检疫局反腐倡廉任务分工意见

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为认真贯彻落实中纪委七次全会、全省系统党风廉政建设工作会议的精神，严格落实党风廉政建设责任制，围绕中心工作、服务大局，充分发挥纪律保障作用，确保我局2013年度党风廉政建设和反腐败工作各项任务的完成。根据局党组关于2013年反腐倡廉工作部署和实行党风廉政建设责任制等相关要求，现将2013年反腐倡廉工作任务作如下具体分工安排。

一、总体要求

积极发挥纪律保障作用，严格执行党风廉政建设责任制，深入推进惩治和预防腐败体系建设，着力解决群众反映强烈的突出问题，不断提高反腐倡廉建设科学化水平，为建设现代化强局提供坚强的纪律保证。

二、任务分解和部门分工

（一）加强作风建设，全面提升干部队伍“精、气、神”。

1.严明政治纪律教育，为十八大的召开营造良好政治环境。党员领导干部必须把贯彻执行党风廉政建设责任制的作为政纪教育的重要内容，把严明政治纪律作为增强党性的一项基本要求，带头严守政治纪律，确保队伍纪律严明，始终保持政治坚定，立场鲜明，自觉和党中央保持高度一致，为党的十八大召开营造良好的政治环境。（监察室、政工处牵头，各有关部门配合）

2.强化对执行纪律的监督检查，为贯彻落实上级重大决策部署提供支撑。加强对贯彻上级及本局党组的重大决策部署情况的监督检查，加强对省局党组部署特别是深入推进“五区”建设，建设现代化强局任务落实情况的监督检查，不断提高执行力、落实力。加大对重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额资金使用等情况的监督检查力度，保证上级的号令得到统一。（监察室牵头，各有关部门配合）

3.加强干部队伍的作风建设，弘扬优良传统。通过不断加强作风建设，全面提升队伍“精、气、神”。通过实施准军事化管理模式，建立“政令畅通，令行禁止”的检验检疫秩序，达到“人整齐、事规范、功能优、整体强”的管理目标。大力弘扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统，自觉抵制拜金主义、享乐主义、铺张浪费等不良风气。坚决反对吃拿卡要、遏制公款吃喝等不正之风。通过加强作风建设，纯洁思想、规范行为、使优良的作风成为检验检疫局干部队伍的鲜明特色，成为检验检疫事业发展的强大动力。（人事处、政工处牵头，各有关部门配合）

（二）抓好党风廉政教育工作。

4.开展理想信念教育。在党员干部中开展理想信念、党性党风党纪教育和从政道德教育。通过思想教育，积极引导干部职工正确处理好国家、集体、个人三者之间的关系，稳定队伍，达成共谋发展的目的。（政工处牵头，各有关部门负责）

5.开展警示风险教育。深入开展示范教育、警示教育和廉政风险教育，继续抓好《质检系统行风建设“十不准”规定》的落实，不断提高党员干部拒腐防变意识。积极引导党员干部准确把握廉洁从业的各项政策界限，增强道德意识和法纪意识，努力营造风清气正的良好环境，促使党员干部廉洁从政。（监察室牵头，各有关部门配合）

6.开展制度学习教育。今年着重抓好《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《关于重申财经纪律、加强财务管理的通知》（苏检财〔2013〕53号）等规章制度的学习与贯彻。（监察室、财务处牵头，各企事业单位、各部门配合）

7.继续开展廉政文化建设。结合新大楼的建设，推进廉政文化长廊建设，出廉政作品、创廉政典型、造廉政氛围，把廉政文化融入到反腐倡廉思想教育和职业道德教育之中，充分发挥廉政文化的渗透、启迪和感染作用。（监察室牵头，各有关部门配合）

（三）采取有效措施加强监督检查。

8.履行监督检查职能，深入检验检疫业务工作。加强对重点敏感岗位的监督，配合有关部门介入新进人员录用面试、干部提拔、报检员考试巡考、干部考核、政府采购、招投标等监督检查工作。加强对重大工程建设项目实施全程监督。（监察室牵头，各有关部门配合）

9.学习贯彻党内监督条例。认真落实党内监督条例，严格执行干部述职述廉、诫勉谈话、任前谈话等制度。加强对制度执行情况的检查。（监察室牵头，各有关部门配合）

10.深化效能建设，开展行风评议。开展机关效能建设，迎接市人大评议工作。深入转变作风，牢固树立以人为本，依法施检，执法为民的理念，及时了解外贸企业诉求，解决企业关心的问题。结合“创先争优”，深化“三比三看三提升”活动，深入开展民主评议政风行风活动，树立检验检疫部门良好形象。（政工处牵头，各有关部门配合）

11.强化对企事业单位的财务监督。严格执行国有企业领导人员廉洁从业的有关规定，加强对企事业单位的管理，规范企业领导人员薪酬管理和职务消费，规范企事业单位的内部管理，加强对企事业单位领导人员经济责任审计，强化对企事业单位的财务管理的监管，通过采取切实有效的措施，避免出现不廉洁问题的发生。（财务处、监察室牵头，各企事业单位配合）

12.着力推进电子监察系统和廉政风险防控工作。今年质检系统将推行电子监察系统和廉政风险防控工作。各部门紧密围绕检验检疫业务工作，从实际出发，查找廉政风险、评定风险等级，绘制权力流程图，确定防控措施，查找制度漏洞，做到长效管理。尤其要突出加强敏感领域、重点岗位和关键环节的廉政风险防控，保证重点敏感岗位得到重点监督。通过运行该系统，逐步实施对干部选拔任用、财务管理和工程建设项目等工作情况监督检查，强化廉政风险防控管理，逐步形成腐败预警机制。（监察室、综合处牵头，各有关部门配合）

（四）严格执行廉洁自律各项规定。

13.落实领导干部重大个人事项报告登记制度，落实领导干部报告个人有关事项和对配偶子女已移居国（境）外的国家工作人员加强管理等制度规定。深化领导干部廉政档案的应用。（监察室）

14.把党风廉政建设纳入党组中心组理论学习，组织中心组成员参加反腐倡廉理论研讨会，进一步提高认识，增强落实反腐倡廉工作的自觉性。（政工处）

15.认真落实“一岗双责”。做到一级抓一级，一级对一级负责，层层签订党风廉政建设责任状，层层抓落实。按照签订的党风廉政建设责任状，抓好分管范围内的党风廉政建设，主动承担党风廉政建设方面的工作职责，落实好“谁主管谁负责，谁审批谁负责，谁许可谁负责”，按照管业务必须管行风的要求，严格执行党风廉政建设各项规定，把廉政和作风建设责任贯穿于工作的全过程。（监察室牵头，各有关部门配合）

16.严格落实“六部委”和总局关于规范津补贴发放政策规定，规范津补贴发放，巩固规范津补贴工作成果。（人事处、财务处）

（五）正确处理信访投诉问题。

17.处理信访举报反映的突出问题，排解矛盾，查处腐败，剖析成因，提出有针对性解决的建议，立足于把信访访问题和矛盾化解在萌芽状态。（监察室牵头，各有关部门配合）

18.做好“两会”和党的“十八大”期间的信访维稳工作。加强信访问题源头预防，确保做到一旦有情况，在第一时间进行上报和处置。（监察室）

（六）加强内部审计工作。

19.扎实开展企事业单位的年报审计。强化企业单位审计，维护企业国有资产安全，促进可持续发展；坚持以真实性、合法性审计为基础，开展事业单位审计；加大查处理违纪违规问题的力度，促进反腐倡廉建设。（监察室牵头，财务处、企事业单位配合）

20.加强基建跟踪审计、结算审计。做到“资金流向哪里，审计就跟到哪里”，通过及时跟进的方式起到预防和威慑作用。（监察室牵头，财务处、基建办配合）