第三季度基层党建工作总结

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按照《中共县委党建领导小组办公室关于印发<县2020年第三季度基层党建工作任务清单>的通知》文件，立足实际，积极开展局党建工作，现将第三季度工作开展情况报告如下：

一、党支部基本情况

县自然资源局共有干部人数28人（含下属事业单位），现有党员14人（其中预备党员2人，选派第一书记1人、选派驻村工作队员1人）,入党积极分子2名。根据县委组织部工作要求，调整充实了党组委员会成员，由同志担任党组书记，同志、同志担任党组成员。

二、工作开展情况

（一）抓党员学习，提高党员干部的整体素质。按制定的学习计划认真实施，坚持集中学习和分散自学相结合，保持共产党员的先进性，营造“学习型”组织的浓厚氛围。组织党员、干部和入党积极分子观看了“利剑出鞘”警示教育片，增强党员干部党性观念。

（二）抓党员发展，严格把好党员发展审核关。认真落实党员发展目标及规划，着重于入党积极分子的培养，通过县委组织部门考核，2名干部转入入党积极分子，2名干部转入预备党员行列。

（三）抓党建管理，加强干部队伍建设。一是组织干部和班子成员认真学习有关文件、党的路线、方针、政策，提高党员干部的政策水平，增强了干部的政治敏感力。组织并要求干部加强自身业务的学习，提高自己的业务水平和工作能力。二是核实退休党员干部信息，及时上报组织部门，为下一步关心关爱退休党员干部提供坚实的数据基础。

（四）抓思想建设，端正党员思想认识。落实中央八项规定及其实施细则精神，严格执行省委省政府十项规定、州委州政府七项规定及其实施细则，明确要求干部职工严格上下班制度，严禁在上班期间做茶楼或从事与工作无关的事情。特别是中秋、国庆期间，严禁收送礼物，铺张浪费。

三、下季度工作计划

（一）加强班子建设，明确职责分工。认真落实“”制度、坚持民主决策，形成集思广益、团结和谐、互助合作、高效履职的良好局面。

（二）抓好党风廉政建设。紧扣自然资源行业特点，将廉政风险防控措施真正落到实处，切实发挥反腐倡廉建设对行政工作的促进作用。

（三）更加注重队伍建设。以党的政治建设为统领，加强对党员干部的政治素质和业务素质的教育培养。坚持严管和厚爱结合，激励和约束并重，抓好干部的管理和监督。对苗头性、倾向性问题抓早抓小，常态化做好咬耳扯袖工作，做到防患未然。