党建精神文明建设工作计划

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*年，省直机关精神文明建设工作要高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以邓小平理论和“*”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持围绕中心、服务大局，坚持解放思想、实事求是、与时俱进，坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众，以学习、宣传、贯彻*精神为主线，以建设社会主义核心价值体系为根本，以深化“迎奥运、讲文明、树新风”活动为契机，以“共建文明和谐海西”为主题，以“创文明和谐机关，做人民满意公仆”为重点，深入开展群众性精神文明创建活动，着力建设和谐文化、培育文明风尚，着力提高干部职工文明素质和社会现代文明程度，为构建和谐社会，为把海峡西岸经济区建设成为科学发展的先行区、两岸人民交流合作的先行区提供思想道德保证和精神动力。

一、结合实际，指导工作，不断推进学习贯彻党的*精神的深入开展

1、深入学习宣传贯彻党的*精神。要把深入学习宣传贯彻党的*精神作为首要政治任务，认真开展好理想信念教育，采取形势报告会、专题讲座、专家辅导、集中研讨、座谈交流等形式，引导广大干部职工用党的*精神武装头脑、指导实践、推动工作。特别要以党的*精神为指导，进一步谋划、推动本单位精神文明建设工作。

2、扎实开展学习实践科学发展观活动。按照上级的统一部署,认真组织开展深入学习实践科学发展观活动。通过学习，进一步深刻把握科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求，并落实到履行岗位职责、推动改革发展的全过程。

3、开展纪念改革开放三十周年主题系列活动。大力宣传改革开放的历史成就和宝贵经验，深入进行国史国情教育、形势政策教育、爱国主义教育。广泛开展纪念改革开放三十周年主题系列活动，举办“谈改革、话海西、谋发展”主题论坛和“我与改革开放三十年”征文活动、演讲和摄影比赛等，引导广大干部职工进一步增强对中国共产党领导、社会主义制度、改革开放事业、全面建设小康社会的信心。

二、抓住根本，培育典型，不断加强干部职工思想道德建设

1、加强社会主义核心价值体系建设。采取各种形式，大力弘扬爱国主义、集体主义、社会主义思想，民族精神和时代精神。不断把学习宣传社会主义核心价值体系的成果转化为道德素质和行为规范，转化为干部职工的自觉追求，切实把社会主义核心价值体系融入干部职工教育和精神文明建设全过程，进一步增强机关团结和谐、奋发向上的精神力量。

2、开展以“*”为主要内容的社会主义荣辱观道德实践活动。要深入开展第六个“公民道德宣传日”、思想道德公益广告征集及展播展示等活动,大力倡导爱国、敬业、诚信、友善的道德规范。以国家法定节假日调整为契机，深入挖掘春节、清明、端午、中秋和重阳等重要传统节日的文化内涵，运用传统节日资源弘扬传统美德和民族优秀文化。继续开展“希望工程”、“送温暖、献爱心”、无偿献血等公益活动和社会志愿服务活动。文明单位要做好特困家庭结对帮扶工作。大力培育文明风尚，形成知荣辱、讲正气、促和谐、男女平等、尊老爱幼、互爱互助、见义勇为的良好风尚。以增强诚信意识为重点，深入开展“共铸诚信”活动，加强政务诚信、商务诚信、社会诚信建设，营造诚信为本、操守为重、守信光荣、失信可耻的社会氛围。加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设，发挥道德模范榜样作用。

3、广泛深入开展学习宣传全国道德模范活动。要注重发现、培养和宣传本单位、本系统公民道德建设的先进典型，为明年第二届全国道德模范评选表彰活动打下坚实丰厚的基础。要把已经评出的全国道德模范先进事迹作为推进公民道德建设的生动教材，继续进行深度宣传和学习实践。广泛开展学习道德模范主题实践活动，引导广大干部职工以道德模范为榜样，身体力行社会主义道德规范，使学习和关爱道德模范、崇尚和争当道德模范在全社会蔚然成风。

4、加强未成年人思想道德建设。认真贯彻落实省委《关于进一步加强关心下一代工作的意见》和省直机关工委《实施意见》，做好关心下一代工作。省直有关部门要以净化网吧、互联网、网络游戏和荧屏为重点，深入推进社会文化环境整治。充分发挥关工委、“五老”队伍和各类志愿者的作用，进一步完善学校、家庭、社会“三位一体”教育网络建设，开展“激情奥运、阳光少年”夏令营主题活动，举办省直少儿歌曲、故事大王、歌舞比赛，大力加强未成年人思想道德建设，促进未成年人德、智、体、美、劳全面发展。

三、贴近生活，重在建设，大力加强和谐文化建设

1、深入开展“迎奥运、讲文明、树新风”活动。这是今年精神文明创建工作的重点活动。要继续在培育知礼仪重礼节的文明风尚、营造规范有序的公共秩序、提供优质高效的社会服务、建设整洁优美城乡环境等四个关键环节方面下功夫，把人文奥运的理念转化为广大干部职工的自觉行动。各单位要做好普及社会礼仪、生活礼仪、涉外礼仪、职业礼仪和赛场礼仪常识工作，组织开展以《“迎奥运、讲文明、树新风”礼仪知识简明读本》为基本教材的礼仪知识竞赛活动，省直机关及有关行业组队参加全省举办的恒安杯“迎奥运、讲文明、树新风”礼仪知识电视竞赛；省直机关举办“创文明和谐机关、当奉献海西先锋”风采展示专场演出；继续深化“洁我家园、共创文明”等主题活动，开展爱国卫生运动，保持环境卫生常态化；继续参与开展“文明交通伴我行”创建活动，省直机关文明办将与机关事务管理局联合向省直机关驾驶员发出“文明交通、从我做起”的倡议书，在省直单位驾驶员中加强文明礼让、遵章守纪教育，倡导作文明驾驶、文明出行的表率，为创造安全、文明、畅通的交通环境作贡献；深入开展生态文明宣传教育，推进“全民节约、共同行动”活动，创建节约型机关。省直文明办将会同有关部门进行文明礼仪、公共秩序、环境卫生等方面督促检查。3月—8月，省直文明办与*电视台公共频道、省直机关部分厅局共同举办“用我的方式迎接奥运”趣味运动会等活动。

2、大力倡导科学、健康、文明的生活方式。省直各单位文明办要积极协同机关党委，充分发挥工会、共青团、妇联等群众组织的作用，组织开展内容健康、丰富多彩的文体活动，不断满足干部职工日益增长的精神文化需求，培育积极、健康向上、团结和谐的人文环境。

3、继续深入开展“全民阅读”活动。根据中央宣传部、中央文明办等17个部门《关于开展以“同享知识，共建和谐”为主题的全民阅读活动的通知》精神，继续开展全民阅读活动。要充分利用广播、电视等媒体，广泛宣传开展全民阅读活动的意义、经验和成效，组织开展多种形式的读好书和捐赠助读活动，建立推动全民阅读的长效机制，形成推动全民阅读的舆论氛围。

4、培育和弘扬良好的机关精神。省直各单位要根据新时期机关建设要求，重视抓好本单位精神的培育、提炼，组织开展本单位精神的讨论活动，提炼出具有时代特征、行业特色、单位特点的机关精神，作为不断坚定干部职工岗位自豪感、敬业荣誉感，培养全心全意为人民服务神圣感的精神来源，使提炼弘扬机关精神，成为机关精神和机关风采的塑造过程、展示过程、实践过程。从而进一步提升机关和谐文化建设的内涵。省直文明办计划编发《省直机关文明单位精神、企业文化汇编》一书。

四、坚持创新，积极配合，紧密围绕中心开展创建工作

1、围绕中心深化思想教育。创建工作要紧扣“围绕大局做贡献”、“为海西建设建功立业”的主题，主动融入，紧密配合，通过深化思想教育，建设学习型单位，优化人才培训，规范职业道德等工作，举办演讲会、报告会、风采图片展等活动，统一思想，明确方向，营造氛围，凝聚力量，激发工作热情，投身海西建设。

2、开展好“奉献海西先锋行动”。积极搭建平台，开展岗位练兵、技能竞赛、技术创新、“让青春在尽职中闪光”、“巾帼建功”等活动，提高干部职工素质，更好有效履职。整合“为建设海西建功立业”等创先载体，形成服务海西发展大局的特色品牌，引导干部职工为“两个先行区”建设多作贡献，建功立业。

3、营造“两个先行区”建设文明和谐环境。要坚持以人为本，建设平安*、和谐机关，树立省直机关良好形象。继续强化机关公务纪律，认真解决在“第一道门槛”、“第一形象”和机关公务纪律等方面存在的突出问题，进一步转变职能，改革行政审批，简化办事程序，提高工作效率，树立为民、务实、清廉形象。建立政务网站并及时更新内容，实现政务信息资源共享。各单位要实施人文关怀，重视环境改善，积极推进民主管理，及时解决职工实际困难，努力集聚干部职工积极性、主动性。

五、突出主题，体现特色，不断深化文明创建活动

1、深入开展创建第十届文明单位活动。今年是创建第十届（*—*年度）省级文明单位、省直机关文明单位的最后一年，要进一步增强争创意识，对照第十届文明单位创建活动《意见》和本单位创建规划，深入查找存在问题和薄弱环节，扎实抓好整改提高工作，认真总结经验，突出“共建文明和谐海西”主题，结合机关实际开展“创文明和谐机关、做人民满意公仆”活动，不断推进文明创建活动有新进展。年底前，相关单位还要做好全国文明单位、全国精神文明建设工作先进单位、省级文明单位、文明行业等各类精神文明建设先进的推荐考评工作。

2、继续开展四优文明处室、和谐社区、和谐家庭等活动。深化四优文明处室、文明行业、文明省会城市、文明社区、军民共建、青年文明号、巾帼文明岗等基层创建活动，把创建任务要求落实到每个工作岗位、每个工作环节，扩大创建活动的覆盖面和影响力。要倡导和谐理念、培育和谐精神、传播和谐文化，积极推进“平安单位”、“平安机关”建设，大力加强普法宣传和民主法制宣传教育，提高机关干部职工的法律素质、法制观念和依法办事水平。进一步完善社会志愿服务体系。

3、深入开展第五届“创文明行业、建和谐海西”竞赛活动。37个省参赛行业主管部门要根据不同行业的特点，突出第五届文明行业创建活动的重点。抓好主管机关及直属单位文明单位创建工作，大力加强系统文明行业创建。各示范窗口建设要进一步规范化、普及化、优质化。年底前做好全省第五届文明行业总评工作。

4、扎实开展省市共建文明省会城市工作。按照省市共建文明省会城市工作《意见》要求，着眼营造“六大环境”，落实共建任务。省市有关部门要加强沟通，合力运作，帮助解决舆论宣传、政策扶持、设施建设、项目落实和资金保障等方面问题。省直文明办将会同省市有关部门，适时开展督查工作，提高共建水平。省直文明办和福州市文明办将组织开展相关活动。近期，省市共建和谐海西文明省会城市要落实十大项目：开展“省会文明我先行”共建活动、省市共享公共文化设施、省市共建基层图书室、共建“闽都大讲堂”、共建乡镇文化中心、省市部门与所在社区共建活动、省市创建“百城万店无假货”活动、省市开展“一日捐”公益慈善活动、省市文明单位扶贫帮困共建活动、省市深化“洁我家园、共创文明”活动。

六、把握要领，狠抓落实，切实加强文明单位日常管理工作

1、加强文明单位日常管理。参照省文明委《*省精神文明创建活动管理办法》，制定《*省直机关文明单位管理办法》。落实精神文明建设有关会议、检查、奖惩、投入等机制，建立文明单位监督卡和创建情况汇报制度，形成文明建设的强大合力和持久的动员力、广泛的参与度。

2、及时上报创建工作信息。各单位每半年要对精神文明建设工作进行认真回顾和总结，不断持续好的思路、好的举措，巩固创建成果，及时总结经验，及时上报创建工作情况。做好上报2007年文明建设年鉴和总结文明创建活动创新案例工作。

3、加强精神文明建设调研工作。围绕*提出的新要求和省直单位文明建设中的重点问题及干部职工关心的热点、难点问题，深入调研，提出对策，不断改进。及时发现和总结各具特色的鲜活典型，通过召开观摩会、交流会、研讨会、宣传媒体等形式进行推广。

4、努力提高专兼职文明办人员水平。各单位要建立健全精神文明建设领导体制和工作机制，落实专兼职文明办工作人员，通过以会代训、参观学习、集中培训等办法，提高他们的工作能力。省直机关将适时举办机关文明办主任培训班。