民政局机关党委工作安排

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一、总体思路

认真贯彻落实党的十七届五中全会精神，紧紧围绕民政的中心工作，以着力加强党员干部思想素质为根本，广泛开展创建学习型党组织活动；以纪念中国共产党成立91周年为契机，深入开展创先争优活动；以贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》为动力，不断提高机关党建工作科学化水平；以“内强素质，外塑形象，立足岗位，创先争优”为目标，全面加强机关党的建设，为做好“十二五”开局之年的各项工作，为有效推进民政各项事业的科学发展提供坚强的政治保证和组织保证。

二、主要工作

（一）以创建学习型党组织为目标，着力加强思想理论建设

1、进一步健全政治理论学习制度。第一季度制定出台《市民政局理论学习制度》，坚持每周政治理论学习日制度,坚持集中学习与分散学习相结合,以自学为主,党员干部的自学做到七有:有计划、有专题、有目标、有笔记、有检查、有考核、有交流。支部将每半年抽查或检查党员干部理论学习情况。

2、组织丰富多彩的学习教育活动。一是在局系统广泛开展“多读书、善读书、读好书”活动，组织推荐书目、交流心得，在局系统营造出浓厚的读书学习、实践创新氛围。二是坚持党员领导干部讲党课、重大专题调研等制度。年初制定全年的理论学习计划，每季度安排一名单位领导干部给局系统党员干部上党课。局直属各单位领导班子在9月底前，每人撰写理论调研文章1篇。三是广泛开展支部联学活动。各级党组织要加强与联系点的沟通学习和交流，创新学习方式，不断提升党员干部自身素质，提高领导和服务科学发展的能力。

3、加强宣传阵地建设。在民政网开辟创建学习型党组织专栏，充分利用网络媒体平台进行学习交流。定期编发《市民政局机关党建工作简报》，发挥其在宣传引导、交流经验、沟通情况、成果转化上的作用。大力宣传、推广各单位在学习型党组织建设、创先争优活动及党组织建设活动中的典型经验。每个单位党组织每季度至少要报送一篇信息。

（二）以学习贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和深入开展创先争优活动为动力，大力加强基层党组织建设

1、认真贯彻落实中央《条例》。将4月份确定为“贯彻落实《条例》推动月”，通过组织学习、研讨新《条例》，调研、检查各单位落实《条例》情况，进一步推动各单位党建工作的科学化、规范化。

2、继续深入开展创先争优活动。一是在广大党员干部中开展以“内强素质，外塑形象，立足岗位，创先争优”活动为主题，紧密结合工作实际，不断赋予创先争优活动新的内容和目标要求，使之成为保持党的先进性的常态化工作。二是结合纪念建党91周年，在“七一”前夕广泛开展“讴歌党的丰功伟绩，推动民政科学发展”一系列庆祝活动。3-5月份组队参加民政厅组织的红歌大赛；6月底举办一场局系统“七一”晚会。7月1日表彰一批局系统先进基层党组织、优秀共产党员和党务工作者，并做好推选市直机关表彰的先进典型工作。三是在局系统开展党员公开承诺大行动。二月底前完成承诺公开工作。局创先争优办每季度检查各单位践诺情况，每半年进行一次点评。在局机关开展“党员亮身份服务承诺创示范”活动，推进机关作风的转变。

3、加强党员教育、管理和服务工作。建立健全党员教育、管理、服务长效机制，激发党员生机活力。一是改进发展党员工作，加强思想上入党教育。上半年举办一期入党积极分子培训班，对他们进行党的知识教育和党性教育。二是完善党内关怀、帮扶机制，每个基层党组织要定向帮助本单位生活困难党员和老党员，为他们解决实际困难。三是深入基层，及时了解和掌握干部职工的思想动态，努力解决职工关心的深层次热点、难点问题，增强思想政治工作的针对性、实效性和主动性。

4、继续扎实开展好“党组织建设年”活动。一是着力抓好基层领导班子建设，开展创建“一对好当家，两个好搭档”活动，努力造就朝气蓬勃、奋发有为、团结和谐的好班子。年底在局系统推选出3对“好当家、好搭档”，评选的标准为“三有三要”，“三有”即具有驾驭全局的能力，做到思路清晰，计划周密，领导有力；具有较强的协调能力，做到上下关系要顺畅，党群关系要密切，内外关系要融洽；具有较强的执行力，做到措施要有力，效果要明显，完成任务要好。“三要”即思想上要合拍，谋划上要合心，行动上要合力，做到心往一处想，劲往一处使，形成一股绳。二是开展深化结对共建大行动，局直属各单位党组织年内为结对村、社区办1至2件实事、好事。三是突出提高党的基层组织建设科学化水平这个主题，创新党建工作载体，在局系统推出2-3个党建示范点，10月底前召开经验交流会，推动全局党建工作上新水平。

5、加强党务干部的培训力度，提高履职能力。党务干部是党的各项工作的先行者、组织者、实施者和推动者，面对新的形势和任务，要想成为一名合格的党务干部，必须要强化政治意识，提高自身素质和工作水平，因此，拟在5月份组织举办一期党务干部培训班，采取课堂教学与交流观摩及异地学习结合的方式，加强党务干部理论和专业知识的学习和更新，提高党务干部的理论素养和工作水平，力图使局系统党务干部做创新党建工作的开拓者。

（三）以坚持群众路线和为民、务实、清廉为基本要求，大力推进机关作风建设和反腐倡廉建设

1、加强机关廉政文化建设。定期开展内容丰富的廉政文化教育和党纪国法教育，提高广大党员干部反腐倡廉的自觉性和坚定性，增强法制观念和纪律意识，打牢廉洁行政的思想政治基础，筑牢拒腐防变的道德防线，促进党员干部依法履行职责和遵守职业道德，严格廉洁自律。

2、加强党内监督和制度建设。健全完善党内民主集中制、党内监督等各项制度，年内制定出台局机关党务公开实施意见，扎实推进基层组织的党务公开。

（四）加强工青妇建设，不断促进全局和谐发展

加强局机关工会和妇委会工作，4月前完成机关工会和机关妇委会的换届选举工作。充分发挥工青妇其自身优势，开展各具特色的主题活动，通过组织开展庆“三八”、庆“七一”、庆“十一”、组织文体比赛等系列活动，激发创业创新热情，形成推动精神文明创建、和谐社会建设的强大合力。