铁路局共青团工作计划

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2008年，是全面贯彻落实党的十七大作出的战略部署的重要一年，是落实科学发展观、深入推进和谐铁路建设的关键一年，按照路局党委和上级团组织的工作部署，结合我局共青团工作实际，2008年全局共青团工作的总体要求是：以党的十七大精神为指导，以科学发展观为统领，紧密围绕和谐铁路建设和全局改革发展中心工作，增强融入意识，丰富服务手段，突出育人目的，加强自身建设，团结带领全局广大团员青年为“建设一流路局，构建和谐企业”做出新的更大的贡献。

一、强化青年思想教育，培养造就高素质青年职工队伍。

1、深入学习贯彻党的十七大精神。全局各级团组织要把组织团员青年深入学习贯彻党的十七大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，并按照各级党委和局团委有关文件要求抓好工作落实。要通过“”及座谈会、培训班等形式，组织广大团员青年学报告、谈体会、写心得、搞活动，帮助团员青年充分认识学习党的十七大精神的重要意义，深刻领会党的十七大报告的精神实质，用马克思主义中国化最新成果武装青年，构筑精神支柱，进一步坚定跟党走中国特色社会主义道路的理想信念。

2、切实加强青年的思想道德建设。全局各级团组织要大力弘扬爱国主义、集体主义、社会主义思想，以增强诚信意识为重点，加强对青年进行社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育。广泛开展向道德模范学习活动，引导青年养成与社会主义发展相适应的道德观念和行为规范。广泛开展以和谐铁路建设为主要内容的改革形势教育，引导青年爱岗敬业，奉献铁路。广泛开展社会主义荣辱观学习实践活动，在青年中形成知荣辱、讲正气、促和谐的文明新风。广泛开展社会主义法制教育，引导青年自觉遵纪守法，积极用社会主义核心价值体系引领青年，提升青年的思想素质，稳定青年队伍。

3、深入开展“推优”工作。全局各级团组织要积极开展各类活动，为广大青年施展才华搭建舞台、创造条件，促进各类青年人才不断涌现。要认真做好青年大学生思想引领工作，加强“青年大学生联合会”建设，发挥好青年大学生骨干带动作用，建好青年人才库，认真做好向党组织推荐优秀团员作党员发展对象工作，不断为党输送新鲜血液。要认真做好优秀青年走上重要岗位或提拔使用的举荐工作，积极向党委提出建议。要组织开展好全局第二届“十大青年标兵”的评选工作，做好高层次先进典型的选树和推荐工作。

4、深入开展青年志愿者活动。全局各级团组织要继续组织青年志愿者与困难职工和正在就学的遗孤遗属困难户子女开展“手拉手”结对子活动。以开行奥运列车为契机，向世界展示西铁青年志愿者的风采。在春运、暑运、黄金周等关键时期，组织青年志愿者开展营销宣传，服务旅客乘降，担当临客值乘任务等。组织青年志愿者参与护路安全宣传、创建共青林、清理白色垃圾等。同时把青年志愿者活动向社区延伸，开展各类便民服务活动，共促社会和谐。

5、广泛开展青年文化活动。全局各级团组织要以重大节庆日、活动日等为契机，广泛开展各类青年喜爱的文化活动，丰富青年的文化生活，引领健康文明的生活方式。积极开展青年读书活动，营造“争创学习型组织、争当学习型个人”良好氛围。加强阵地建设，充分发挥板报、橱窗、互联网等大众传播手段在青年文化建设中的积极作用。发挥青年开风气之先的光荣传统，广泛动员青年参与企业文化建设，倡导和谐理念，引领社会新风，为建设和谐西铁注入青春活力。

二、强化青年岗位建功，充分发挥团组织的生力军和突击队作用。

6、深入推行《青工安全手册》。全局各级团组织要进一步加大工作力度，严格执行《青工安全手册》的填记、教育、评比工作程序，不断扩大安全教育覆盖面，增强针对性，总结新经验，以此为牵动，教育团员青年牢固树立“安全第一”的思想，增强安全责任意识，提高保安全能力，逐步实现青工安全生产自我教育、自我约束、自我管理、自我安全的目标。

7、深入开展青工节能增效活动。全局各级团组织要围绕全局经营目标和增收节支的任务要求，组织团员青年开展各种形式的市场调查、营销宣传、修旧利废、增收节支竞赛等活动，带动广大团员青年在增收上拓宽渠道，在节支上挖潜提效。要注重培养青年的创新精神，不断提高创新能力，积极发挥青年技术骨干示范带动作用，不断深化青工创新创效活动。充分利用举办科技论坛、展示创效成果、表彰先进典型等多种形式激发青年节能增效的积极性。

8、深入开展青年突击队活动。全局各级团组织要团结和带领广大团员青年在铁路建设、防洪抢险、安全畅通等“急难险重新”工作任务中，充分发挥生力军突击队作用。各单位要立足实际，加大青年突击队的创建力度，抓好日常管理、人员培训和模拟演练，确保在关键时刻拉得出、冲得上、打得赢，充分展示团组织和青年突击队招之即来、来之能战、战则必胜的青春风采。

9、深入推进青工技能振兴计划。全局各级团组织要引导青年充分认识提速后设备科技含量的大幅提升对职工素质提出的新的更高的要求，自觉树立苦练基本功、适应新要求的紧迫感。通过多种形式组织团员青年学业务、学规章、学技术，广泛开展以“技工带新工”、“党员带团员”、“标兵带后进”为内容的“导师带徒”活动，深入开展青工标准化作业演练活动，选树和表彰一批青年技术标兵（能手）。

10、深入开展青年文明号创建活动。全局各级团组织要继续抓好宣传引导工作，吸引更多的青年和青年班组参与创建活动，同时加大考核管理力度，巩固已有成果，适时举办青年文明号号长培训班，交流工作经验，提高创建水平，使“诚信为本，有诺必践，恪尽职守，率先垂范”扎根于青年职工心中，将积极进步的信用规范转化为个体道德自律的自觉实践，使青年文明号真正成为展示青年风采，弘扬社会文明的窗口。

三、强化团的自身建设，不断提高团组织的吸引力、凝聚力和战斗力。

11、着力加强基层组织建设。全局各级团组织要依托党建带团建，不断优化团的工作环境。要以站段团委换届为契机，抓好基层团委班子建设，把素质高、能力强、有威信的团员青年选拔到团的工作岗位上。要以创建“五四红旗团委（团支部）”活动为载体，认真抓好车间团支部“四有”创建。要继续抓好基层团组织季度工作考评，促进基层团的工作落实。要牢固树立抓基层、打基础的意识，积极探索新思路、新模式，推动团的基层组织工作焕发新的生机。

12、着力加强团的队伍建设。积极协助站段党委抓好站段团委书记的选拔和培训工作，指导站段团委推行基层团支部书记的直选工作，不断探索和创新团干部素质培训方式，不断提升团干部的自身素质和工作水平。团干部要认真遵守《团干部工作十条纪律》，落实《站段团委负责人下基层检查指导团务工作标准》，增强勤政廉政意识，全面加强团干部作风建设。要深入开展增强团员意识教育活动，探索和建立“团员活动日”制度，增强团员的光荣感和责任意识。

13、着力加强服务青年能力建设。要将团组织服务于团员青年的根本利益与具体利益相结合，全体服务和突出重点相结合，以服务大局和促进青年健康成长为出发点，探索工作规律，完善工作体系，紧紧围绕青年在工作、学习、生活、精神文化需求等方面遇到的问题，千方百计地排忧解难，帮助青年在实践中成长成才，切实做好青年维权工作。