校工会小结

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作了一些工作，几年来。取得了一些成绩，但还存在一些差距，主要是对改革中出现的一些新问题，新情况，尚缺乏深入的调查研究，工作中还存在粗枝大叶的现象，这些都有待于我今后的工作中加以改进。

校工会工作在上级的正确领导下，多年来。各级领导的关心与支持下，认真贯彻实施《教育法》教师法》和修改的工会法》围绕学校工作全局，坚持突出维权职能，推进学校民主管理，加强师德建设，支持教育教学改革，维护和调动了全体教职工教书育人的积极性和创造性，最大限度的解除教师的后顾之忧，为我校各项工作顺利开展做出了突出贡献。

建设思想政治合格的教工队伍

一、加强政治学习。

校工会认识到切实做好教职工思想政治工作是教育改革顺利实施和学校稳定的重要保证。因此，当前改革开放新形势下。积极开展了一系列政治学习活动。

保证每一位教工在思想上与时俱进，1学习先进的政治理论。不落伍于时代。

大力进行《教育法》教师法》新修改的工会法》宣传学习，2开展普法宣传。增强每一位教职工的法律意识，引导教职工依法从教。

增进广大教职工从业的自豪感，3组织教职工进行《教育法》工会法》知识竞赛。进一步增强教职工的主人翁意识。

掌握重点，

二、紧扣中心。加强教职工职业道德建设

行风建设”活动，1积极配合市局发起的师德教育。以职业道德教育为核心，努力提高教职工队伍的师德水准，突出师德师风建设，大力提升教师职业素养。

并把职业道德和公民道德素质作为教职工考评内容，1积极建议职业道德和公民道德学习。进行量化管理。同时，采取多种形式进行师德行风宣传，组织师德论文评比，进行师德演讲竞赛，公开许诺，接受社会监督等，真抓实干，把工作落到实处。

自觉抵制以教谋私，2积极配合学校执行五不准制度。以权谋私，树立教师的光辉形象。

3配合学校开展“师德标兵”和“学生最满意的教师”评比活动。

提高青年教师的业务水平。2学校工会与教导处、政教处协同抓好青年教师为主的岗位练兵、教学比武、技能竞赛。

大力创立“模范职工之家”学校资金极为紧张的情况下，3积极争取行政支持。多方筹集资金，经常性地开展健康向上、丰富多采的活动，促进校园精神文明建设。

丰富教职工业余生活，4积极开展文体活动。营造良好的校园文化氛围，工会定期组织教职工开展了羽毛球、篮球、乒乓球、拔河、象棋等活动，会员参赛率达98%以上，活跃了教职工的文化生活，激发了大家的工作热情，增强了工会的凝聚力。这些活动中培养了一批工会活动积极分子，以保证群众性的惯例性的工会活动得以顺利进行，也为工会干部的培养提供了后备力量。

依法维护教职工的合法权益

三、突出维护职能。

解教职工家庭情况及经济收入，1校工会通过各种形式倾听教工的意愿。解他疾苦，并把带有普遍性和代表性的问题及时向学校行政办公会反映，提出自己的意见和建议。工会代表教职工广泛参与学校有关教工具体利益的决策，把教工的正当意愿和要求体现到有关决定中去，认真履行维护和参与职责。

将“送温暖”工程落到实处。工会对我校困难教职工建立了档案，2工会以扶贫帮困为立足点。做到对困难教工的数量、类型、困难原因、家庭状况等心中有数。同时，采取有效措施，制定解困计划、方案。工会还在学校行政的支持下，工会基金中设立了专项“送温暖基金”用于对困难教职工的资助或看望慰问。并且，对教职工中结婚、生子、生病、丧亲的及时恭贺或慰问。每次我去看望住院的教职工，医院的医生和住院病人都认为我学校在这方面做得很好。送去的不只仅是一束花，几斤水果，送去的每位领导和学校教职工的一颗心。

每位会员生日的那一天，3建立工会会员档案。为他送上一份生日蛋糕，送上工会组织的一份真诚的祝福。教职工体会到工会的温暖，安心于教育教学工作。

为灾区捐款、为下岗职工送温暖、义务献血等活动中，4积极承担工会组织的社会责任。工会组织发动广大教职工积极参与，每次都能出色的完成任务。

开展了大量工作，5工会关心女职工的工作、生活和权益。通过座谈会等多种形式，积极倾听女教工的正当意愿，并切实保证女教工合法权益。同时，还组织了多项适合女教工身心健康的活动，丰富了女教工的业余生活。组织女教工定期进行健康检查，三八妇女节”对女教工进行慰问，使我校女教师真正撑起了半边天。有多名女教师取得县市级以上奖励，多人多次举行过县市级以上公开课，多人在不同刊物上发表过学术论文

努力搞好教工福利。工会按惯例，6工会继续和行政共同配合。对有初一以下子女的教职工发放“六一”礼品；元旦、春节、五一”节、中秋节、重阳节均根据实际情况为教工发放福利慰问品或款项等；工会组织的每次文体活动、竞赛后均给参与者发放相应的奖品。

保证他合法权益。工会还主动配合行政，7工会热情关心离退休教职工的生活。认真落实好离退休教工的福利待遇和政治待遇。春节、中秋节等节日，给他上门发送慰问物资或慰问金。并且还为退休教职工建立了活动室。

为教职工办实事、办好事，工会协助行政维护好教职工的合法权益。从而保证了校教育教学改革的顺利进行，推动了学校和社会的政治稳定。

促民主管理四、抓校务公开。

健全并完善教职工代表大会制度，1几年来。学校教职工代表大会是学校实

学校工会履行维护职能的重要途径，现民主管理的主要载体。更是维护和调动广大教职工群众积极性和创造性的有效方式。凡学校的重大决策、改革方案、中层干部的聘用等都经过教职工充分讨论，由教代会通过后实施。依靠广大教职工民主管理学校，为学校的发展出谋划策，学校领导的述职考核、中层干部竞聘、优秀教师的评选、学科带头人的推荐等一系列工作，都坚持通过召开教代会或教代会主席团扩大会议这一基本顺序来落实，维护了职工的基本权利，提高了学校民主办学的水平，增大了学校校务的透明度。

让工会及时了解学校的近期工作和信息，2工会主席列席学校的办公会议。同时把群众中的热点及时反馈给学校领导，做到上下沟通，起到桥梁纽带作用。

让天中在激烈的竞争中始终占领教育市场的制高点，3为了以质量求生存、以特色求发展、以管理促效益。校定期在全体教职工中开展了为学校献计策”提案征集活动，让天中人自己来为学校的事业动脑子、出点子，教职工就学校的整体文化氛围设计、提升教学质量、强化管理意识等方面，结合自己的工作经历及平时的思考，充分发挥自己的聪明才智，为学校的建设和发展献计献策。学校领导班子对提案一一进行深入论证，作为学校事业发展决策的重要参考并及时给与答复。

使学校工会工作上一个新台阶五、加强工会自身建设。

年初有计划，1加强工会干部的思想作风建设。校工会领导班子健全。年终有总结，积极完成上级和学校安排的各项任务与工作。工会定期组织大家学习理论知识，提高自身工作水平和为全体教职工服务的意识。

继续深入开展了进百家门，2加强工会干部作风建设。以十七大精神为指导。知百家情，解百家难”活动，深入教职工群众之中，倾听群众心声，解决群众的实际困难。

使工会工作落实到实处。学校工会工作实行分工协作，3进一步搞好工会工作的分工协作。并制定了工会委员例会制度。依照年初计划和活动安排，各委员实行责任制，各管一面，互相协作，做到活动前有计划安排，活动中讲求实效，活动后有总结。

经审组织健全，4搞好工会财务工作。对于工会经费本着收好、管好、用好的原则。财务分开；工会台帐资料齐全，上报资料及时正确。