卫生政促会工作总结

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2012年市卫生政促会以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，围绕中心，服务大局，全面深入开展创先争优和深化作风建设年活动，切实加强宣传思想政治工作，加强卫生队伍建设，为推进深化医改，建设民本卫生、和谐卫生、满意卫生提供了有力的政治思想保障。

一、围绕中心，全面部署开展了创先争优活动

（一）加强组织领导，突出活动主题。根据省市的统一部署，我市卫生系统创先争优活动于5月下旬全面启动，市、县（区）卫生局均成立了领导组织，切实承担起领导和指导责任，认真抓好督导点评。卫生政促会各会员单位在当地党组织的领导和上级卫生行政部门的指导下，以“推进医改、加强医德、和谐医患、提高医术、优化服务”为主要目标，以创建群众满意卫生单位和争当医德医风模范为重点开展活动。把全年卫生重点工作任务与创先争优的各项活动有机结合，积极抓好落实，力求活动实效。

（二）结合行业实际，创出行业特色。社区卫生服务机构把创先争优活动与健全党的基层组织、巩固和完善新农合制度、实施基本药物制度有机结合起来，与创建规范化社区卫生服务机构有机结合起来，进一步深化完善社区卫生网格化管理、组团式服务，加强流动人口卫生服务与管理，积极为建设文明和谐社区贡献力量。如新城社区卫生服务中心积极探索绩效管理制度，优化健康教育模式，加强流动人口和特困群众的服务帮扶。，新城社区卫生服务中心上报的“金点子—一张健康银行卡，一份浓浓关爱情”获卫生部“金点子”评选一等奖。疾病预防控制机构和卫生监督机构把创先争优活动与促进基本公共卫生服务均等化、提高防控重大疾病和应对突发公共卫生事件能力有机结合起来，与巩固创建国家卫生城市成果、提高卫生监督管理能力有机结合起来。如市卫生监督所实行了党员便民联系卡制度和卫生监督“网格化管理、组团式服务”，完善了“五小行业”帮扶措施。医疗服务机构把创先争优活动与深化海岛群众满意医院创建工作有机结合起来，如医院和市二院以开展创先争优活动为契机，努力构建和谐医患关系，推出了许多便民利民新举措。顾鹤传医院、广安医院和现代女子医院进一步加强党组织自身建设，积极创建“星级民营医院”。

（三）注重典型引领，营造活动氛围。各政促会会员单位积极挖掘和宣传党员群众身边的先进个人、鲜活事例，精选先进典型，树立学习榜样，推荐评选了第二届“卫生十佳”和卫生60年十大人物、十大事例，开展了向同志等先进典型学习系列活动。光荣当选“骄傲—2012年度最具影响力人物”和全国三八红旗手，她的先进事迹在中央电视台、《光明日报》、《日报》和新浪网、人民网等各大媒体广为报道。还有4位同志被市列入“寻找网格中的先锋”在媒体上进行先进事迹宣传。到12月底，市基层医疗卫生单位创先争优活动指导小组共出刊创先争优活动专辑15期，发稿70余篇；向省卫生厅和市领导小组等投稿30余篇，被录用20余篇，其中被之江先锋网站录用5篇，被卫生部网站录用2篇；还邀请省级以上17家媒体记者到实地采访，先后发表反映卫生改革和发展成果及卫生系统先进典型事迹的文章20余篇；成功举行了全市卫生系统第五届文艺汇演，宣传了卫生改革与发展成果，展示了白衣天使的风采。10月下旬起在全市卫生系统党组织中开展了“群岛卫生先锋”党建工作示范群（点）创建活动。市新城社区卫生服务中心、定海区委卫生工作委员会和顾鹤传骨伤医院有限公司党支部被列为市首批示范点建设对象。

二、服务大局，进一步加强了卫生队伍思想建设和作风建设

（一）加强了干部培训教育工作。运用业余党校、学习论坛、网上干部学习交流平台、读书活动等抓好干部培训教育。市卫生政促会配合局党委党校，认真落实好年度教学培训计划。全年办班10期，培训近400人次。重点举办了为期一周的市卫生局中青年干部培训班，55名局管中青年干部和局管后备干部参加了培训。培训内容有医改政策、管理艺术、公共卫生能力建设和基层卫生工作，取得了较好的学习效果。同时，开展了干部工作“四项监督制度”和党风廉政政策法规学习教育活动。结合开展“深化作风建设、优化卫生服务”主题活动和庆祝解放60周年及元旦、“三•八”、“五•一”、“五•四”、“八•一”等重要纪念日，开展革命传统教育、理想信念教育和社会公德、职业道德、家庭美德等系列宣传教育和惠民服务活动。

（二）加强了作风建设和党风廉政建设。通过上门走访，召开座谈会、开辟网上征询专栏、发放征求意见表等方式广泛征求、收集社会各界和群众对卫生行业作风、工作效率、依法行政和执业、服务态度等方面的意见、建议，针对查找出的问题，认真疏理剖析，落实整改。扎实推进网上药品集中采购，大力推行政务院务公开，认真受理来信来访，不断完善医德考评制度，深化治理医药购销领域商业贿赂工作。市局纪工委、监察室在市纪委监察局组织的派驻机构年度工作考核中被评为第一名。

三、创新创优，积极探索新形势下卫生党建思想政治工作新路子

（一）创新了基层卫生党建工作机制。积极推索完善党政领导班子科学议事决策机制、城乡党建结对制度。局直属机关党委在局直属党组织中实施了年度党建重点（创新）项目申报与工作责任制。落实了党内关爱机制，优秀党员外出考察疗休养；对离退休老党员、曾获得市级以上荣誉的先进党员、生活困难党员、患病住院党员以及结对社区特殊困难党员经常性走访慰问；在党员入党纪念日找党员谈心谈话、送书送寄语，为党员过“政治生日”。定海区建立了“定海卫生动感党校”。普陀区实行了城乡医疗卫生机构党组织结对共建。

（二）丰富了基层党建和思想政治工作载体。积极为党员发挥先锋模范作用搭设舞台。开展“一个党员一面旗”、“党员示范岗”、“党员义务奉献服务岗”创建等活动。组织开展了“七•一”主题党日活动和党员结对帮扶、流动医院和党员干部服务队、“送医药送健康送温暖”下乡到社区进家庭活动。出台了深化卫生系统“网格化管理，组团式服务”工作意见，承办了全省卫生系统深化融入“网格化管理，组团式服务”工作现场推进会。组织开展了党员干部“双角色双争优”活动，组织发动卫生系统党员干部和在职卫生人员到社区进网格报到登记并参加服务活动。我市社区卫生网格化管理、组团式服务的经验在全省推广并得到卫生部陈竺部长的充分肯定。

四、重视提高，不断完善政促会自身建设

（一）召开了市卫生政促会第一次会员代表大会。通过了《章程》，选举产生了第一届理事会和常务理事会、会长、副会长、秘书长，研究确定了2012年市卫生政促会工作要点并及时印发。健全和落实了政促会的理事会年会制度、常务理事会工作例会制度、会费收缴管理制度和调研、培训、论坛活动等工作制度。加强卫生政促会的组织机构、工作制度建设。普陀、定海等县（区）卫生政促会也根据人事变动，按照章程要求，及时进行调整充实。

（二）开展了“转变作风，共谋发展”集中调研活动。各会员单位和党建思想政治工作者围绕医改的核心问题和“十二五”规划，重点研究体制机制建设，医院改革与管理、新形势下的党建和思想政治工作创新、党风廉政建设、卫生文化建设、构建和谐卫生等工作中的热点、难点问题，撰写了一批质量较高的调研报告和论文，政促会精选汇编了《实践与思考》报告集，多篇论文和调研报告分别在《社会科学》杂志、《日报》、党建研究会等发表交流。在全市卫生系统思想政治工作会议上表彰了获奖的优秀论文20多篇。

2012年，卫生系统强党建、抓队伍、促改革、求发展的工作取得了可喜成绩。新农合市级统筹进一步完善，筹资水平创了新高，报销比例、最高限额等在全省乃至全国处于较高水平。在政府举办的基层医疗卫生单位全面实施国家基本药物制度，为全省第二个地级市；县所有公立医疗机构实施药品零差率。社区卫生网格化管理、组团式服务涵盖常住人口，取得了很好的成效。实现连续四年无孕产妇死亡。卫生信息化建设也走在了全省全国前列。但是，面对新形势新任务的要求，卫生党建思想政治工作和人才工作也还存在一些问题和不足，主要有：党建和思想政治工作理论研究和机制创新的力度还不够大，卫生政促会的智囊、助手作用还需要进一步加强；部分单位党建和思想政治工作与业务工作的结合还不够紧密；政工干部兼职过多，总体力量还不够强，基层党建思想政治工作的保障机制还需要进一步完善和落实。这些都有待于今后继续努力。