教育局加强学前教育发展计划

时间:2022-12-22 09:32:00

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教育局加强学前教育发展计划

为了更好地理顺我镇学前教育体制,发展我镇学前教育,以满足人民群众对学前教育的需求,并进一步提高我镇幼教质量和幼儿入园率,确保农村幼儿教育向标准化、规范化方向发展。根据县政府盐政

发(20*)49号文件精神《关于进一步推进全县学前教育发展的若干意见》,结合我镇学前教育的现状,特制定本规划,望贯彻执行。

一、现状分析

*镇现有11个行政村,总人口3.1万人。全镇0-5周岁幼儿632人(其中3-5周岁幼儿297人),目前设有中心幼儿园2所,村学前教育教育点9个(其中*片的*点、宋塘点、落塘点和官塘片的许油车点未被

统筹)。共有在园幼儿820人(包括外来民工子女)。20*年3-5周岁幼儿入园率为99%。目前*镇中心幼儿园已达到*县二级幼儿园,*中心幼儿园达到*县三级幼儿园办园标准。现全镇共有42名教职员工,

(其中两所中心幼儿园专职教师26名,专职保健医生1名,具有本科学历1人,占3%,大专以上学历的教师6人,占23%,幼师中专以上教师14人,占53%。高中(包括职高)以上5人,占19%。)。

二、明确目标

1、我镇将继续以社会力量举办的托幼园所为主体,加强中心幼儿园建设,充分发挥中心幼儿园在全镇的示范、辐射作用。建立一个社会重视、关系顺畅的幼教机制,基本形成0-5岁学前教育系统、科学

管理一体化的格局。

2、20*年全镇3-5周岁学前三年入园率达到99%,到20*年力争达到100%,普及三年入园。积极实施0—5岁托幼一体化教育,力争全镇20*年托班入托率达到40%,20*年力争达到50%,20*年争取达到60%,

2010年达到70%。在计生、妇联的大力支持下,中心幼儿园努力办好“婴幼儿科学教育基地”,使0-5岁儿童家长和看护人普遍得到科学育儿的指导。

3、到20*年全镇专任幼儿教师均达到《教师法》规定学历要求,要求中心幼儿园本科学历达到10%,大专学历达到40%,2010年本科学历达到15%,专科学历达到50%以上。各村幼儿教师也要努力提升素质

,力争拿到幼儿教师资格证书。

4、合理调整布局,实施统筹统管。努力办好各中心幼儿园,做到布局合理,管理规范。两所中心幼儿园力争20*年达到《*市乡镇中心幼儿园标准》,在规划实施5年内使全镇的各中心幼儿园园舍、规模

、设施、人员素质、保教质量得到改善和提高,2010年*中心幼儿园争取达到*一级幼儿园的办园标准。*中心幼儿园达到*县二级幼儿园标准。

三、落实措施

1、认真做好排查摸底工作,提高幼儿园前三年入园率和入托率。目前我镇3~5周岁入园率较高,达到了99%。入托率在全县范围内属于较高,但仍然有待提高。因此在普及三年入园率的基础上,重点提高

入托率。争取到20*年入托率达到50%,20*年达到60%,2010年达到70%。

2、调整布局,提高办园水平。根据《*镇20*年-20*年幼儿教育事业发展规划》及全镇学前教育现状,本着完善管理配置资源,使适龄儿童按年龄段受到良好教育的原则,到2010年全镇的设点布局为:2

所中心幼儿园,即*中心幼儿园,*中心幼儿园;4所村级幼儿园(不含中心幼儿园教育点),秦兴村,落塘村,丰山村(宋塘片),许油车村幼儿园。

随着我镇经济的发展和外来人口的增加,为满足外来人口的孩子入园需求,中心幼儿园可以按实际情况报镇学前教育办公室同意后设点解决外来人口子女入园,并适当减免外来孩子的费用。同时中心幼

儿园要逐步向托幼一体化,城乡一体化的标准发展,加强中心幼儿园的标准化建设,按*市达村中心幼儿园的标准配置,确保每年投入部分比例资金用于园舍、设施的维修、改造。到2010年*中心幼儿园

争取达到县一级幼儿园,*幼儿园分别达到*县二级幼儿园的办园标准。中心幼儿园均达到《*市乡镇中心幼儿园标准》,村级点进入等级评估。

3、加强领导与管理,完善学前教育管理体制和机制,镇政府承担发展学前教育的责任,加强对学前教育的领导和管理。建立健全幼儿园管理网络,做到职责明确、分工负责。由分管镇长全面负责全镇学

前教育工作,并成立镇学前教育管理办公室,重点抓好全镇普及幼儿三年入园率及幼儿园(班)的布局调整,加强对各中心幼儿园进行严格的监督管理。各中心幼儿园园长主持本片幼儿教育日常工作和

业务指导工作。镇政府将学前教育纳入社会事业发展的整体范畴予以统筹考虑,并多渠道筹措经费,每年政府按每生不低于50元的经费标准,补助给两所中心幼儿园,用于改善办园设备、添置教育设施

并逐年提高补助标准,确保学前教育事业的发展需要。

4、加强师资队伍建设,高素质的教师是高质量教学的保证,组织教师参加政治学习和师德培训,不断提高幼儿教师的政治思想和职业道德。经常运用“请进来,走出去”的方式及有效的测评方式,全面

体提高广大教师的业务素质和保教水平。20*年,全镇教师一律持教师资格证书上岗,对于不合格的教师换岗或辞退,严格退休制度,(原则按上级教育主管部门的有关政策规定执行)。按规定配足教

师,每班均配足2名保教人员。积极鼓励和支持在职教师参加学历进修,争取到20*年在职教师全部达到教师法规定的学历,其中大专学历以上达到40%以上、2010年达到50%,切实保障幼儿教师的合法权

益,保证教师工资按月发放,解决在职合同教师后顾之忧,稳定教师队伍。

5、各中心幼儿园要充分发挥示范辐射作用,并具体负责全镇幼教的工作检查考核和业务指导。协助教育部门做好保教管理工作。把全镇幼儿教育发展状况纳入中心幼儿园的整体范畴、统筹计划,通盘考

虑,使*镇的幼教事业再上一个台阶。