市局党委“三严三实”专题教育工作计划

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根据中央、省、市委部署，省厅党组的要求和市局党委《关于在处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育的实施方案》，现就局党委开展“三严三实”专题教育，提出如下工作计划。

一、开展专题党课辅导暨动员部署（5月中下旬—6月中上旬）

1.5月21日，召开局党委会，学习中央“三严三实”专题教育工作座谈会、全省“三严三实”专题党课暨专题教育部署会议、全省“三严三实”专题教育推进会议精神、XX市“三严三实”专题党课暨专题教育部署会议和省厅党组“三严三实”专题党课暨专题教育部署会议精神，研究讨论我局《关于在处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育的实施方案》。（落实单位：局办公室、组织人事处）

2.6月上旬，召开全市国土资源系统“三严三实”专题党课暨专题教育部署会议，市局党委书记、局长XX主讲“三严三实”专题党课并进行动员部署，启动专题教育工作。（落实单位：局办公室、组织人事处）

3.6月中旬，其他党委班子成员在适当范围讲一次党课。可在所在联系点讲一次党课，课前认真搞好调查研究，广泛征求意见，找准突出问题，深入剖析根源，亲自动手撰写讲稿。（落实单位：党委委员及所在联系点）

二、加强专题学习研讨（5月20日至11月20日）

三个专题学习研讨期间，各位党委委员在抓好自己学、自己讲、自己找、自己改的同时，要指导督促联系点专题教育。要把系列重要讲话和中央有关重要文件规定作为重要内容，把《谈治国理政》、《关于全面依法治国论述摘编》、《关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》、《党章》作为必读书目。

1．专题一：严以修身，突出铸魂补钙，加强党性修养，坚定理想信念，把牢思想和行动的“总开关”。

重点研读《习在XX视察时的讲话》、《习在新进中央委员会的委员、候补委员学习贯彻党的十八大精神研讨会上的讲话》、《习在党的群众路线教育实践活动总结大会上的讲话》、《优秀领导干部先进事迹选编》等篇目，切实增强党的意识、党员意识、纪律意识、规矩意识。

(1)5月20日-7月20日，自学；

(2)6月15日左右，召开党委中心组学习交流会，围绕专题内容和学习刘文胜同志先进事迹组织学习研讨，重点查一查“修身严不严”，看一看是否做到信念坚定、党性坚强、道德高尚，找一找理想信念动摇、宗旨意识淡薄等问题，部分党委委员交流发言；（落实单位：组织人事处牵头，局办公室、机关党委等处室配合）

(3)7月15日左右，召开党委中心组学习交流会，结合庆祝建党94周年，组织开展学习研讨，重点查一查“做人实不实”，看一看自己是否做到忠诚老实、襟怀坦白、公道正派，找一找执行中央、省、市委及省厅决策打折扣、搞变通等问题，部分党委委员交流发言；（落实单位：组织人事处牵头，局办公室、机关党委等处室配合）

(4)7月20日前，各位党委委员对照第一专题学习研讨内容，初步列出“不严不实”问题清单。（落实单位：局党委委员及所分管处室）

2．专题二：严以律己，严守党的政治纪律和政治规矩，自觉做政治上的“明白人”。

重点研读《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》、《习在十八届中央纪委五次全会上的讲话》、《中共中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》、《中共XX省委关于落实从严管理干部“五个要”的若干规定》、《中共XX市委关于改进工作作风、密切联系群众的十项规定》、《中共XX市委关于认真落实全面从严治党要求的规定（试行）》、《XX省国土资源厅党组关于全省国土资源管理系统工作人员严格执行“十项禁令”的通知》、《中共XX市国土资源局委员会关于重申加强党风廉政建设和作风建设相关规定的通知》等篇目，切实做到慎独、慎微、慎行、慎情。

(1)7月21日-9月20日，自学；

(2)8月15日左右，召开党委中心组学习交流会，就开展专题调研撰写的践行“三严三实”心得体会，重点查一查“律己严不严”，看一看能否做到心存敬畏、手握戒尺、遵纪守法，找一找对党不忠诚等问题，部分党委委员交流发言；（落实单位：组织人事处牵头，局办公室、机关党委等处室配合）

(3)9月15日左右，召开党委中心组学习交流会，结合抗日战争胜利纪念日，围绕专题学习内容以及“践行“三严三实”组织开展学习研讨，重点查一查“谋事实不实”，看一看是否做到尊重规律、尊重科学、尊重实际，找一找急功近利等问题，部分党委委员交流发言；（落实单位：组织人事处牵头，局办公室、机关党委等处室配合）

(4)9月20日前，各位党委委员对照第二专题学习研讨内容，认真修改“不严不实”问题清单。（落实单位：党委委员及所分管处室）

3．专题三：严以用权，真抓实干，实实在在谋事创业做人，树立忠诚、干净、担当的良好形象。

重点研读《中共中央关于全面深化改革若干问题的决定》、《习在十八届中央纪委二次全会上的讲话》、《习在十八届中央纪委三次全会上的讲话》、《领导干部违法违纪典型案例警示录》等篇目，切实增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力。

(1)9月21日-11月20日，自学；

(2)10月上中旬，召开全系统警示教育会，参加人员扩大到局党委委员和各县（市）局、局机关各处室、分局，市土地储备中心负责同志，集中观看专题教育片；（落实单位：局监察室牵头，局办公室等处室配合）

(3)10月15日左右，召开党委中心组学习交流会，重点查一查“用权严不严”，看一看是否做到为民用权、秉公用权、依法用权，找一找权力寻租等问题，部分党委委员交流发言；（落实单位：组织人事处牵头，局办公室、机关党委等处室配合）

(4)11月15日左右，召开局党委中心组学习交流会，上下联动开展学习交流，重点查一查“创业实不实”，看一看是否做到真抓实干、锐意进取、敢于担当，找一找为官不为等问题，安排几位市局党委委员和县（市）局，局机关各处室、分局负责同志代表发言；（落实单位：组织人事处牵头，局办公室、机关党委等处室配合）

(5)11月20日前，各位党委委员对照第三专题学习研讨内容，进一步完善“不严不实”问题清单；（落实单位：党委委员及所分管处室）

(6)结合局党委述职述廉，组织开展述学，各位党委委员在述职述廉后，谈自身参加“三严三实”专题教育学习研讨情况。（落实单位：局办公室、组织人事处）

三、组织专题调查研究（6月至8月）

1.6月，各位党委委员结合“三解三促一加强”活动，深入开展“三严三实”专题调研。面对面听取基层干部群众对党的群众路线教育实践活动问题整改的评价，对存在“不严不实”问题的反映，对践行“三严三实”的意见建议，进行示范带动。（落实单位：党委委员及所分管处室）

2.7月，各位党委委员结合“三解三促一加强”所见所闻、所思所想，进一步梳理修改自身“不严不实”问题清单，撰写践行“三严三实”心得体会，做到察民情、知不足，受教育、明方向。（落实单位：党委委员及所分管处室）

3.8月，各位党委委员结合“金桥行动”，深入矛盾多、意见大、信访问题突出的基层，面对面听取党员群众意见建议。（落实单位：党委委员及所分管处室）

四、过好专题组织生活（12月）

1.11月底前，广泛征求意见。各位党委委员带头开展“六查六看六整治”，主动查摆问题。在深入学习研讨和专题调研的基础上，采取书面征求、召开座谈会等形式，征求各方面对市局党委班子及其成员践行“三严三实”要求的意见和建议，要注意听取分管工作中党员同志们的意见和建议。（落实单位：局办公室、党委委员及所分管处室）

2.11月底前，开展谈心谈话。局党委主要领导与党委班子成员、党委委员与分管处室主要负责同志、所在联系点负责同志、党委委员之间进行谈心谈话，该提醒的提醒，该批评的批评，并征求对自己的意见。（落实单位：局办公室、党委委员及所在处室）

3．12月5日前，撰写党性分析材料。各位党委委员按照“两对照三联系”要求，认真梳理征求到的意见建议，检查自身落实“三严三实”要求的情况，找准找实找全存在的突出问题，亲自撰写党性分析材料。（落实单位：局办公室、党委委员及所在处室）

4．12月15日左右，局党委书记、局长XX对照检查材料报上级领导审阅，其他党委班子成员的对照检查材料报局党委书记、局长XX审阅。（落实单位：局办公室、党委委员及所在处室）

5．12月25日左右，召开民主生活会。以“三严三实”为主题，召开市局党委班子民主生活会，局党委书记、局长XX带头查摆问题、开展批评，班子成员逐一开展严肃认真的批评和自我批评。会后，将民主生活会有关情况在一定范围内进行通报。（落实单位：局办公室、组织人事处）

6．12月下旬，各位党委委员参加所在党小组组织生活会。（落实单位：党委委员及所在党小组）

7．12月底前，形成局党委民主生活会专项报告，上报市纪委、市委组织部。（落实单位：局监察室、办公室、组织人事处）

五、强化整改立规执纪（5月中旬至12月底）

各位党委委员对照“三严三实”要求，把自己摆进去，把责任扛起来，从自身做起，从自己改起，立行立改、带头整改，切实做到两手抓两促进。

1．突出边学边查边改。各位党委委员对照征求到的干部群众意见，及时发现问题，及时进行整改。（落实单位：局办公室、党委委员及所分管处室）

2．集中抓好整改。各位常委根据查摆出的问题清单，制定整改措施，逐项抓好整改。对党的群众路线教育实践活动“两方案一计划”和个人整改清单，特别是中央21项、省委18项、市委“10+2”专项整治任务、省厅党组专项整治要求和市局党委六项专项整治行动，不折不扣抓好落实、兑现承诺。对群众反映强烈、具有普遍性的“不严不实”问题，牵头抓好分管处室整改工作。（落实单住：局监察室、办公室、组织人事处、党委委员及所在处室）

3．健全长效机制。针对“不严不实”问题，在深入调研的基础上，结合推进党的建设制度改革，围绕严肃党内政治生活、加强干部教育管理、加强权力运行制约监督等，进一步完善相关制度规定。（落实单位：局监察室、办公室、组织人事处等部门）

4．严格正风肃纪。建立整改跟踪督查机制，对群众意见大、不认真查摆问题、没有明显改进甚至违法乱纪的干部，进行组织调整、严肃处理。（落实单位：局监察室、办公室、组织人事处）