组织发展党员工作计划

时间:2022-04-08 11:21:00

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组织发展党员工作计划

各乡(镇)党委,县直各党(工)委:

党员是贯彻执行党的基本路线的中坚和骨干,是加强和改进党的建设的基本成分和依靠力量。做好发展党员工作,是加强党的建设,增强党员队伍活力的内在要求。切实做好发展党员工作,源源不断地把符合党员条件的先进分子吸收到党内来,对于改善党员队伍的构成和分布,着力建设一支高素质的党员队伍,具有重要意义。

为巩固全县发展党员工作成果,不断壮大党员队伍,努力提高我县党员队伍素质,优化党员队伍结构,确保党员队伍的先进性,按照《党章》和《中国共产党发展党员工作细则(试行)》的要求,结合2009年工作实际,制定本计划。

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和“十七大”精神为指导,坚持把我们党建设成为更加坚强的工人阶级先锋队,成为领导建设有中国特色社会主义事业的坚强核心。认真执行“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,以保持党员队伍的先进性、纯洁性和增强党员队伍的活力为目标,以完善发展党员工作制度为保证,紧密结合我县党员队伍建设的实际,用改革的精神研究新情况、解决新问题,着力建设一支素质优良、结构合理、规模适当、作用突出的党员队伍,全面提高党员队伍的整体素质,提高党组织的战斗力和凝聚力。

二、目标任务

根据地委指导性计划,2009年度全县计划发展党员180名左右,其中农牧民党员占发展党员数的40%以上。积极探索在其它社会阶层中发展党员工作。重视在青年、妇女和少数民族中发展党员,当年发展少数民族党员不低于总发展数的60%,女党员不低于30%,28岁以下党员不低于70%,高中(中专)及以上学历的党员不低于85%。当年新发展农村党员中,高中(中专)以上文化、35周岁以下、有“双带”能力的分别达到50%以上。

三、基本要求

认真贯彻《中共中央组织部关于进一步做好新形势下发展党员工作的意见》精神,按照围绕中心、服务大局的要求抓发展,按照质量重于数量的原则抓发展,按照改善结构和优化分布的方向抓发展。

1、加强入党积极分子队伍建设,夯实发展党员工作基础。全县各级党组织要高度重视入党积极分子队伍建设,认真调查研究,拓宽选人视野,强化教育培养,加强跟踪管理,努力把社会各方面的先进分子吸引到党组织周围。建立一支数量充足、素质较高、结构合理的入党积极分子队伍,规范建立申请入党人员、入党积极分子、重点发展对象名册、档案,制定培养教育计划,建立同入党积极分子联系和谈话制度,指定专人培养,经常对其进行跟踪考察、培养教育。

2、始终坚持有领导、有计划地发展党员。各党委要把发展党员工作摆上重要议事日程,纳入党建工作责任制,切实加强宏观指导,防止和避免突击发展、长期不发展、发展数量大起大落等不正常现象的发生。各单位要按照全县指导计划的要求,认真调研,科学测算,认真制定和落实本单位的发展计划。要维护指导计划的严肃性,不能抛开指导计划随意发展。

3、规范发展程序,确保新党员质量。全面贯彻《党章》和《中国共产党发展党员工作细则(试行)》各项要求,严格执行*县发展党员工作程序,坚持质量重于数量的原则,把坚持标准、保证质量的要求贯穿到发展党员工作的每一个环节。严格按照发展党员工作“十六字”方针做好发展党员工作,严格履行入党程序,做到成熟一个发展一个。坚持和完善发展党员培训制、公示制、审查制、责任制,以健全的制度确保发展党员工作质量。

4、坚持不懈地做好在生产、工作第一线发展党员工作,积极稳妥的做好发展女党员工作。在坚持标准、保证质量的前提下,注重在生产、工作第一线发展党员,注重在青年、妇女、少数民族中发展党员,注重在高知识群体和各类人才中发展党员,注重在党的力量比较薄弱的地方发展党员,努力改善党员队伍结构,优化党员队伍分布。要进一步加大发展女党员的工作力度,着力解决工作中存在的薄弱环节,在精心培养、保证质量的基础上,实现女党员数量逐年增长。

5、积极稳妥地开展在其他社会阶层中发展党员工作,不断扩大党的群众基础。要继续做好在私营企业主、非公企业的技术人员、个体户中发展党员工作。要按照中央、自治区党委和地委的要求,把吸收私营企业主中的先进分子入党纳入经常性发展党员工作。

6、党员发展对象在党委严格谈话审查后,入党材料报县委组织部,由县委组织员对材料、手续、程序进行审查,对审查通过的发展对象(农牧民发展对象除外)每季度安排一次入党前考试,考试合格者,提交支部大会讨论通过。各党委要切实履行职责,严把审查谈话关,严格执行《*县发展党员培养考察预审表》相关内容要求。

7、加强对预备党员的教育管理,提高新党员综合素质。认真制定和实施预备党员教育培训计划,不断探索预备党员的管理和培训机制,使他们不仅在组织上入党,而且真正在思想上入党。坚持预备党员每季度向党支部作一次书面思想汇报,党支部每季度讨论一次预备党员教育考察情况。采取压担子、交任务等办法,有意识地让新党员承担一些急、难、险、重任务,让他们在实践锻炼中不断增长才干,加强党性修养。

8、加强督查指导,落实发展党员工作责任制。把做好发展党员工作作为各级党组织的一项重要工作任务,建立健全层层抓发展党员工作责任制,定期研究发展党员工作,做到认识、措施、责任、行动“四到位”,形成支部书记亲自抓,组织委员具体抓的工作机制。加强对发展党员工作程序的检查、指导,针对发展党员工作中存在的薄弱环节,切实加强宏观指导和工作协调,使全县党员队伍的数量不断扩大、质量不断提高、结构更加合理。