安监四群教育工作总结

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根据区委“四群”教育工作的文件精神和统一安排布署，区安监局认真贯彻落实《中共云南省委关于开展群众观点群众路线群众利益群众工作教育实行干部直接联系群众制度的意见》（云发〔2011〕18号）和区委《关于报送开展“四群”教育实行干部直接联系群众制度工作进展情况的通知》（思群办发〔2011〕6号）文件要求，发扬党密切联系群众的优良作风，进一步做好新形势下群众工作。

一、主要工作

（一）召开动员会，明确工作任务。

区安监局组织召开了开展“四群”教育活动启动会，认真学习传达了省、市、区会议精神。区安监局局长罗寿明作动员讲话。要求全局干部职工把认识和行动统一到省委、区委的决策部署上，深刻认识开展“四群”教育、切实做好新形势下群众工作的重要性和紧迫性，认真学习贯彻好省委书记秦光荣的讲话精神；严格按照省委省政府、区委区政府的决策部署和要求，加强机关党组织建设，继续坚持领导干部联系群众机关服务基层工作制度，加强领导，精心组织，周密安排，及时制定活动细化方案，确保做到责任到位、措施到位、组织到位、工作到位；大力宣传“四群”教育，实行干部直接联系群众制度的重要意义，努力提高“四群”教育活动的社会感染力和影响力，着力营造“比学赶帮超”的浓厚氛围；严格按照省委、区委要求，扎实开展好“四群”和“三深入”活动，带着真情去倾听群众呼声、体察群众疾苦，与群众面对面地沟通交流，进一步融洽党群、干群关系，更好地落实科学发展观，更加积极主动地解决民生问题，促进社会和谐稳定，顺应时展的需要；切实将“四群”教育活动与安全监管工作结合起来，从群众中来，到群众中去，理论联系实际，切实抓好安全生产各项工作，保障公共安全和人民人身、财产安全，用“四群”教育指导2012年的安全生产工作，推进安监工作再上新台阶。为全区科学发展、和谐发展、跨越发展作出应有的贡献。

（二）制定方案，落实任务。

从开展“四群”教育工作以来，区安监局认真研究制订了工作方案，成立了“四群”教育工作领导小组。确定了每一位干部职工的挂钩联系户，我局共计挂钩联系群众15户，下派“四群”工作人员1名。干部职工逐一详细地建立了民情登记卡并向联系户发放了民情联系卡，加强与联系户的了解与联系，认真听取群众心声，增进与群众感情、更深一步地了解基层实际。为帮助联系户理清发展思路，化解社会矛盾和尽快脱贫致富打下了扎实地基础。

（三）开展慰问，解决困难。

在春节来临之际，为认真贯彻落实省、市、区“四群”教育工作精神，促进干部直接联系群众活动扎实开展。为把党和政府的温暖和关怀送到困难群众手中，安监局把开展春节走访慰问活动作为创先争优和“四群”教育活动的具体行动来抓。1月15日，区安监局局长罗寿明率领全局干部职工来到扶贫挂钩联系点—六顺乡官房村，看望慰问特困户和特困党员，并向他们致以春节的问候和良好祝愿。确保每一个贫困户都有一名挂钩联系干部，并将干部的姓名、联系电话等告知村民，叮嘱农户有事情可以拨打联系人的联系电话，咨询问题和寻求帮助。在走访慰问中，党员干部每到一户都要与村民亲切交谈，了解家庭生活、生产情况，询问存在的问题和困难。局领导分别与该村特困户和特困党员亲切交谈，询问了他们的生活情况，并将慰问金及棉被等慰问品逐一送到了他们手中。此次慰问活动共为官房村困难群众送上了价值7千多元的慰问金和慰问品。向考取大学的7名大学生每人送去1000元补助金。在3月份前帮助解决办公桌椅、文件柜10套。

下一步要加大帮扶工作力度，继续帮扶村民拓展增产增收渠道，使贫困群众尽快脱贫致富。此次走访慰问活动，为今后深入开展好“四群”教育工作打下了基础，进一步营造了农村社会的和谐氛围，融洽了城乡干群关系，增强了党和政府在农民心中的凝聚力和向心力。

二、存在问题

我们的群众工作中还存在一些不适应新形势新任务要求的突出问题，对上级精神把握不准，对基层情况了解不深，不能虚心向群众学习，脱离实际；单位资金不足，解决实际问题有困难，单位人员少，工作任务重，下基层时间有限。对以上问题对此必须抓紧解决，做到思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众，进一步密切党群干群关系。

三、改进方向

（一）提高认识。认真落实挂村联户责任，采取调研座谈、专题学习、自学等方式，学习和深刻领会省第九次党代会、区三次二届党代会精神，准确理解和把握区“十二五”时期基本要求、主要任务和重大措施，使党员干部充分认识开展群众观点、群众路线、群众利益、群众工作“四群”教育，实行干部直接联系群众制度的重要性和紧迫性，切实提高干部职工做好新形势下群众工作的能力和本领。

（二）深入实际。按照中共区委“四群”教育领导小组要求，调查研究要直接联系群众，听取群众意见，围绕察民情、解民忧、帮民富、保民安四项任务，做好联系村矛盾纠纷排查，避免群体性上访事件发生，促进社会和谐稳定；推动联系村经济社会发展。并撰写有情况、有分析、有建议、能解决问题的调研报告。

（三）深入群众。围绕察民情、解民忧、帮民富、保民安四项任务，帮助基层党组织落实好党建工作责任制，开展以“组织领富、党员带富、干部帮富”为主要内容内容的创业致富先锋行动，推动农村跨越发展。开展干部直接联系群众活动，坚持领导班子成员每年住村10天以上，深入基层调研不少于1个月；其他干部每年住村5天以上，入户联系服务3次以上，每次走访2至3个村民小组，不少于30户口群众，真正体现与群众面对面、手拉手、心贴心，做到党员干部与群众之间“全方位覆盖、零距离接触、点对点服务”的联系服务格局。

（四）严肃纪律。下村入户要严格遵守群众工作纪律和党风廉政建设规定，要轻车简从，直接到村，不打招呼，不扰民，不搞层层陪同，坚决防止和克服形式主义，切实转变工作作风，树立良好形象；严格自律，不奢侈浪费，不收受礼品，住村自付伙食费，不增加基层和群众负担。