气象局文明行业工作计划

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2012年是全面贯彻落实市第十次党代会精神，推进“十二五”规划实施的关键一年。市气象部门文明行业创建工作的总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展为主题，以建设社会主义核心价值体系为根本，着力加强公民道德建设，深入开展群众性精神文明创建活动和丰富多彩的文化活动，进一步提高公民文明素质和社会文明程度，进一步促进全市气象部门的团结与和谐，为建设“六个”夯实思想基础，为气象业务服务和气象事业发展提供强大的思想组织保证和精神动力。

一、结合气象服务工作，开展富有特色的创建活动。

1、大力发展气象文化。认真贯彻落实省气象局制定下发的《省气象部门文明行业创建十二五规划》，进一步加强基层台站文体设施建设，促进建设气象文化广场、气象科技长廊等。加强气象文化研究，举办气象文化建设研讨会(或经验交流会)，不断丰富气象文化形式和内容，逐步面向社会，组织行业内外的力量共同建设气象文化，营造浓厚的气象文化氛围。

2、树立典型和示范带动。开展“文明科室”、“文明职工标兵”、“文明家庭”评比活动，号召干部职工以身边典型为榜样，争当“家庭好成员、单位好职工、社会好公民”。继续组织评选表彰优秀党员、优秀团员和模范职工等各类“评先评优”活动，把那些爱岗敬业、乐于奉献、业绩突出的典型挖掘出来，以身边的典型教育和带动广大职工，努力营造积极向上、团结和谐的氛围。

3、继续开展“创建文明机关”活动。以作风建设为重点，深入开展创建文明机关活动，将“创建文明机关”活动由市局延伸到各县局，努力建设“为民、务实、清廉”的机关，发挥市局机关在文明创建工作中示范带动作用。

4、积极开展文明创建宣传教育活动。利用宣传栏、文化标牌、宣传标语、知识竞赛等多种方式进行了文明创建知识宣传。

5、开展与社区共建活动。我局作为省级文明单位，充分发挥文明单位在城市管理和文明创建中的示范作用，不断提升文明单位的辐射力和影响力，更好的奉献社会，服务人民。

二、加强队伍思想道德建设，努力提高职工综合素质。

1、认真做好思想政治工作。树立科学的“人才观”、“发展观”和“政绩观”，牢固确立“以人为本”的观念，坚持思想政治工作贴近实际、贴近群众，做到既教育引导人、鼓舞鞭策人，又尊重理解人、关心帮助人。要切实转变作风，真心实意地为社会服务、为职工服务。要为群众多办好事实事，把好事办好。要杜绝违法违纪现象，维护部门、单位安定团结的良好局面。

2、组织全局干部职工认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习《公民道德实施纲要》，大力倡导公民道德建设20字基本道德规范，努力提高干部职工的社会公德，职业道德，家庭道德总体水平，真正起到讲文明、树新风、促和谐的要求，坚持内抓素质、外树形象。

3、全面提高干部职工的思想政治素质和气象行业的文明程度，积极探索气象文化建设和文明单位创建的新思路、新举措，充分展示气象人“观云测天为人民，优质服务创一流”的奉献精神，打造气象行业的文明形象。

4、经常性地开展职业道德和法制教育，促使全体干部职工的职业理想、职业责任、职业纪律有明显的提高，在创优质服务方面，努力改进服务态度，提高办事质量、效率，促进服务质量上水平等方面有所突破。在创优良作风方面，做到领导干部严于律已，普通干部自觉遵守，逐步养成良好习惯，促进机关作风明显好转。在创优美环境方面，努力做到办公室窗明几净、无烟蒂、无痰迹、无灰尘、无废纸杂物，办公设施放置有序，周边环境清洁卫生，达到领导满意、群众满意、自己满意。

三、加强制度建设，提高机关效能。

1、进一步建立健全各种方便群众的服务措施，对群众来访讲究文明礼貌，热情接待。认真执行限时办结制度，对企业、群众的请示和来访做到及时答复，能办的事马上办，一时不能办的事请示领导后在最短的时限内给予解释答复，热心帮助企业解决急需解决的热点、难点问题。

2、减少和规范行政审批事项。按照“精简流程、缩短时限”的要求，制定审批项目新的流程图，并完善公开审批程序、公开审批时间、公开审批结果的相关制度并在部门网站公开。

四、积极开展群团活动，深化文明创建的内涵。

1、开展各类社会主题活动。继续开展和社区、乡村文明创建结对共建活动，组织对社区、村基层党支部结对帮扶活动。加强志愿者队伍建设，开展气象科普进社区、进校园、进乡镇等宣传活动，认真开展各类社会公益活动。

2、抓劳动竞赛。积极参加市总工会和市直机关开展的“当好主力军、建功‘十二五’”为主题的建功立业和岗位练兵、职工节能减排等竞赛活动；围绕本单位中心工作和职工切身利益开展合理化建议活动。

3、抓文体活动。广泛开展群众性文化体育活动。积极开展全民健身和其他各种形式的文体活功，营造团结、向上、和谐氛围。组织参加省气象局和市直机关举办的文体活动。