商务局党支部工作要点3篇

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第一篇

2014年市商务局党支部工作的总体要求是：以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十八大和市十一届党代表第三次会议精神，以加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线，以建设“四型”机关为抓手，积极开展创先争优活动，不断提高服务发展、服务基层、服务群众的本领和能力，为推动全市商务工作发展提供强有力的精神动力、思想基础和队伍保障。

一、端正学风，务求实效，建设“学习型”机关

1.认真组织学习贯彻十八大和市“两会”精神。按照市委和机关工委的要求，把学习宣传贯彻会议精神作为局机关党的建设的重大政治任务抓紧抓好，利用学习日组织全局集中学习，并邀请专家进行专题辅导讲座，结合商务工作组织学习讨论，倡导个人自学，通过学习、宣讲、讨论，切实把党员干部的思想和行动统一到十八大精神上来，把智慧和力量凝聚到实现商务事业又好又快发展上来。

2.深入开展读书活动。以“优化知识结构，提高业务水平”为主题，探索推动读书活动的方法和途径。加强对政策和法律法规特别是涉及商务工作方面知识的学习，尤其是对外商投资、外经、外贸及商贸流通管理、市场秩序、电子商务等法律法规与专业知识的培训学习，增强工作的针对性、预见性、主动性。建立重要规范性文件学习制度，每一重要文件出台后，都请相关专家老师、班子成员或相关科室负责人进行辅导讲解，使市商务局党支部成为学习型党组织、市商务局领导班子成为学习型领导班子。

3.深化“人人为师，技能互学”活动。在全局开展“人人为师，技能互学”特色培训活动，调动全员的学习主观能动性和积极性。通过干部职工之间互为人师，充分学习他人一技之长，努力提高商务工作人员的服务水平与能力，增强为经济转型、为企业服务的本领，打造一支“拉得出、打得响、业务强、素质强、作风正”的商务干部队伍。

4．开展“党员人人当教员”党课活动。鼓励每一位党员亲自撰写课件，亲自备课讲授，全面锻炼和提高其分析问题、解决问题和语言文字表达能力。认真开展“四个一”学习活动，每名干部、职工每周读一篇好文章，每月组织一次道德讲堂，每季度撰写一篇研讨文章，每年开展一次优秀读书征文评选活动。

5．坚持中心组学习制度。坚持中心组学习制度，中心组成员每年集中学习不少于12次，认真制定学习计划、确定重点学习的内容和研究的问题。理论联系实际，深入调查研究，班子成员完成1－2篇有较高质量的理论文章和调查报告。坚持民主生活会制度，认真开好民主生活会，结合班子成员的思想和工作实际，开展述职述廉述法活动。

二、转变作风，执政为民，建设“服务型”机关

1．进一步牢记为民宗旨意识。认真贯彻落实全市机关作风建设大会精神，全力打造“为民务实清廉高效”的服务型机关。局党组成员、各科室人员就开拓精神强不强、大局意识强不强、服务意识强不强、责任意识强不强、工作效率高不高、群众满意度高不高等方面查找不足和差距，并开展讨论，使机关全体党员干部充分认识转变干部作风、加强机关行政效能建设的重要意义，切实把思想行动统一到服务全市科学发展、服务人民群众和完成商务工作目标上来。组织党员和入党积极分子参观红十四军纪念馆，重温一次入党誓词，开展一次志愿公益活动，组织一次党内关爱活动等，进一步调动和增强广大党员的主观能动性和“牢记宗旨、服务群众”的思想意识，使每一名党员学有目标、赶有方向、干有成效，在服务发展、服务基层、服务群众中发挥先锋模范作用。

2．进一步完善服务效能制度。以首问负责制、服务承诺制、效能公示制、责任追究制、涉企检查和行政处罚报备制、综合评议制等“效能六制”为抓手，以打造“为民、务实、清廉、高效”服务型机关为目标，狠抓机关作风建设。结合我局实际，修改完善考勤和请销假、请示报告、政治学习等十四项管理制度，制定商务局2014年版《内部管理制度》，并组织局全体人员学习，进一步加强局内部管理，加大督查力度，提高工作效率。按照《2014年市商务局工作要点》，进一步将将任务分解细化到具体科室和责任人，扎实推进各项重点工作的落实，确保完成和超额完成全年目标任务。

3．进一步深化服务品牌创建。进一步深化“品质商务”服务品牌创建工作，加大对重点企业、重点项目的跟踪服务，牢固树立“完成任务是本职，完成好任务是称职，完不成任务是失职”的思想，坚持以服务发展、服务群众、服务基层为主线，以群众满意、社会满意、基层满意为标准，尽心开展事务类服务，做到不折不扣；热心开展主动类服务，做到积极热情；倾心开展解难类服务，做到千方百计；用心开展创新类服务，做到别出心裁，努力提高服务品质，提升部门形象。

三、结合实际，敢于开拓，建设“创新型”机关

1．把创先争优活动与中心工作和党的建设紧密结合起来。引导党员干部，在商务中心工作、党建工作上创先争优；在理清思路、求真务实、推动工作上创先争优；在践行党的宗旨、服务基层群众、创建文明机关上创先争优，使创先争优活动真正成为推动商务发展的持续动力。党员领导干部要在创先争优活动中，带头学习提高，带头争创佳绩，带头服务群众，带头弘扬正气，努力走在创先争优的前列。

2．把创先争优活动与商务工作主旋律结合起来。组织引导广大党员紧紧围绕我局和所在科室（中心）工作确定创先争优的主题，在破解发展难题、完成重点任务上创先进、争优秀，把深化创先争优作为推动商务工作发展的经常性动力，围绕经济发展方式转型这一主线，优化投资、消费两个环境，突出扩内需与稳外需、进口与出口、吸收外资和对外投资三个“并重”，切实加强市场监督和商务执法，实现我市商贸流通业又好又快发展，提升我市商务可持续发展的能力。

3．把创先争优活动与提升效能建设结合起来。以机关作风效能建设为契机，深入打造“品质商务”服务品牌，以群众期盼为出发点，群众满意为落脚点，真心诚意为群众做实事做好事，充分借助窗口对外辐射功能，以“双联双助”、“千人联千企”和“三解三促”等活动为平台，深入基层，服务基层，推进基层发展，不断丰富效能建设品牌内涵。加强政务党务公开建设和局网站建设，公开办事程序、办事标准、办事要求、办事结果及投诉方式，增强公开实效，接受社会监督。

4．把创先争优活动与“六城同创”和精神文明建设等其它争创活动有机结合起来。组织广大党员干部积极开展精神文明建设，积极投身“六城同创”活动中来，着眼于素质的提高，开展寓教寓乐的群众文体活动，大力推进群众性的精神文明建设工作。继续开展文明单位创建活动。通过开展“党员干部结对帮扶”活动，组织党员干部定期到磨头镇曹石村和老党员开展谈心活动。就老党员日常生活中所遇到的困难问题和关于曹石村今后规划发展的想法展开讨论，帮助曹石村特别是困难党员户发家致富，助推村加快发展。

四、严于律己，注重预防，建设“勤廉型”机关

1．坚持以优良的党风带政风促行风。党员干部要围绕“着眼大局、提高效能、服务基层、作好表率”这一主题，充分发挥先锋模范作用，党员干部发扬奋发向上、百折不挠的精神，弘扬勤俭节约、艰苦奋斗的作风，自觉抵制享乐主义、铺张浪费等不良风气，带头树立“勤政、务实、清廉、高效”的良好形象。

2．落实党风廉政建设责任制。认真抓好《廉政准则》的贯彻落实，进一步坚持反腐倡廉制度体系和思想道德教育长效机制，层层签订《党风廉政建设责任书》，落实班子成员和领导干部“一岗双责”。认真搞好党性党风党纪教育，深入开展警示教育，积极推进廉政文化建设，党员撰写廉政教育学习体会，运用知识竞赛、培训讲座、观看廉政教育片等多种方式，扎实推进廉洁文化建设和反腐倡廉警示教育。严格执行廉政准则等各项规定，扎实推进局机关廉政风险防控机制建设，努力在商务局机关形成以积极防范为核心、以强化监督为手段的党风廉政建设和反腐败工作机制。

五、夯实基础，注重建设，不断提高机关党建工作水平。

1．认真落实党建工作目标管理责任制。按照机关党建目标管理办法和考评细则，认真做好局机关日常党建工作，重视并支持专兼职党务工作者开展党建工作，积极参加市委组织部、机关党工委等部门开展的学习培训活动，进一步提高党建工作水平。加强党建工作研究，根据商务工作实际，研究提出改进党建工作的新思路和新措施，使机关党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡建设得到全面加强。

2．注重加强党员干部队伍建设。扎实做好党员的教育、管理、服务和发展工作。加强对党务干部和党员的教育，积极选送党员干部参加机关党工委组织的各类学习和培训。认真落实“”制度，严格执行党员领导干部参加双重组织生活会制度。要继续开展好党员党性分析评议工作，关注党员干部队伍的政治思想状况，做好动态教育、引导和管理工作。

3．积极做好新形势下的党群工作。注重青年干部的教育和培养，积极培养党员发展对象，增添新鲜血液，优化党员结构、壮大党员队伍。开展形式多样、健康向上的主题活动。注重人文关怀，关心老干部和妇女干部的身心健康，努力构建文明和谐机关。

4．加强对机关党建工作的领导。加强领导，精心组织，认真实施。以支部书记为总牵头，支部委员各负其责，认真开展各项活动。动员党外人士参与专题活动，同时为相关工作提供人员、经费等保障。加强党建工作宣传。对于活动中的好经验、好做法及时宣传，推广典型，弘扬主旋律，展示正能量，共同探索新时期党建工作的新途径、新方法。

第二篇

2014年是全面贯彻落实十八大精神的开局之年，也是实施“十二五”规划承前启后的关键之年。全市商务工作的总体要求是：坚持以科学发展观为指导，深入学习和贯彻党的十八大精神，按照市对外开放工作会议精神，紧紧围绕科学发展主题和转变发展方式主线，以提高经济增长质量和效益为中心，坚定不移实施经济国际化战略，始终突出招商引资第一要事，坚持“四外一内”并举，抢抓机遇，积极作为，推动开放朝着优化结构、拓展深度、提高效益方向转变，努力提高开放型经济的贡献份额，增添商务发展的内在动力，实现全市商务事业持续健康发展。

一、高度聚集招商引资，努力提升利用外资规模和质量。全年完成工商注册外资6亿美元，实际到账外资3.5亿美元、力争5亿美元。一是强化全员招商。全局人员都要树立招商引资第一要事理念，主动从事招商、服务招商、推进招商，做到领导带头招商，人人服务招商，努力营造浓厚招商氛围。全年局每个领导和各科室至少完成1条以上招商信息任务。积极参与沿江经济洽谈会等全市性各类招商活动。

二是强化外资项目服务和推进。加强对各镇（区）外资项目信息的跟踪和推进，加快项目快速落户。及时分析和梳理我市外资项目到帐情况，推进外资项目快到帐和增资。加强对外资产业政策宣传，结合我市产业规划，在重大项目上求得突破，全年引进总投资超亿美元重大外资项目2个以上。进一步拓宽利用外资渠道，提升利用外资层次和效益。三是强化考核奖惩。制订完善利用外资考核机制，及时公布各镇（区）外资推进情况，严格对镇（区）招商实绩考核。

二、转变外贸发展方式，全力促进外贸稳定增长。全年实现外贸进出口38亿美元，其中出口24亿美元、进口14亿美元。力争进出口额40亿美元，力争建成省级出口基地1个。一是坚持科技兴贸战略。鼓励和引导我市具有自主知识产权或掌握核心技术的外贸企业开展境外商标注册、产品出口认证和宣传推广工作，努力提高我市自主品牌产品、高技术含量和高附加值产品的出口比重。二是千方百计开拓国际市场。鼓励和组织企业参加广交会、华交会、高交会、亚欧博览会和东盟博览会等国内展会以及新加坡亚洲海事展、日本大阪展等国际知名展会，不断开拓新兴市场。三是稳定重点企业出口。加大对熔盛重工、荣威塑胶、恒康家居等重点出口企业的跟踪服务，确保全年出口超千万美元企业36家，超亿美元企业3家。同时推动一批企业转自营，培育外贸新增长点，不断做大外贸总量。四是加大政策扶持力度。认真贯彻落实各项外贸政策，确保政策宣传到位、申报到位、兑现到位。进一步加强与海关等四大查验部门和进出口银行的联系，切实为外贸企业做好服务工作，助推企业提升竞争力。在稳定外贸出口的同时，进一步落实国家鼓励进口的政策，运用进口贴息等方式，扩大先进技术设备、关键零部件、重要能源材料进口，促进进出口贸易平衡。

三、加快“走出去”步伐，提升对外投资和经济合作水平。全年实现外经营业额2.7亿美元，新增境外投资中方协议投资额0.4亿美元，新增出境劳务2500人以上。一是积极培育跨国企业。引导企业树立国际化经营理念，鼓励支持优势企业“走出去”。积极帮助双马化工申报国家级境外经贸合作园（区），建成省级境外产业合作集聚区。二是拓展对外工程承包。推动对外承包工程企业加快转型，联合“走出去”，开拓新市场，对重点国家的重点项目联合投标，提高承揽国际工程项目的竞争力。三是规范外派劳务输出。加强外派劳务合作服务平台建设，整合我市外派劳务企业，规范我市外派劳务市场，推动涉外劳务向高附加值、高端市场发展，提升出国劳务综合效益。及时调处外派劳务纠纷。

四、加强服务引导，加快提升服务外包水平。全年新增注册资金1000万元以上企业4家，其中国内百强企业1家；新增注册资金300万元以上企业15家。实现软件服务外包合同执行额10亿元。新增培训1400人。落实扶持外包发展的各类政策；加强与高新区、港口等联系，及时掌握服务外包工作推进情况；服务各类主体，推进载体建设和公共服务平台建设；组织相关主体和企业参加各类峰会、软交会等服务外包投资促进与宣传推介活动。积极发展离岸外包，开拓国际市场。

五、完善消费促进体系，推动商贸流通创新发展。全年实现社会消费品零售总额263亿元，增幅16%。一是健全流通网络体系。完成商贸流通业规划编制工作。进一步优化商贸产业载体、城乡商业网点、便民服务中心布局。加快推进城市商贸综合体、商贸中心、“万村千乡市场工程”建设，市场成交额增幅8%，“万村千乡市场工程”农家店村平均覆盖率95%。二是加快流通业现代化进程。优化发展现代商贸业，积极推动传统商贸流通企业向电子商务、直营连锁、特许连锁、物流配送等多种业态的高端方向发展。加强菜篮子工程建设，加强特色市场的建设和服务，城市菜市场和农村农贸市场升级改造完成数量2家，加快农产品现代流通体系建设，扩大市场覆盖面。三是做好商贸流通业数据统计分析工作。进一步落实全市加快服务业发展的各项政策，重点加大限上批零餐住企业的扶持服务力度。全年限上商贸法人企业净增数50家，流通业企业统计数据报送率100%。四是加强商贸流通领域的监管和服务。强化运行监测，保证商贸流通平稳增长，保证市场供应。规范供零关系，加大对单用途商业预付卡管理，单用途商业预付卡企业备案登记数10家以上。落实促进内需、扩大消费的各类政策。加大肉类、酒类、二手车市场等行业的监管检查力度，维护良好的商贸流通秩序。

六、切实强化生猪屠宰管理，深入开展“放心肉”工程建设。全年生猪屠宰任务64万头，生猪进点屠宰率、进场生猪产地检疫率、耳标佩带率、出场猪肉检疫率、肉品品质检验率、印章标记出证出票率、病害生猪和病害猪肉及其产品无害化处理率均达100%，“瘦肉精”抽检率达到规定比例。继续深入开展生猪屠宰资格审核清理工作和诚信体系建设工作，规范生猪屠宰企业管理，强化生猪定点屠宰企业的日常监管，落实屠宰企业主体责任。开展打击生产、经营、销售注水猪肉和其他有害物质专项整治行动，严厉打击私屠滥宰行为，维护市场秩序和消费者权益，切实保障人民群众身体健康。全面启动外来生猪产品登记查验制度，加大外来生猪产品管理。进一步加强对镇（区）生猪屠宰管理考核工作，完善“放心肉”工程考核细则，对监管不力等违法违规行为，会同相关部门严肃查处。全面加强与生猪屠宰管理领导组成员单位的联系沟通和协调，健全生猪屠宰管理工作机制，落实各项制度，保证生猪屠宰管理工作健康有序开展。

七、加强机关作风建设，全力打造“为民务实清廉高效”的服务型机关。以首问负责制、服务承诺制、效能公示制、责任追究制、涉企检查和行政处罚报备制、综合评议制等“效能六制”为抓手，牢固树立“完成任务是本职，完成好任务是称职，完不成任务是失职”的思想，推动商务工作完成和超额完成。坚持以服务发展、服务群众、服务基层为主线，以群众满意、社会满意、基层满意为标准，进一步深化“品质商务”服务品牌创建工作。紧紧围绕市委、市政府确定的发展目标，围绕商务工作在“领先、全省前列”的定位，创先争优、真抓实干、创新巧干，做到动作快、行动真、实效强，不断提升局机关执行力、提振党员干部精气神、提增机关干部服务力、提高人民群众满意度，切实打造“为民、务实、清廉、高效”的服务型机关。

第三篇

一、指导思想

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻中央纪委十七届七次全会、市纪委十一届二次全会、市纪委十一届三次全会精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，突出“争当排头兵、再创新辉煌”主题，努力保持党员干部队伍的纯洁性，不断提高反腐倡廉建设科学化水平，为决战决胜更高水平小康社会、全面加快基本现代化建设进程提供更加坚强的纪律作风保证。

二、工作举措

1．建立完善各项制度，以制度推进机关作风效能建设。为了进一步加强党风廉政建设，提高机关的办事效率，从抓机关作风与效能建设出发，进一步规范行政行为，健全规章制度，明确工作职责，严格责任追究，进一步完善、健全改革机制，特别是审批制度改革、财政管理改革、干部人事改革等“三项制度”的改革。不断建立健全各项制度，特别是“一岗双责”制度、勤政廉政制度，从源头上防治腐败，加强用制度规范从政行为、按制度办事、靠制度管人的机制，切实使反腐倡廉工作走上制度化、法制化轨道。结合商务局工作特点和廉政建设的要求，健全党员干部民主生活会制度，坚持在用人、购买大型物品、支出较大经费等重大问题上实行领导班子集体研究，严格执行民主集中制原则。充分发挥领导班子内部、领导干部之间的监督作用。严格财经纪律，继续执行“收支两条线”的工作。进一步完善效能建设制度，以岗位责任制来规范岗位职责和权限，以承诺制规范管理和服务要求，以责任制来严肃纪律，不断强化用制度管人管事从政行为。

2．强化作风效能建设监督检查，完善权力运行机制。纪检组明确职责，加强协调，切实履行监督职能，深入开展民主评议活动，及时总结经验，切实抓好督查整改，确保商务系统各项工作整体提速、高效。充分发挥商务系统党风廉政建设、民主评议政风行风，机关效能建设监督员作用，定期或不定期组织开展明查暗访活动，重点解决机关中存在效率不高、作风不实，影响发展的突出问题。进一步规范行政权力运行和行政自由裁量权工作，确保行政许可事项和处罚事项能适时到位，不断规范完善许可、处罚事项相关内容，确保行权网运行在全市继续保持领先位置。要切实增强公仆意识，摆正关系，提高服务的主动性。以创优质服务为主题，建立健全方便基层、便利企业和群众的服务措施。严格执行机关作风效能建设“八条禁令”，着力解决科室层面的政令不畅、中间梗阻。行政不作为、慢作为、乱作为和干部慵懒散等问题，坚持重点科室、重点岗位干部轮岗交流制度，提高科室执行力。加强效能投诉、信访举报工作的办理，对群众的投诉和来信来访要做到件件有落实，切实加强与群众的沟通交流，落实好效能投诉办理责任制，完善投诉件办理结果回访制度，效能投诉件限时办结制度。

3．加强绩效考核，充分调动全局人员积极性。为全面完成2012年全市商务工作各项目标任务，根据市委市政府《关于2012年全局工作和重点工作目标任务分解落实的意见》精神，结合商务局工作实际，制定2012年机关工作人员绩效考核责任制及考核细则。个性工作、共性工作严格按照市考核细则执行，作风与效能建设，按照市级机关2012年作风与效能建设考评办法执行，做到分工到人、责任明确、考核到位，实施对党员干部有效管理和科学考核。把考核结果作为业绩评定、评先评优、奖励惩处、选拨提升的重要依据。严格实行绩效责任追究制度，对违反机关作风效能建设规定的，因个人原因被效能室扣分的，追究相关责任人责任，视情给予经济处罚和通报批评。

三、实施计划

第一阶段是宣传动员阶段。时间安排是2月份前。主要任务是召开加强机关作风与效能建设动员大会，制订相关目标考核责任制，出台相关规章制度，进一步动员全体党员干部充分认识转变干部作风、加强机关行政效能建设的重要意义，切实把思想行动统一到商务工作目标上来，努力让作风建设、效能建设人人皆知、人人参与、人人有责。

第二阶段是自查自纠整改提升阶段。时间安排是3月份至11月份，主要任务是局机关组织开展自查自纠、整改提升。认真查找和切实解决影响机关行政效能的突出问题：一查思想观念是否落后、看开拓精神强不强；二查政治观念是否淡薄、看大局意识强不强；三查服务观念是否淡薄、看服务意识强不强；四查责任意识强不强、看工作激情够不够；五查工作执行是否有力、看办事效率高不高；六查勤政廉政是否到位、看勤廉意识强不强，努力推动干部职工工作作风明显改进、服务能力明显增强、办事效率明显提高，促进社会环境稳定和谐。

第三阶段是总结评比阶段。时间安排是12月份。主要任务是开展总结评比活动。认真总结加强机关作风和效能建设活动开展情况，评比先进，针对存在问题进一步提出整改的办法和措施，着力建设学习型机关、服务型机关、创新型机关、勤廉型机关。

四、工作要求

1．加强组织领导。局机关成立以局长为组长，纪检组长为副组长，其他副局长为成员的局机关工作作风和效能建设领导小组。制定和完善相关责任制，形成一把手负总责、其他领导各负其责、齐抓共管的工作格局，确保作风和效能建设工作落到实处。

2．加强思想教育。广泛开展形式多样的学习教育活动，根据机关工委的要求，打造“学习型、服务型、创新型和勤廉型”机关建设，开展“共享读书快乐、共建美好”主题读书活动，树立商务局“品质商务”的良好形象，充分调动党员干部的主观能动性和创造性。

3．依法行政，廉洁从政。深入贯彻《行政许可法》、《行政处罚法》、《行政强制法》，依法行政，依法办事，严格遵守《廉政准则》，严格执行“八条禁令”，认真遵守廉洁自律的各项规定。建立分工合理、决策科学、执行顺畅、监督有力的行政管理体制，严明工作纪律，坚决杜绝吃拿卡要等现象，争做廉洁型干部，争创廉洁型机关。