供销社文明单位工作打算

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充分发挥县级最佳文明单位的示范、带头作用。根据县委党务群团暨目标管理、城乡环境整治等工作会议和县文明办相关文件通知精神，为加强县供销社机关文明单位的建设和管理。经研究决定，结合供销社实际，特制定2011年机关文明单位建设规划。

一、切实加强文明单位建设的领导，进一步提高文明单位建设认识。

为县建设“川渝合作试验示范区”和建设“魅力”做贡献，为了坚持县级最佳文明单位荣誉称号。促进创先争优，挂、包、帮”城乡环境综合治理，创建文明乡村的深入开展，2011年机关党政部门及领导要坚持“两手抓、两手都要硬”指导思想，切实把文明单位的建设管理工作纳入议事日程，并实行目标管理责任制，纳入机关年终考核内容之一。调整机关文明单位建设领导小组，明确分管领导和专（兼）职具体工作人员，形成齐抓共管的良好局面。领导小组要按“四好”要求为目标，加强自身建设，团结协作，勇于改革，勤奋务实，廉洁自律，作风民主，群众信任，创建活动常抓不懈，各项措施有利于操作，建立健全各项规章制度，明确任务，工作落实，引导人人参与思创建、抓创建的良好氛围，使文明单位建设再上一个新的台阶。

二、积极创建学习型机关，加强思想宣传教育。

思想政治教育是关键。要以邓小平理论、三个代表”科学发展观等重要思想以及党的基本路线为指导，文明单位建设。认真学习贯彻党的十七大及五中、六中全会精神，以培养“四有”职工队伍为目标，广泛深入地开展维护国家利益主义、集体主义、社会主义和社会公德、职业道德、家庭美德、以及发扬艰苦奋斗精神为内容的教育活动。依照县委推进学习型党组织建设方案和机关学习制度，认真开展党委中心组学习活动、创先争优学习活动、机关职工定期学习活动、六五”普法学习活动，使机关形成学习型机关，干部职工的思想道德素质、民主法制观念、社会主义思想觉悟有较大提高。

三、全面完成各项工作目标任务，狠抓经济建设。

结合供销社实际，根据县委、县政府下达的工作目标任务。认真进行分析解剖研究，继续坚持目标任务分解到各股室，落实分管领导和具体工作人员，坚持一季度一次目标任务的例行会议，掌握任务进展情况和遇到困难情况，研究出解决的方法，使各项目标工作顺利开展，任务提前或超额完成。

四、深入抓好机关文明风气的建设。

广泛开展“讲文明，2011年为提高机关形象。树新风”活动，自觉抵制拜金主义、个人主义和腐朽生活方式的侵蚀，深入开展惩治和预防腐败体系建设，人际关系祥和，单位风气正，秩序好，计划生育工作扎实。各股室要依照环境整治进机关活动方案的要求，做到清洁卫生工作经常化、制度化，切实抓好净化、绿化、美化环境工作，同时，号召机关及职工积极参与各种社会公益事业的活动。

五、深入开展城乡环境综合治理。

依照县直工委要求，认真组织机关干部职工开展“除陋习、树新风”集中治理“五乱”活动。积极开展城乡环境治理“进机关”活动。把城乡环境治理风貌塑造同绿化植树结合起来，积极开展“示范县城”示范单位”活动。加强作风效能建设和行政效能监察，加强城乡环境整治督查督办工作。进一步做好城乡环境综合治理联系乡镇帮扶工作。加强同大南街社区的沟通联系，做好责任片区的保洁工作。组织机关干部职工坚持开展每月末、每星期五下午一次的义务劳动。

六、陶冶机关干部职工情操，积极开展丰富多彩的各种文化体育活动。

深入到云顶镇方田村、大田村，2011年要结合开展“挂、包、帮”活动和新农村建设帮扶工作。响石镇大屋村等，组织机关干部职工开展科技、教育、文化活动，积极改善文明、健康、科学的生活方式，提高机关干部职工的科学、文化、业务、身体素质。要积极参与县里和部门的各种培训。充分利用各种节假日、纪念日经常开展群众性的读书、科技、演讲等智力活动和丰富多彩、健康有益的文娱、体育活动，继续组织开展“节日”主题活动和知识竞赛，陶冶机关干部职工情操。