科协年度工作总结
时间:2022-03-26 06:39:00
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年科教兴区工作按照科教兴市的总体要求以及区委、区政府科教兴区整体部署,围绕“八个突破”总体思路,主要做了以下工作:
一、扎实推进重大科技创新项目
1、全力推进化工孵化基地建设
精细化工孵化基地工程是区域创新体系建设的重点实事项目,是建设国际化工城的重要技术支撑。年初孵化基地开工建设后,区科委按照一流工程的要求,通过积极沟通协调,加强工程监理,狠抓工程进度和施工安全,化工孵化基地已在第二工业区高标准建成,现正加紧公共实验室等管理设施的建设。为提升孵化器的辐射功能,区政府与国家科技部火炬中心、市科委签署了三方共建《精细化工火炬创新创业园》协议。
2、加快实施科技小巨人工程
今年是实施“科技小巨人”工程的起始年。“科技小巨人”企业是一群创新能力强、品牌效应好、知识产权多、能带动区域产业发展的规模型企业。
通过对上报企业的层层筛选,共选择了12家企业上报市“科技小巨人”计划项目。我区的华峰集团有限公司、致达智利达系统控制有限责任公司被确定为市科技小巨人培育企业(具体参阅沪科合()第028号文件),各获市科委经费资助100万元、区科委配套资助100万元。
3、努力搭建科技中介服务平台
为促进科技与经济互动,加速科技向产业转化,我们成立了“市知识产权服务中心分中心”和“高新技术成果转化服务中心”。
我们着力解决企业对知识产权深层次服务的需求,开展了专利商标培训、宣传、申请服务等工作。从成立至今,共服务企业申报国家科技部重大攻关项目1项,市高新技术企业8家,市高新技术成果转化项目18项,市“科技小巨人”培育企业2家。
4、积极组建科技投资有限公司
为突破区域科技中小型企业发展的投融资瓶颈,建立和完善政府、银行、社会多方参与的投融资机制,为科技型企业提供资金支持,年7月,成立了科技投资有限公司。
公司已于年底成功召开第一届董事会,下一步将主要针对入驻化工孵化器的企业进行跟踪与尝试性投资。
5、着力打造国家火炬产业基地
在国家科技部、市科委的指导下,有色高科技园区成功申报国家火炬计划张堰新材料深加工基地。该基地成为市第二家国家特色产业基地,为的高新技术产业发展,转变经济增长方式,形成产业集群提供了一个平台。
二、有效落实企业创新创业工作
1、加快发展高新技术企业
积极培育高新技术企业。全年新培育认定高新技术企业26家,目前全区累计有高新技术企业72家。高新技术企业的总产值达到75.2亿元,占全区工业总产值的比重达9.3%,比去年提高3.53%。
加大科技成果转化力度。有45目获得市高新技术成果转化项目认定,全市排名第6。
组织申报各类创新项目。有75个项目获得国家、市各类科技创新基金资助,资助总额达3181万元。其中国家级重点新产品项目3项,市重点新产品项目12项;国家火炬计划3项,市火炬计划21项;国家创新基金项目4项,市创新基金项目20项。
2、知识产权创造、保护力度加大
专利申请量稳步增长。全年完成专利申请962件,其中发明专利170件,超额完成年初制定的930件的任务。
营造知识产权保护环境。加大专利执法力度,开展2次跨区域专利联合执法行动;区镇联动、部门协作,共举办各类讲座、培训、咨询等活动20余次,走访企业开展上门宣传50余次。
实施“品牌兴企”战略。为全面提升企业的知名度和社会影响力,引导更多的企业积极争创“市著名商标”,区工商分局举办“企业申请市著名商标推进会”及相关表彰活动。今年新增驰名商标1件,11件市著名商标在公告阶段,新增国家级品牌2项,市级品牌10项。
三、努力拓展科普工作广度宽度
科普活动丰富多彩。以“科技活动周”、“9.17全国科普日”为载体,开展了科普宣传活动达85余次;创建中学“智能机器人创作工作室”;举办流动科技馆进活动3次,参与近三万人次;放映免费科普电影22场,服务学生、居民4千多人次。
科普形式不断创新。让科普与艺术相融合。以“绿色化工未来”为主题的科普农民画创作活动,获“国际科学与艺术展”优秀组织奖;组织编排的音乐情景剧和科普故事获市科普文艺汇演优胜奖;以大众喜闻乐见的形式组织了科普文艺汇演,使人们在陶冶情操的同时,接受了科普知识。
科普阵地不断加强。加大对科普硬件设施的投入。新建农村科普活动中心5个,部队科普活动中心1个,电子科普画廊2块,科技教育特色示范学校1所。荣获中国科协“科普惠农兴村行动计划”先进单位称号,漕泾镇精品西瓜科普示范基地得到中国科协二十万元的财政资助。成功竞标农业科普馆馆,初步完成建设方案的设计;全区十四家科普联席成员单位发挥各自优势,科普活动中心月月有主题活动。
科普惠农不断提高。通过农业科技人才的培养和农村适用技术的培训,加快农业新技术、新成果在生产中的应用,实现农业增产农民增收。今年培养了11名土专家,组织了9期适用技术培训班,培训农民550余人次。
四、积极优化科技创新创业环境
1、完善科技人才引进和培养机制
进一步完善企业引进、培养、使用、激励人才的机制,从政策上、机制上加大为人才服务的力度。以高新技术项目引进和孵化,以市场机制和利益导向来吸引高层次的研发团队、高素质科技人才集聚。
启动“十、百、千”领军人才工程。通过这一工程的实施,力争三年内建设一支拥有10名拔尖人才、100名学科带头人和1000名高级优秀人才的领军人才队伍,以此为导向,引领全区人才队伍向更大规模、更高层次上发展。
引进高层次人才工程。三年内从全国重点高校引进200名硕士以上应届毕业生,以合同借用的形式安排到全区乡镇、街道、工业区和部委办局工作,实行跟踪培养。
今年招聘引进的百名硕士以上毕业生已到岗,我们将做好跟踪培养等后续工作。
建立博士后创新实践基地。为真正突出产业发展科技兴农,以科技含量提升带动农业生产提高、农业产级增长,以项目集聚人才,我们会同区人事局、现代农业园区,建立了廊下现代农业园区博土后创新实践基地。
开展各类职业技术培训。建成并开放了“化学工艺”实训中心,为经济发展提供实用型人才。
2、完善信息技术为经济建设服务机制
完成了招商网站英文版网站改版和中文网站的部分修改工作;增设了区重点企业介绍板块栏目;开展企业信息化公共服务平台ASP应用试点的调研和制定方案;建立农产品电子档案,组建优质农产品网站,实现农产品档案信息化。
五、存在不足
1、产业集群不够
在推进科教兴区工作中,加大产业集群已经迫在眉睫,没有区域的创新热点,没有特色产业的集群发展,就不能形成地区的产业优势、竞争优势,的产业集群有点雏形,但还不够,还在进一步形成产业集聚的过程中,合理定位、凸显特色、完善产业集群的投入机制,整合区域创新资源,以科技园区、孵化器、产学研等创新平台为基础,加快形成精细化工、汽车及零部件、信息等产业的集群。
2、联动发展不够
科教兴区是渗透在每个行业、每个部门的各个工作环节中,是科学发展观具体举措,还要加强区、镇联动,细化考核,增强意识。今年各镇在加快高新技术产业发展上积极性高,在知识产权、科普、企业创新等还要进一步全覆盖。科教兴区办公室推进力度、协调能力需要增强。
3、科教兴区意识还需增强
科教兴区工作是一项主战略,是落实科学发展观、转变经济增长方式的抓手,科技创新不能急功近利,要持续扎实推动才能发挥支撑作用,因此在实际工作中要自觉贯彻;要进一步加大科技投入力度;改变高科技专业人才短缺的局面。
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