科技局党建和精神文明建设工作计划

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一、加强政治理论学习，提高党员干部理论素质

1、持之以恒地抓好“三个代表”重要思想的学习教育。在党员干部中兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮。首先要抓住学习贯彻“三个代表”重要思想这个中心环节，全面深刻地领会“三个代表”重要思想的根本要求，进一步增强贯彻落实“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性。通过多种形式学习《“三个代表”重要思想学习纲要》，《中共中央关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定》，使党员干部牢固确立“三个代表”重要思想的指导地位，不断提高科学判断能力，驾驭市场经济的能力。

2、抓好法律法规、科技知识和工作业务学习。面对知识、信息、科技发展日新月异的时代，面对“两个率先”的历史任务，科技局的工作要提高水平，我局将按区委、区政府的要求，结合局工作实际，党员干部要认真学习法律法规、科技知识和各工作岗位所必须的业务知识，通过学习，使党员干部用科学理论和丰富知识充实自己，按法律法规的要求依法行政，用开放的观念和开阔的视野提高自己，用创新的思维和生动的实践发展自己，用服务的观念、人民勤务员的身份认真投入工作，为高质量地履行各自职能，创造性地做好工作打好基础。同时全体党员干部要把理论与实际、学习与运用、言论与行动有机结合起来，努力将科技局建设成为学习型机关。党员干部在学习中要确立全新的学习理念，彻底摒弃那种“一次学习保终身”的陈旧学习观。面对不断变化的世界，面对迅速发展的形势，面对十分繁重的任务，要有对知识需求的饥饿感，对本领欠缺的恐慌感，对形势不适应的危机感，做到“自觉学习、终身学习”。倡导学习工作化，工作学习化，不断提升素质，适应形势发展的要求。党员干部都要制订自己的学习计划，做到全年读好一本书，记一本心得笔记，写1-2篇调研文章，提一条创新建议。

3、进一步学习《公民道德建设实施纲要》。通过学习使大家充分认识“以德治国”的重要性。要根据《纲要》“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范，加强对机关干部的社会公德、职业道德、家庭美德的宣传教育，发挥党员干部在公民道德建设中的模范示范作用，塑造党员干部良好的社会形象，促进社会风气的根本好转。

为加强对学习的领导，建立学习领导小组。由房远和任组长，曹松礼任副组长，黄芸为学习秘书。党支部除安排党员干部参加区委、区政府，区机关工委等部门组织的学习辅导培训外，支部抓好每月一次集中学习，要求党员干部每周自学不少于半天，每季支部组织安排一次学习交流。

二、以“三优三满意”、区级文明单位创建活动为载体，进一步加强机关作风建设

二0*年，我局在区级机关取得了“三优三满意”合格单位和区级文明单位初审合格，在创建活动中，机关作风建设取得了积极的成效。为切实推动机关作风的根本转变，今年我局将继续深化“三优三满意”区级文明单位创建活动，进一步树立机关党员干部开拓创新、与时俱进、奋发有为的新形象。

1．要牢固树立宗旨观念，增强全心全意为人民服务的自觉性。十六大报告指出：我们党最大政治优势是密切联系群众。总书记在“七一”讲话中指出“群众利益无小事”，充分体现了我们党全心全意为人民服务的根本宗旨，“三优三满意”的落脚点就在群众满意上。在创建中要突出群众满意这一目标，努力建设一支作风正、业务精、讲政治、思想素质过硬的机关干部队伍，自觉地把群众的要求作为第一信号，把群众的满意作为第一追求，为企业、为人民群众诚心诚意办实事，尽心尽力解难事，坚持不懈做好事，继续做好贫困村的帮扶工作和干部联系贫困户工作。

2、转变职能，改进作风，提高办事效率和服务质量。大家要以经济建设为中心，进一步创新服务理念，改进服务手段，提升服务层次，努力发扬开拓创新精神，增强服务大局的意识，树立“领导、管理就是服务”的观点，“人人都是投资环境”的理念，不断提高办事效率和服务质量，营造良好的经济发展环境。今年我们各股、中心要继续执行好向社会公开作出的五条承诺，并在今年目标管理分解的措施要求上，所有党员干部都要做到：一是提升全区科技竞争力为己任，自我加压高追求；二是以创新发展为动力，自讨苦吃求拓展；三是以基层和企业满意为标准，自作多情搞服务；四是以提高科技工作显示度为目标，自强争先创一流。

3、坚持从严治党，进一步推进党风廉政建设。今年党中央、国务院和省、市、区委、区政府对党风廉政建设和反腐败工作提出了新的更高要求，局党支部重点抓好四项工作：一是加强对党员干部党风廉政教育。开展以“两个务必”为主要内容的主题教育活动和以理想、信念、宗旨教育为重点的系列活动，加强对党员干部特别是党员领导干部世界观、人生观、价值观的教育，在任何时候、任何情况下大家都能不为名所累，不为利所缚，不为权所动，不为欲所惑。要学习运用正反典型，特别是身边发生的人和事，开展廉政勤政教育，从思想上筑起拒腐防变的防线。二是加强和改进党内监督。组织党员干部认真学习《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》。三是建立健全民主、公开公示、述廉述职、经济责任审计等制度，努力做到党政干部的权力行使到哪里，党的监督就实行到哪里。同时抓好对党员干部八小时以外遵纪守法、廉洁自律情况的监督。四是由分管局长与党员干部签订廉政责任书。针对腐败易发部位和环节，党支部、局长室采取切实可行的预防措施，做到存利去弊，完善决策，未雨绸缪，预防在先。完善党风廉政责任制，严格各项考核机制，确保反腐倡廉的各项任务落到实处。

创建工作有始无终，是一项长期工作，需要经常抓，抓经常，真正做到常抓不懈，我局决定成立创建领导小组，由*和、*、*、*、*五同志组成。*和同志任组长，*、*、*任副组长。为按创建要求，对照创建标准扎实做好各项基础工作，我局把创建工作纳入年度计划，并结合每月局务工作会议进行总结经验，找出不足，提出努力方向。

三、以创新精神为动力，加强党支部的自身建设

20*年，党支部将全面贯彻“三个代表”要求，坚持与时俱进，用党的理论创新的最新成果来指导新的实践。

1、在思想观念上创新。思想观念创新就是要牢固树立发展是硬道理的观念，自觉地把思想认识从偏离经济建设中心、就党建抓党建的错误倾向中解放出来，把支部工作放到“三个文明”建设的实践中去思考、去把握，围绕党的中心任务来展开，朝着党的建设总目标来加强。在党员干部中开展几个讨论：“全民创业我该怎么办？”“民营经济二次起跳、争做扬州两个率先先行区我们做什么？”

2、在制度上创新。严格按照新党章的规定，重点抓好“”制度、民主生活会制度、民主评议党员制度、党员干部理论学习制度等制度的建设，通过落实一系列制度，促进党的建设科学、规范、有效地运行。按照党章要求，今年下半年抓好党支部换届选举工作。

3．在思想政治工作上创新。党支部针对党员干部政治思想和文化业务素质等不同情况，与工会一道主动与他们开展谈心活动，了解他们的脉搏，帮助他们消除疑虑，解决实际问题，激发他们的热情，以积极的姿态全身心地投入工作，作出应有的贡献。