群众中去的群众路线,始终把职工群众作为建家的主体,不仅依靠职工群众建家,还要发动职工群众来评家。群众不认可的,不能宣传,不能表彰。通过建家,要建立起工会同职工群众的血肉联系,赢得广大职工的信赖。
(四)围绕基层单位的中心任务,根据职工群众的意愿,依照法律和章程独立自主地、创造性地开展工作,敢于维护职工的合法权益,善于吸引、团结和教育职工,在实现本单位的发展和改革目标中,充分发挥主人翁作用,并在这个过程中,努力实现工会组织的群众化、民主化。