工作作风联系群众实施意见

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一、加强调查研究。

局党委决策或作出重要工作部署前要进行深入地调查研究和论证。局领导到基层调研要紧紧围绕调研主题，实事求是地安排调研内容，既要到执法工作开展好的地方去总结经验，更要到困难较多、情况复杂、矛盾尖锐的地方去解决问题。局主要领导到基层调研，由相关科室及其单位负责人陪同；其他局领导调研活动，要根据调研实际，可由分管科室人员及相关单位分管领导陪同。要简化接待，基层单位不安排书面汇报，不组织迎送，不张贴悬挂欢迎标语和横幅，不摆放饮料水果食品，不制作接待手册，不赠送任何形式的纪念品或土特产。到县市区调研，不安排住宿，就餐吃自助餐或工作餐；在局属各单位调研一律不安排用餐。

二、精简会议活动。

要本着务实高效的原则，严格清理、减少各类会议，能不开的坚决不开，能合并的合并召开，能用电话、文件形式部署的不再开会，一般不召开现场会议。所有会议坚持开短会、讲短话、讲真话，不讲空话、套话。根据工作需要确定人数，减少参加人员，避免“陪会”现象。凡不符合规定和没有实质意义的庆典、展览、奖励等活动一律不办。严格控制会议时间和范围，我局召开综合性会议，可请局属单位、科室主要负责同志参加，一般性会议可请分管负责同志或从事相关业务的同志参加。严禁组织队员参加非工作类庆典等活动。

党委中心组读书会一律不安排到市区外召开。经批准召开的局专业性会议、总结表彰会议及其他活动，能在机关安排的一律不得安排在宾馆或其他经营性场所。会议活动期间不安排宴请，不准发放、接收礼品、纪念品。会议活动现场布置要简朴节约，工作会议一律不摆花草，不上水果，不制作背景板。局举办的会议活动一般不悬挂空飘、不搭建拱门、不插彩旗，不组织欢迎仪式，不燃放礼花鞭炮。

三、精简文件简报，改进新闻报道。

凡法律、法规有明确规定的，一律不再发文；上级普发性文件没有新贯彻要求的，按上级文件执行，不再转发；对已通过会议或其他形式作出安排部署，已明确任务的，不再发文；没有实质性内容，可发可不发的，一律不发。积极推进电子政务和无纸化办公，凡可通过内部电话、传真或办公系统进行工作部署或处理的事项，一律不印制纸质文件。

简化会议活动报道，局领导出席会议活动要根据工作需要、新闻价值、社会效果等决定是否报道或出简报。简报要重点反映工作动态、经验、问题和意见建议，减少一般性工作情况汇报，一般性会议不发简报。

四、严格控制和规范外出考察活动。

除市委、市政府安排和上级部门组织的重大会议及活动外，其他外出考察活动一律禁止。确需因公出国（境）和外出考察活动，一律按规定报请局党委会议研究决定，并履行相关程序。经局党委会议批准的因公外出考察活动，天数、人数、目的地、差旅标准等严格按有关规定执行，不得参观与考察内容无关的旅游景点，不准探望、接风、迎送。

五、要加强廉洁自律，厉行勤俭节约。

党委会要健全完善各项规章制度，进一步加强自身建设，确保把各项要求执行到位，做到言必信，行必果。要严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，严格要求身边亲属和工作人员，严格执行住房、车辆配备等各项规定。

严格预算支出管理，大力倡导节水、节电、节油、节约办公用品等，缩减一切不必要的开支。严格公车管理，严禁公车私用、私驾，严禁为公车增加高档配置或豪华内饰。推广使用公务卡，严格执行公务卡强制结算制度。加强和改进公务接待工作，严格控制接待标准和范围。

六、认真搞好群众投诉来访。

实施局长接访日活动，与群众面对面交流，解决实际问题。实行群众来信来访投诉首接责任制,做到有访必接、有接必办、有办必果。要敢于直面困难和问题,不能遇到矛盾绕着走。要抓好跟踪落实,确保事事有着落、件件有回音,尽可能做到让信访投诉人心服口服。

七、关于加强督促检查。

局领导要带头执行本实施意见，抓好分管部门（单位）、科室的贯彻落实工作。各县市（区）局、局属各单位、机关各科室要严格按照本实施意见，结合实际情况，制定更具体、易操作的贯彻落实措施。要把贯彻落实本实施意见的情况列入年度目标管理考核的重要内容，作为领导班子、党员干部年度民主生活会剖析检查的主要内容。要通过热线电话、城管网站等，畅通监督渠道，主动接受社会各界和广大群众的监督。党总支要强化措施，把监督本规定执行情况作为改进党风政风的一项经常性工作抓紧抓好。相关单位、科室要依据职责，加强对本规定实施情况的督促检查，共同努力把本规定落到实处。