民政局解放思想加快发工作总结

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县民政局在开展解放思想加快发展大讨论活动中，结合自身实际，紧紧围绕“解放思想加快发展，努力开创民政事业新局面”的主题，认真按照县委的部署和《县民政局开展解放思想加快发展大讨论活动实施方案》的要求，扎实开展解放思想加快发展大讨论活动，圆满完成了各个阶段的工作任务。现将活动工作总结如下:

一、活动开展情况

（一）加强组织领导，精心安排部署。局领导对全局深入开展解放思想加快发展大讨论活动高度重视。1月16日，局长主持召开了全局深入开展解放思想加快发展大讨论活动动员大会，学习了县委宋书记在全县解放思想加快发展大讨论活动动员大会上的讲话精神，并做了动员讲话。为了加强活动的组织领导，成立了学习活动领导小组及领导小组办公室，组长由局长担任，副局长任副组长，、李蔚为成员。在紧密结合工作实际的基础上，制定了全局开展解放思想加快发展大讨论实施方案，对各阶段的目标和任务进行了细化和量化。

（二）采取多种形式，做好学习调研和大讨论活动。一是把理论学习作为宣传发动、思想发动阶段的基本环节来抓，制定了学习计划，先后组织机关全体干部职工集中学习了县委宋书记在全县解放思想加快发展大讨论活动动员大会上的重要讲话精神、《论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》及其他相关学习资料。大家在认真参加统一组织的集中学习中，坚持集中学习与个人自学相结合，学习文件与撰写读书笔记相结合，学习讨论与集中交流相结合，努力提高学习效果。做到了集中学习有记录，个人学习有笔记。在学习方式上采取灵活多样，集中学习和自学相结合。既有领导在学习会上讲话，又有机关党员干部轮流带领参学同志集中学习。二是通过专题学习和讨论会等形式，深入开展了“深入解放思想，推动科学发展”的大讨论。全局干部充分认识到解放思想的重要性，明确必须深入解放思想，才能贯彻落实科学发展观，才能推动社会主义改革开放事业的科学发展。只有继续深入解放思想，才能很好地应对前进道路上各种新情况和新问题，不断开创社会主义建设事业的新局面。经过讨论大家一致认为，深入解放思想就是把科学发展观作为解放思想的标准，把全党的思想统一到科学发展观上来，在转变观念中明确发展方向，切实解决好“为谁发展，怎样发展，实现什么样发展”等问题。深入解放思想，就是要全面准确地把握科学发展观的科学内涵和精神实质，凡是不符合、不利于落实科学发展观的一切观念、理论、体制、机制、政策和措施，都应当突破，逐步地消除和克服。

（三）认真组织查摆问题、剖析根源阶段和自我评价、民主测评工作。4月22日，我局召开剖析根源阶段工作会，在总结宣传启动、思想发动阶段工作的基础上，对全体干部职工进行思想再发动。局长亲自动员，帮助干部职工认识本阶段的重要性和目标要求，进一步调动广大干部职工投身解放思想加快发展大讨论活动的积极性和主动性。进入民主测评阶段以来，我局根据查摆出来的突出问题，召开了全体干部职工动员大会，深入开展了批评和自我批评，总结了经验教训，努力消除科学发展的障碍，明确科学合理的新思路、新方法、新举措。5月26日，我局邀请部分党代表、人大代表、政协委员和低保户代表共计20人，对我局开展解放思想加快发展大讨论活动进行了满意度集中测评，并广泛征求了对民政工作的意见，共收集意见建议16条，经梳理归纳主要为五个方面的问题：一是对解放思想的认识还不够到位；二是主动服务、人性化服务的理念树立得不够牢固；三是创新能力仍需提高；四是机关工作作风有待转变。同时针对影响和制约民政事业发展的突出问题和群众最关心、最直接、最现实的问题进行了具体分析。

（四）突出实践特色，着力抓好整改落实。在整改处理、健全制度阶段，我局针对前阶段查摆出来的问题，采取切实可行的措施，认真做好本环节的工作。

1、用科学发展观统一思想、推动工作。坚持以科学发展观为指导，进一步解放思想，更新观念，在新的思想高度上审视工作、谋划发展，确立起符合科学发展的思想观念、发展方式、体制机制。进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，形成推动科学发展的坚强意志、谋划科学发展的正确思路、领导科学发展的实际能力、促进科学发展的政策措施，进一步凝聚全系统的智慧和力量，把干部职工的思想统一到实现科学发展、推动民政事业大发展、实现新突破的奋斗目标上来。

2、切实转变工作作风、努力提高工作效能。根据发展提升年的要求，必须把转变机关作风作为开展解放思想加快发展大讨论活动整改的重要内容。要从我局的实际出发，把作风建设的长期目标和当前工作有机地结合起来，及时解决一些群众和基层反映突出的问题；要响应中央号召，过紧日子，严格控制一般性行政经费支出，把节约出来的经费用于改善设施设备；要加大对作风建设的宣传教育力度，大力营造作风建设的良好氛围，让机关干部提高转变作风的自觉性和紧迫性，使我局的作风建设有明显的提高。

3、建立完善体制机制。从科学发展的需要出发，按照县委的要求，结合我局工作职责，进一步健全完善了六个方面的长效机制。一是建立完善了加强领导班子建设和干部队伍建设的长效机制。修订了《局务会议制度》、《工作制度》，借鉴学习实践科学发展观活动中的成功经验，全面加强领导班子的思想作风、组织能力和勤政廉政建设，努力把领导班子建设成为用中国特色社会主义理论武装起来，符合科学发展观要求，全心全意为人民服务，能够胜任全县民政事业健康发展需要的坚强领导集体和坚定的民政干部职工队伍；修订了《政治理论学习制度》，进一步强化了干部职工的理论武装措施；二是建立完善了依法行政和作风效能建设的长效机制。修订了《机关效能建设制度》、《限时办结制度》、《来信来访接待制度》，新制定出台了《服务承诺制度》，加强了依法行政和作风效能建设。三是建立完善了廉政建设长效机制。进一步完善了《党风廉政建设责任制》，完善了廉政建设的各项制度和措施，为建设一支廉洁自律的民政干部队伍，树立民政部门的良好形象奠定了坚实基础。五是建立完善了推动加快发展的长效机制。明确了各项重点业务工作的指导思想、工作重点和工作措施，为推动加快发展理清了思路。六是建立完善了厉行节约机制。修订完善了《财物管理制度》、《小车使用制度》、《打字复印制度》和《信息报送制度》等，使厉行节约做到制度化、日常化。