镇共青团委会年度工作部署

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2010年全镇共青团工作的基本思路和主要任务是：全面贯彻党的十七大精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕党政中心工作和团县委的重点工作，结合实际，求真务实，艰苦奋斗，开拓进取，服务青年，服务社会，进一步做好新形势下青少年工作，巩固和扩大党执政的青年群众基础，团结带领广大团员青年积极投身全面建设小康社会的伟大实践，充分发挥后备军和突击队作用,为全面构建和谐玉兴奉献青春。

一、加强青少年思想道德建设，提高青少年的政治理论觉悟

1、坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装青少年的头脑，深入开展以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观教育，帮助青少年树立正确的世界观、人生观和价值观，引导青少年崇尚科学、崇尚知识。全面贯彻科学发展观和十七大精神，让青年进一步明确肩负的历史使命，团结和带领全镇团员青年积极投身于全面建设小康社会的伟大事业。

2、发挥团组织优势，积极探索新形势下加强和改进青少年思想道德建设的新途径、新载体、新办法，积极开展社会实践活动、手拉手、雏鹰争章、养成教育、希望工程、志愿服务、成人仪式教育等活动，帮助青少年提高实践能力、创新能力和竞争能力,引导青少年在实践中磨练意志，陶冶情操，升华思想道德境界，把青少年思想道德建设贯穿到团的各项工作中去，教育引导青少年成长为社会主义“四有”新人，在广大团员青年中大力弘扬和培育以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神。

3、切实维护青少年合法权益。创建优秀“青少年维权岗”活动，加强对中小学生和进城务工青年等相对弱势青年群体的保护，推动青少年维权工作实现社会化发展。加强青少年的安全教育，积极协调相关部门深入开展校园周边环境整治工作，努力营造青少年成长发展的良好社会环境。针对危害青少年身心健康的突出问题，大力实施青少年违法犯罪预防、青少年远离行动等活动。推动青少年自我保护教育工作社会化和规范化发展，广泛开展“青春红丝带行动”，建立较为完备的青少年预防艾滋病工作体系。

二、围绕党政中心工作，服务经济建设

1、大力推进希望工程，积极争取企事业单位支持，开展资助困难学生活动，帮助我镇的教育发展，争取把企事业单位支持做成镇团委的品牌工作。

2、加强非公企业的团组织联系，深入开展青工技能创新活动，引导青年职工为企业创造经济效益。积极开展青年岗位能手、青年能工巧匠评选和岗位练兵、技术比武活动，为青年职工创新创效搭建舞台，深化“青年安全生产示范岗”创建活动。

3、充分发挥团组织纽带与桥梁的作用，积极与外界联系，加大外出青年务工力度，协调相关部门，对外出青年进行培训。大力培养农村青年经纪人、青年农业标准化生产示范户，带动农村青年群众增收致富。积极创建农村青年劳务输出培训基地，大力发展农村青年劳务中介机构，积极推动农村青年富余劳动力积极有序地向二、三产业和城镇转移。

4、竭诚服务于社会主义新农村建设，鼓励青少年特别是大学生青年创业。积极引导和帮助青少年自主创业，今年会继续加大对新建村官大学生创业园扶持力度，做好服务工作，更好地实现以创业带动就业。

三、积极开展活动,服务青年,服务社会

1、以“五四”、“6.26”、“10.26”等节日为依托，进行“五四”纪念活动和深入开展禁毒防艾、青少年普法维权、法制宣传等形式多样，内容丰富的活动。

2、深化青年志愿者行动。扎实开展助老、助残、助困志愿服务活动，开展“一助一”结对服务活动。进一步加强青年志愿者服务队建设，初步构建起我镇青年志愿服务组织体系和网络，扩大青年志愿者行动的社会动员面和覆盖面。

3、深化青年文明号活动。扎实开展青年文明号学习教育活动。深化“青年文明号信用建设示范行动”，通过举办丰富多彩的文化活动，宣传、展示青年文明号活动理念。

4、开展青春装点新农村系列活动。以建设青年文明生态村为载体，开展村镇面貌治理活动。深化保护自然环境资源，促进农村生态环境建设。

5、加强农村青年中心建设。努力构建“基层团委+青年中心”的新型基层组织网络，着力发育农村基层各类青年协会社团，建立社会化的工作平台和机制，各示范村通过“村校共建”等形式，至少成立一支志愿者队伍。

6、开发农村青年人才。示范村每年新培养2名农村青年创业致富带头人。各示范点以提供信息服务为手段，积极帮助和扶持农村青年创业致富带头人开拓视野，更新观念、拓展商机。

7、大力开展“农村青年职业技能培训计划”。积极动员组织农村富余劳动力参加职业技能培训，学会一技之长，提高就业创业本领，努力实现农村青年“零失业”。

8、推进“信息直通车”行动。通过“信息直通车”行动，推广适合本镇普及使用的现代农业技术1至2项。加大与外界合作和联系，整合各方资源，推进本镇农业产业化进程。

四、进一步加强团组织建设和队伍建设

1、进一步加大党建带团建的工作力度。江团组织建设纳入基层党建总体规划。村团委书记进入村党政领导班子，年龄不超过30岁，配备专职团委副书记1名；村团支部书记年龄不超过35岁，进入村的“两委”委员或作为村后备干部加强培养。

2、切实加大青年人力资源开发力度，充分发挥青年人才培训基地和有关机构的积极作用，通过组织报告会、研讨会等形式，积极开展专题研究，集聚青年人才智力优势，努力为全镇经济社会发展新跨越出谋划策。开展各类优秀青年评选表彰活动，加大青年典型宣传，充分发挥青年典型的示范带动作用。公务员之家

3、着眼于扩大共青团组织的影响力，切实加强团干部和团员队伍建设，增强团员意识，塑造先进形象，建设一支朝气蓬勃、充满活力的团员队伍。不断增强全镇广大团干部的责任心、事业心和使命感，充分调动广大团干部的工作积极性、主动性和创造性，切实提高广大团干部做好党的青年群众工作的能力和水平。

4、着眼于推进共青团事业的可持续发展，不断深化团组织的各项建设。积极开展对青年、青年工作和共青团建设等方面的调查研究，推进团的各项事业发展。深化共青团信息化建设。

相信在镇党委、政府的关心、支持以及团县委的督促指导下，我镇共青团的工作一定能不断的开创新局面，蒸蒸日上！